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汇博招聘 璧山招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 薪酬绩效专员

人事实习生(周末双休) ¥4~8K/月 璧山区-璧城 经验不限 今天

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玖泰企业管理

人事实习生(周末双休)

  • ¥4~8K/月
  • 璧山区-璧城
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 35以下
  • 6人

五险一金 双休 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 年度旅游 节日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、制作职位JD;

2、发布职位,吸引候选人投递;

3、拨打电话和候选人进行联系;

4、和企业沟通进行情况反馈;

5、预约候选人进行面试;

补充说明

1、本科及以上学历;

2、良好的口头表达能力,具备较强的独立工作能力和信息收集能力;

3、没有经验录取后由资深经理带;

4、工作时间,早九晚六,周末双休,节假日正常放假;

5、工作地址:璧山区CBD6号楼601

              

人事专员 ¥4.5~6K/月 璧山区-璧城 经验≥1年 今天

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玖泰企业管理

人事专员

  • ¥4.5~6K/月
  • 璧山区-璧城
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 33以下
  • 专业不限
  • 5人

五险一金 周末双休 朝九晚六 专业培训 带薪年假

岗位职责:
1、通过网络平台接受客户中高端职位招聘

2、根据招聘信息在公司招聘平台搜索寻合适的候选人确认其面试意向并推荐给客户方

3、根据客户要求,安排应聘人面试。确保客户方邀约面试的候选人顺利到场完成面试(公司有自己的招聘平台,不需要员工自己寻找客户)

任职资格

1、大专及以上学历,应届生也可;

2、良好的表达沟通能力;良好的职业道德观,学习能力和独立性强

3、对人的敏锐洞察力和判断力,工作细致,有团结协作精神;

4、稳定性,认同企业文化和发展薪资待遇:底薪+绩效+高额提成+年终奖,综合薪资5000-8000以上;

工作时间:朝九晚六,午休一个半小时(正常工作时间),双休,国家法定假日休息;工作地址:璧...

人事招聘专员 ¥4~6K/月 璧山区-其他 经验不限 今天

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仕臻企业管理

人事招聘专员

  • ¥4~6K/月
  • 璧山区-其他
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 6人

包吃住 五险 提供餐补 生日礼金 带薪年假 节日礼金 年底分红

岗位职责:
投简历之前请看清楚,看清楚,看清楚(含销售性质,含销售性质,含销售性质)

人力资源行业

1:负责58同城等招聘端口日常招聘信息的管理与发布,在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息。

2:收集简历,对简历进行分类和筛选,用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3、对求职者入职后续进行关心和岗位再 的服务。

4、与其他招聘人员进行招聘流程及方法与技巧的沟通和交流,并提高自身的招聘技巧和修养!

二、岗位要求(优秀者可放宽学历,只要能力)

1、男女不限,有相关工作经及销售工作验者优先,年龄18-30周岁,(优秀者可放宽年龄)。

2、熟练的掌握和运用word excel等办公软件,...

配货/分拣/发货员 ¥6~8K/月 璧山区-其他 经验不限 今天

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恒诚金拓人力资源管理

配货/分拣/发货员

  • ¥6~8K/月
  • 璧山区-其他
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 48以下
  • 1人

包工作餐

岗位职责:
分拣保底200/天!!

璧山优选仓库

优势:非流水线工作,每周可预支;提供吃住(住宿150元/月,水电费平摊)

1⃣基本要求:男女不限20-48岁,身高160㎝以上

2⃣薪资待遇:

①分拣:个人计件工资(保底22元/小时)+各类补贴,综合工资6000-8000

②辅助码垛:1950(基本工资)+2770(绩效工资)+260(夜班补贴)=4980


3⃣工作时间:分拣、辅助长夜班16:00-凌晨3:00

4⃣️夜班分拣:下午15:00前集合(试工到20:00)


温馨提示:面试需要试岗,通知求职者就餐后前来面试面试全流程预计4~5小时;需本人身份证,银行卡。不穿短裤、裙子,...

薪酬绩效专员 ¥5~6K/月 渝北区-其他 经验≥2年 06:25

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十象

薪酬绩效专员

  • ¥5~6K/月
  • 渝北区-其他
  • 2年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 其他专业服务
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、设定绩效考核框架并组织开展绩效考核工作,参与各部门的考核落地,参与数据核算、结果确认、协助部门一同落地绩效面谈与跟踪改进;和持续优化公司统一员工绩效管理体系;

2、组织实施员工月度、季度绩效考核、年度综合考评工作,处理员工考核申诉;

3、定期根据公司绩效管理优化需求为用人部门提供绩效管理流程、绩效管理方法技巧、绩效考核系统使用的培训;

4、牵头制定晋升激励管理办法,组织实施员工职级评估、薪档调整等;

5、根据公司管理需要及考核规则,优化绩效考核系统;

6、协助人力资源其他板块的工作;

7、完成领导安排的其他任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源、心理学等相关专业;

2...

4600-8000/月叉车工包吃住 ¥4.6~8K/月 渝北区-龙兴 经验不限 今天

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今日招聘

4600-8000/月叉车工包吃住

  • ¥4.6~8K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 不限(可接受应届生)
  • 薪酬绩效专员
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  • 40以下
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  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住

岗位职责:

叉车工

?18-40岁,要求有经验

?福利多高工资

?水电费平摊

?包床上用品7件套

?包工作餐,公租房(4-6人间)

??薪资待遇:综合薪资4600-8000,具体岗位不同,薪酬体系不一样

二次入职需要间隔2年

⛔⛔每月15号发工资,发招商银行卡(由公司统一办理)

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