1、负责开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标，签定销售合同以及收取应收账款； 

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务； 

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题。

任职要求：

1、年龄18—35岁，大专及以上学历；

2、有C1驾照且三年以上驾龄；

3、有食品销售工作经验者优先录用；

4、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细；

5、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力；

补充说明：

1.45岁以下，吃苦耐劳，适应两班作业；2.身体健康，执行力强，具备团队合作意识。熟悉饮料生产线的工艺流程者优先。工作时间：

2. 设备的日常维护保养；月度设备点检和清洁消毒；年度水处理系统的消毒保养。

3. 按照质量手册要求严格操作，会使用检测仪器对水质进行日常监测。

4. 学习能力强、有强烈的责任感和质量意识。

5. 主动汇报工作情况和进度，服从领导的工作安排。

2、准确填写和及时传递相关作业记录、单证；

3、定期对叉车进行清洁、维护、保养；

4、处理叉车运行过程中出现的各种异常情况，并及时将信息反馈给领班；

5、完成上级交办的其它工作。

补充说明：

1、高中及以上学历，国家颁发的特种作业上岗证（叉车驾驶证）；

2、2年以上工作经验，至少一年以上叉车作业经验；

3、具有基本的物流基础知识；

4、.熟练的叉车作业技术；

5、具有一定单的叉车保养与维护常识、电瓶使用常识、货物进出库及在库保养常识；

6、具有较好的执行力、分析判断能力；

7、良好的沟通协调能力、团队协作精神；

8、能吃苦耐劳,细致...

上班8-10个小时左右， 

 （打包称重）福利：长白班，上班早上9点到下午9点，蔬菜水果的打包称重，

1、分拣： 16:00-3:00

     保底24.5元/小时综合5500-8000

2、打包称重  长白班  9:00-21:00

  首月保底19元/小时，综合 5500-6500

3、提供住宿150元/月

4、提供食堂

年龄：20-40岁 男女不限

?分拣岗位：分拣货物

上班时间：16：00—凌晨02：00

?岗位PC白班（打包称重）：蔬菜水果的打包称重 

上班时间：09：00-21：00

?工资：平均220-240/天，

综合工资：5000—8000/月?

提供吃住23以下提供非学生证明

要求：没有经验也可以，有老师带，女士优先

1.负责公司线上采购（淘宝，拼多多等渠道），根据采购需求，通过线上或线下资源找到相应的产品，确认成本/重量/包装等相关信息;

2.每天根据采购需求，询价议价，能快速采买到需求商品；

3.跟催交期，核对数量直到入库;

4.每天和财务对账及和仓库确认到货明细;

5.完成领导交代的其它工作；

任职条件：

1.大专以上学历，熟练操作office办公软件，有2年左右电商网采经验；

2.有网上购物经验或者渠道；

3.做事认真细心负责，能适应节假日加班。

1、进行采购开发及供应商管理方面的工作，有包材类、成品采购类经验者优先考虑； 

2、管理采购合同及供应商文件资料，建立供应商信息资源库； 

3、协助采购部长进行供应商的联络、接待工作； 

4、制作、编写各类采购指标的统计报表；  

5、上级交代的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，物流等相关专业；

2、熟悉电商平台，有线上采购经验，具有3年以上采购相关工作经验者优先；

3、熟悉采购流程； 

4、熟练使用Word、excel、ERP等办公软件，电脑操作熟练； 

5、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。 

?   岗位要求：分拣/PC白班。20--40岁（20-23岁需提供非学生证明）面试不要短裤凉鞋背心裙子！！

? 分拣 福利：

首月工资：

1⃣计时：保底24.5元/小时

2⃣计件：底薪+计件

工资以两种计算方式取高值

工资平均220--240元/天，综合收入55OO-8OOO元，上班8-10个小时左右，上班下午四点左右-凌晨2点。

?PC（打包称重）福利：长白班，上班早上9点到下午9点，蔬菜水果的打包称重，首月保底19/小时。集体计件综合工资5500...

长白班岗位 

综合薪资5000-6500+

包吃包住 当天安排宿舍

年龄20-40岁 男女不限

有意向者尽快联系我！

1、根据产品检验计划及抽样方案，及时完成产品出货前的检验；

2、负责成品出货验检并及时反映生产情况，包括物料检测的问题反馈；

3、检验过程中发现不合格的，要及时记录、标识、隔离不合格品，并及时报告给上级主管；

4、协助处理公司反馈的质量问题，与工厂沟通落实。

任职要求：

1、中专以上学历

2、工作积极，责任心强；

3、能熟练运用office办公软件。

2.对账

3.管理营业部，有责任心，吃苦耐劳

4.熟悉办公软件，有领导才能

5.其他工作内容面谈

6.6天9小时制

主要职责：- 负责五金模具的钳工工作，包括设计和制造过程中的安装、调试和维护；

- 按照工程师的要求，准确地完成各种钳工工作，如裁剪、焊接、打磨、钻孔等；

- 负责跟踪生产进度，按时完成产品组装，并对产品质量和工艺提出建议；

- 保持设备的良好的工作状态，及时进行维护和保养，以确保设备的正常运转

；- 遵守公司的各项规章制度，保证安全和环保。

职位要求：

1、熟练掌握了各种钳工技能，如剪板、焊接、打磨、钻孔等；

2、有较强的动手能力和团队合作精神；

3、 具备良好的沟通能力和英语阅读和写作能力，能够阅读和执行相关技术文件；

4、熟练使用测量工具，如卡尺、微米计等；

5、 有经验的工作可以适当...

