岗位职责
企业福利：入职当月即缴纳五险一金、补充商业医疗保险（含子女）、法定带薪年假、年度体检、夏季高温补贴、公司年会、生日节日礼物、内买福利等。岗位职责：1.理解公司的运营方针，有效执行公司下达的销售目标；2.负责店铺日常管理工作，监督考核员工的工作表现，及时反映员工动态，并对员工进行培训，提高门店人员素质与销售技能；3.负责店铺货品整理、店铺内商品订购，商品陈列等辅助性工作，确保店铺环境整洁；4.监督每月店铺盘点工作，并按规定上报公司；5.积极建立及维系与VIP的关系；6.遵守和执行公司的各项制度、纪律和指示，确保店铺正常运营；7.协助上级处理与改善专柜运营的问题；8.协助上级维护与所在商场的关系、配合商场完成相关工作；9.上级主管交代的其他事项。职位要求：1．高中及以上学历，27-36岁；2．5年以上的时装零售工作经验，2年及以上的管理经验；3．具备较强的团队管理、客户管理、商品管理能力，熟悉店务的各项流程制定及执行；4．具备较强的组织能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5．具备良好的服务理念，对服务方法、服务水平有较高的认识；6．具备良好的审美能力，对个人形象具有良好的管理，对时装搭配有见解和个人风格；7．理解并认同品牌文化，愿与公司共同发展。年龄要求：27-36岁职能类别：门店经理/店长关键字：零售行业服务理念销售管理店铺日常管理商品陈列店铺盘点vip
工作地址
成都 （成都成都太古里地下一层1214号M016号商铺…） 查看地图
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