1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书;
2、维护拓展招聘渠道;
3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试;
4、负责办理员工入职离职等调配事务;
5、组织新员工入职培训,业务培训;
6、跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;
7、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告。
大石坝 (重庆江北区大石坝东原D7区3号楼18楼) 查看地图
重庆凡克罗服饰有限公司
向华召品牌创始人,现任公司总经理兼首席设计工艺师。从上世纪70年代裁缝铺做起,不断开拓创新,深钻服装工艺技术,经过30多年的不懈努力和认真探索,在西服度身定制方面积累了大量宝贵的经验,使公司稳步发展,取得了可喜的成就。
公司现有员工200余人,其中高级技术管理人员30余人,熟练技术工人100余人,且公司拥有8000余平方米现代化标准厂房,里面装备着来自世界各地的先进设备,如日本重机自动缝制流水线,德国杜克普全自动开袋机、程控上袖机、自动上扣、定扣套结机、意大利迈埤全套自动整烫定型流水线是重庆独一无二的西服专用设备。公司年生产力达到20万套。“凡克罗”牌西服,无论是从面料、工艺,还是版型都以吸取了欧洲西服文化的精髓,主要采用意大利时尚版型,采取流线裁剪,合体挺拔,结合中国人自身的体形特点。进行再创造,再设计,再融合,从而拥有自身的品牌灵魂和个性。是一家集研究、设计、生产、销售于一体的大型港资企业,凡克罗服饰以中国精英群体为定位,以国际品牌路线为主导,打造具有鲜明服饰内涵的特色文化品牌,以满足社会各界精英对服饰文化价值的追求。公司现拥有国际一流的硬件设备,先进的管理体系以及全意大利进口工艺,通过320道工序完美组合,成就凡克罗中国服饰文化原创品牌的世界地位。 ...展开