岗位职责
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个人消费者（TO C）
快消品
基于业绩分析的策略优化
制定区域营销计划
较多外勤
销售管理经验
TO B销售经验
快消/零售产品推广经验
30人（含）以上
团队建设及管理能力
市场营销相关学历
一、岗位职责
1、负责完成公司下达的所辖区域月度、季度、年度销售目标。
2、配合分公司支局活动，进行业务往来。
3、负责与对应电信分公司，电信支局沟通当期电信政策资源配置。
4、负责协助各门店执行公司制定颁布的方案，门店执行结果反馈。
5、协助门店节假日活动方案策划执行。
6、负责定期召开区域内全员会议做好月总结与计划落实。
7、负责随时洞察店长及店员的心态变化和业绩异常，了解员工需求及心理，完成绩效面谈，调节员工心理情绪，维持团队稳定
8、负责区域内厂家沟通政策，资源配置情况，活动安排，产品培训等。
9、总部领导安排的其他事宜
任职要求：
1、年龄：28-40岁，全日制大专及以上学历
2、经验要求：通讯行业，门店零售经验、快消品行业、零售行业的区域经理或销售经理管理工作经验优先。
4、能力要求：具备团队管理、培训能力，销售能力，对内对外沟通能力，团队协助能力，抗压能力强，基础办公软件操作能力
5、其他要求：吃苦耐劳，人品正直，有责任心，有事业心，性格开朗，善于表达
PS：管理层岗位是单休。
企业文化：
1、企业价值观：客户至上、以人为本、合作共赢。
2、真诚、友爱、合作、敬业、好学、奋斗、创新。
加分项
食品/饮料/烟酒/日化、通信/网络设备、服装/纺织、家居/家具/家电、商超/批发/零售行业优先
公司照片
工作地址
九龙坡区-杨家坪 （重庆市九龙坡区杨家坪街道杨家坪正街68号2栋1…） 查看地图
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