1.负责企业员工招聘、培训、上岗及绩效考核等制度的建立。

2.负责企业员工人事档案和日常运营等管理制度的建立及企业文化、团建等活动的安排及组织。

3.负责协助接待企业重要来宾及会议、活动的安排及组织。

4.负责落实领导临时安排的其它工作。

任职要求：

1.性格开朗大方、有较强的沟通能力、热爱行政人事类工作。

2.熟练掌握各种办公软件的使用、有一定相关工作经验。

岗位福利：

1.4000（基本工资）+500（全勤）+奖金（1000-2000）。

2.该岗位工作每满三个月，基本工资上调500；6000封顶。

3.上班时间：9：30—17：30（双休、法休）...

这是一条正儿八经的招聘文案，我们招人啦！！！

我们喜爱积极活泼又才华横溢的你

你与美好生活只差这一份工作

办公室上班，无需外出，早九晚六，双休

月综合薪资6000+

年龄20-35岁的，性格开朗，语言表达能力强，会简单的电脑操作，有上进心