各位求职者请注意，我们公司现大量招聘‘以下人员’：乐观开朗的、活泼可爱的、乐于助人的、懂得合作的、技术过硬的…当然，最重要的一点是——长得必须和我一样有气质！

工作内容：回访客户、邀约客户、开发客户，不外出、不谈客户、办公室坐班。

福利待遇：

2、依法享有婚假、产假、陪产假等带薪假期；

3、各种现金奖励

薪资待遇：

1、无责底薪+提成+奖金+年假+生日福利+节假日福利，综合6000-10000+

3、公司不定时下午茶，团建活动；

不限学历、不限经验、新手小白皆可，团队氛围好

1、公司提供意向资源对客户进行邀约，不外出，不谈客户，办公室坐班，早九晚六，周末双休

任职资格：

1、20岁以上，应届毕业生均可，男女不限；（20-31岁）；

2、工作认真负责、专注、爱学习，能主动吸收公司业务新知识；

3、我们是个成熟的团队，有非常完善的管理及培训机制，能让你从小白迅速融入我们；

薪资待遇；

无责底薪+通提提成+绩效+奖金，综合5500-10000不等，工龄越高薪资越高

工作时间：

早上09：00----12：00    午间休息1.5小时

下午13：30----18：00，固定上班时间！双休！双休！双休

五险+周末双休及节假日按照国家正常休息

交通方便，轻轨站旁；生日福利、...

岗位职责:

1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好咨询服务工作

1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题

3、与相关部门紧密配合，协调沟通

4、维护客户关系，并开发新客户

任职资格：

1、具有客服工作经验优先(19-32岁)

2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力

3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程

4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作

5、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心

6、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神

工作时间:9:00-6:00中午1.5个小时休息时间，周末双休享受国家法定节假日

无责底薪27...

岗位职责：

1，根据客户需求提供产品，做好客户的维护及跟踪，如理财，存款，养老规划，健康规划等

任职要求：年龄25-45岁

1、大专及以上学历，有同行业工作经验者优先，特别优秀者可适当放宽条件；

2、具有良好的组织、协调能力，善于沟通，能够适应高强度工作；

4、心智成熟，抗压能力强，优秀的沟通协调以及人际交往能力。

负责为客户受理中国移动的基础业务。

（办理缴费、转资费和办理近期移动新优惠活动等）

补充说明：

1.擅长与人进行沟通，具备积极的工作态度和快速学习的能力；

2.普通话标准清晰，声音甜美，良好的沟通技巧，说话有条理，

3.有中国移动、中国联通、中国电信业务工作经验者优先考虑。

一. 岗位职责描述：

1.在公司为客户提供保单咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位服务；

2.维系并管理客户关系和档案，开发新客户；

3.定期接受销售技能培训

4.服从管理，依法合规完成各项工作，维护公司良好的社会形象与信誉。

二. 任职资格：

1.25-49周岁，高中及以上学历（优秀者可放宽学历）

2.有团队管理方面的想法和创意；

有良好的沟通及团队协作管理能力；

4.有积极的进取心、自信心、责任心和自律心；

三. 福利待遇

1.入职公司提供新人培训、每个季度一次晋升考核机会、定期团建旅游等活动

四、销售技能培训

1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培...

本岗位所服务的代理客户为新媒体社群客户，是客服岗位中特别能开拓视野的一类，适合刚步入社会有志于新媒体社群方向的年轻人：

一：岗位介绍

1，待遇：转正前，税后3500+社保+交通餐补200/月；转正，税后4000+五险+交通餐补200/月

2，早班客服工作时间：9:00-18:00，中午13:00-14:00休息，周一到周六（或周日）每周工作六天，第六天可居家办公。

3，晚班客服工作时间：13:00-21:30，下午18:00后可居家办公，周一到周六（或周日）每周工作六天，第六天可居家办公。

二，更多福利

1.每个季度根据工作表现，会有“客服管理激励奖金”

2.提前转正：实习期2个...

职位发布：职位名称：中国人寿后勤人员

岗位描述：工作职责:

1、公司下发的老客户资源(主要针对没有客户经理或客户经理已离职的老客户)前期与客户电话取得联系，告知客户公司最近举办的vip户服务活动(健康体检/国内旅游/户外采摘/节假日礼品等等)，协助客户成功参与公司活动

2、利用公司资源，帮助客户解决问题。

任职要求:

a、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力

b、年龄:25-45周岁

c、学历:高中以上学历，条件优秀者可适当放宽学历要求。

d、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神

温馨提示：主要是做售后维护客户工作。

薪资福利：

入职公司提供新人培训、定期团建旅游等活动底薪+提成...

