福利说明
岗位职责
薪资构成：无责底薪3000+高额提成，综合收入5000-10000----------------------------------------------福利：1、购买五险 2、入职第一年即享带薪年假5天 往后阶梯增长3、上班时间9-18点 午休两小时 大小休4、员工及亲属报读课享受最高折优惠5、每年 有优秀员工奖励和年底旅游 业务激励奖励----------------------------------------------晋升路线：咨询师-储备/主管-储备/主任-区域/校长-执行校长/总监-总经理 -------------------------------------工作内容：1、通过对学生的学习现状进行专业化的测评及学科分析，并一对一个性化地制定学生的学习规划；2、接待直访，网络，市场及电话邀约（公司提供资源）的客户；3、意向客户回访及老客户回访4、掌握中小学各学科知识、考试大纲、升学政策；----------------------------------------------------任职资格1、大专及以上学历优先，特别优秀可放宽条件；2、热衷于做有温度的教育，专注于引导每一个孩子成为更卓越的自己；3、乐于持续学习，分享；4、积极乐观，热情大方，乐于与人沟通；5、追求个人职业发展及对生活有高品质要求。----------------------------------------------关于我们：卓辅教育成立于2008年，是一家扎根重庆、辐射大西南的中小学课后教育辅导机构，秉承“卓尔不群 辅以为勋”的教育理念，推出“3+1教学体系”、“学习全程监管系统”、专属EAP系统等多维一体的教、学、研学习服务体系，通过教学研究中心、教务管理中心、心理辅导中心三大中心实现教学产品与服务的统筹发展。我们的优势高知名度：自08年成立以来，卓辅教育筚路蓝缕，披荆斩棘，目前已有超过十个校区，在读学生超过1000余名，进步率达到94.61%，口碑师生间口口相传。高薪资广发展：卓辅教育是重庆少有的
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