岗位职责
一、岗位职责：负责公司企业文化的建设、推广与维护；负责公司宣传工作；负责公司行政内勤等工作。1、宣传工作：管理企业宣传渠道，包括官网、公众号、社交媒体、宣传册等，确保信息准确、及时发布，维护统一品牌形象；负责宣传内容的创作，包括但不限于新闻稿、宣传册文案、海报文案、视频脚本、社交媒体内容等，确保内容准确传达企业的核心信息和价值；对宣传内容进行严格把关，保证内容的质量、风格和语气符合企业品牌形象，避免出现错误或不当信息；建立和完善企业的宣传素材库，对图片、视频、音频等素材进行分类管理和定期更新，提高素材的利用效。2、行政工作：负责公司办公软件维护工作；负责公司后勤相关工作；负责公司会议相关工作。3、企业文化工作：全面推动企业文化体系的建设和发展，负责企业文化活动方案的制定与组织实施，包括各种形式的文化主题活动、员工关怀活动等，以增强员工的归属感和凝聚力。5、活动组织：策划并组织各类企业文化活动，如团队拓展训练、员工生日会、节日庆祝活动、文化竞赛等，增强员工的凝聚力和归属感。6、负责统筹公司档案管理工作及信息化建设工作，负责行政相关的档案管理。二、任职要求1、本科及以上学历，市场营销、传播学、广告学、行政管理等相关专业。2、具有2年以上企业宣传和行政工作经验，熟悉企业宣传和行政工作流程。3、具备出色的文字撰写和表达能力，能够撰写高质量的宣传文案。熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，以及常用设计软件，如Photoshop、视频剪辑软件等。具备良好的沟通协调能力，能够与内部各部门和外部合作伙伴有效沟通。4、性格乐观外向，工作认真负责，具备高
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