岗位职责：

售后助理/双休

工作内容：

岗位职责：

1. 日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，做好客户关系维护；

2.负责完成上级下达的各项任务目标；

3. 客户档案管理，打印复印资料，整理合同；

4.整理客户资料录入档案等工作不外出就在办公室里。

5收集整理资料变更手机号地址之类的。

6.、公司领导交办的其他事项。

职位要求：年龄在25-45，高中、中专及以上学历，良好的沟通能力，语言表达能力，责任心强。

工作时间：8：30-12：00，14：00-17：00周末双休，节假日正常休息

温馨提示：售后维护客户工作。

职位福利：周末双休，每年多...

不带销售性质，能接受打接电话，这个岗位就非常适合你哦！

工作内容：

管理客户的资料信息，负责公司的一些VIP客户，邀请客户到公司来参加不定期的各种活动，客户到了公司后有专人接待，大概情况就是这样的，具体的话你要到公司来面谈才了解的更加清楚。

任职要求:

年龄:25岁-45岁，

学历:高中以上学历，有无经验均可，

工作时间：

早上八点半到下午五点，中午休息2小时，周末双休，法定节假日正常休息。

专业要求：专业不限

岗位职责：

1、主动联系公司客户，确认时间，由专人上门提供售后服务工作

2、负责公司会员客户的活动通知工作：生日福利、节日福利、旅游福利、公司产品说明会以及各种客养活动；

3、非销售岗，不参与销售环节

任职要求：

1、25-45周岁，大专及以上学历，有销售、客服经验者优先考虑。

2、有学习力，有耐心，肯沉淀：

工作时间：

8：30-12:00 ，14:00-17：00 周末双休

1、负责咨询部门的所有工作；个人具备优秀的咨询工作能力和管理水平；  

2、有成熟的咨询引导思路，对咨询从对话到来诊的引导流程有深入的研究；  

3、能对咨询员进行咨询技巧，基础知识等方面的培训，保证咨询对话到诊的转化率。 

4、思维清晰活跃,逻辑能力强,具备良好的语言表达能力和极强的营销意识;

5、拥有较强的数据统计和分析能力，擅长制作各类营销报表，对咨询部门的对话和来诊转化率负责；对咨询部每月业绩任务的实现负责。

6、新熟手皆可。接受上夜班。

1.负责结合患者就诊需求，向客户推荐医院服务项目

2.负责预约患者的电话回访跟进，收集反馈患者信息。

3.销售.医药，护理，临床相关专业无咨询经验者亦可，能接受上夜班。

工作内容：

1、负责公司分配客户关系维系，客户信息的管理；及时将公司活动告知客户；

2、与客户进行沟通、及时掌握客户需求、了解客户状态；

3、定期对客户档案进行分析、整理；

4、处理客户疑问，妥善解决问题；

职位要求：

1、25周岁-50周岁

2、具有较好的团队意识；

3、具有较好的学习意愿和沟通能力；

4、高中学历及以上学历（无经验可以带）

工作时间：8:30-17:00，午休2小时，周末节假日正常休息

薪资待遇：底薪3000+提成+奖金+补贴，入职后买保险

职位福利：绩效奖金、全勤奖、不加班、周末双休、补充医疗保险、弹性工作

 

岗位职责：

1、全面负责客户服务部的日常管理和运营工作，向总经理汇报；

2、制定与完善客户服务部管理制度，规范和完善岗位职责，优化客户服务流程；

3、客服团队的培训与考核，掌控客户服务质量；

4、协调及处理客户重大投诉与建议，与重要客户的沟通和洽谈；

5、完善客户需求分析，研制可行性方案提升客户满意度；

6、协调本部和公司其他部门之间的关系；

7、维持公司良好的公共关系，树立优质的服务形象。

任职要求：

1、高中及以上学历，1年以上的客户服务工作经验；

2、个人客服工作能力突出，要有较强的突发事件、投诉处理能力；

3、良好的协调和沟通能力、人际交往能力和语言表达能力；...

岗位职责：

1.对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，做好客户关系维护；

2.负责完成上级下达的各项任务目标；

3.负责客户管理及客户关系的维护；

4.在公司及上级主管帮助下负责保险销售团队组建；

5.维护客户关系，

6.负责进行投保审核、保单录入、单证管理等工作;

7.收集整理资料变更手机号地址之类的

任职资格：年龄25岁以上，没做过的有人带自己要勤奋好学（有经验者优先）

工作时间

9：-17:00中午休息两小时、周末双休、节假日正常放假

岗位职责：

1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；

1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；

3、与相关部门紧密配合，协调沟通；

4、维护客户关系，并开发新客户

任职资格：

1、至少1年以上销售或客服工作经验；

2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；

3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；

4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；

5、熟练运用office及良好的文档写作能力；

6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；

7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。