1、负责核算员工绩效奖金与员工工资，制作与发放员工工资条；
2、负责维护人事档案系统，更新人事资料，管理员工档案；
3、负责办理社保增减；
4、协助上级完成人资部门其他相关工作。
补充说明：
任职资格：
1、23-35岁，限女性，大专及以上学历；
2、工作仔细、认真、责任心强，沟通协调能力强；
3、能熟练操作办公软件，对数据敏感，会使用常见EXCLE表格数据处理函数及功能；
4、有一年以上薪酬核算工作经验，一年及以上数据统计、数据分析等相关工作经验亦可。
金凤 （重庆九龙坡区金凤电子信息产业园二期14号楼） 查看地图
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