行政人事专员（前台）

岗位职责

岗位职责：                                                                                            

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

5、办理相应的社会保险，更新每月的社保台账等；

6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。                                                        

7、负责行政板块内容，前台接待、收发快递、办公用品采购，员工福利发放，办公室环境维护等。

任职要求：

1、身高160cm以上，形象好，气质佳，大专及以上学历；一年以上行政人事经验；

2、普通话标准流利，了解商务礼仪，性格开朗热情有耐心，对工作认真负责；

3、能熟练运用office等办公软件；

4、具有良好的服务意识及团队合作精神；

5、熟悉劳动法、劳动合同法相关内容。