1、负责公司货物车辆出入安全检查，清洁卫生维护保养等工作；

2、根据送货清单将产品送到客户端；

3、及时把送货清单给到客户并签字留底；

4、送货途中严格遵守交通规则，不抢不拖准时送到客户手中；

5、与各送货客户建立良好关系； 

6、完成上级安排的其他事宜； 

任职资格： 

1、工作认真负责、具有团队合作精神和意识，善于沟通,职业素养高，遵纪守法；

2、30-40岁，从事司机行业工作三年以上，持有C驾照；

3、熟悉重庆主城路线者优先考虑。

1、18-50岁，身体健康，视力正常；

2、能接受两班倒，服从工作安排，吃苦耐劳

3、主要工作内容：挑选产品，削产品毛刺

福利待遇：

1、包吃包住，宿舍有空调，热水器，环境好；

2、享有国家法定假日及各自有薪假，享有工龄工资，绩效工资，年终奖，餐补，专车接受；

3、提供节日礼品，清凉饮料，年货礼品，团建活动，不定期组织培训

1、了解学生兴趣爱好，性格特点和思想情况，关心学生的思想、学习、生活，给学生提供良好的服务； 

2、选择配备任课教师，做好课程安排，协助任课教师实施教学计划，检查学生上课，教师出勤情况； 

3、检查教师教学情况，征求教师和学生对教学情况的建议和意见，对任课教师教学态度和教学质量进行跟踪监控，并做好记录；

4、及时告知家长，学生学习情况并做好相应记录； 

5、完成公司领导交办的其他工作事项。

6、做好续费、转介绍及招新生工作

任职资格：

1、大专以上学历，有相关工作经验者优先考虑录用； 

2、性格开朗、有责任心、爱心，做事细心踏实； 

3、善于沟通，应变能力强...

1、通过电话等方式跟学员进行沟通，向来访人员解答学校的相关招生政策；

2、邀请学员到校参观体验，进行到校前的全程跟踪服务；

3、做好市场调研，及时了解市场行情。

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、工作认真踏实，能承受一定的工作压力；

3、形象气质佳，有责任心，团队合作精神强；

4、具有良好的沟通能力。

补充说明：

岗位要求：高中及以上学历，具备叉车、库管相关工作经验优先；身体健康，适应性强，执行力过硬，有责任心，适应两班制工作（7:00-18：00&19:00-7:00）；

技能要求：叉车证、具备仓库基本知识（收货、清点、排序、校核、盘点等），具有较高的安全意识和基本安全知识

5.学历不限；年龄18-40周岁；

6.有美业从业经验优先，具备一定销售能力，五官端正，热爱美业；

7.有较强的学习能力，善于倾听，有良好的沟通能力和亲和力，技术手法熟练，服务意识佳；

8.服从安排，有较强的执行力，良好的职业道德及原则底线；

9.工作认真细致，团队观念强；

10.热爱美业，有美容师资格证优先考虑；

五、薪酬福利

3.底薪+提成+手工费+各项奖励/津贴，综合薪资4000-15000元/月；

4.购买五险；

5.年假、节假日福利，生日福利；

6.新人培训期间生活补贴；

六、岗位职责

5.负责接待到店顾客，为顾客提供细致专业的美容美体项目服务；

6.按照项目流程和仪器...

2、电气类维修、改善； 

3、生产设备的维修；

4、监督、记录设备运行状况。

补充说明：

1、高中及以上学历，电气专业优先；

2、持有电工证；

3、吃苦耐劳，踏实肯干，愿意配合公司排班、加班。

2、生产机器的开机、维修、保养、调试工作；

3、品质检测。

补充说明：

能适应加班倒班者

1.套标机操作套标机操作，不良品检出机械的维护与保养安卫管理  

任职资格：

1.中专（技校）以上学历，机械类专业优先

2.了解机械类专业知识，有大型企业同岗位工作经验3.适应倒班，吃苦耐劳，服从安排，长期稳定

1、统筹负责营销部门全盘管理，制定部门年度经营、运营、发展目标，进行目标任务分解，并达成目标；

2、负责营销部门团队建设，培养人才梯队，对团队成员进行指导、激励、培养，打造执行力强，销售业绩好，价值观正的铁军队伍；

3、定期分析市场经营环境，并建立营销数据表盘，及时调整营销策略和计划，推进营销计划及销售目标落地。

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄40岁以下，特别优秀可放宽要求；

2、3年以上营销高层管理经验，管理销售团队人数10人以上，3年以上对塑料制品及塑料原材料领域优先；

3、；会开车，适应出差

4、有丰富的团队管理经验，能带队打仗，也能躬身入局，能够培养出高凝聚力团队；...

1、初中学历，视力1.0以上；

2、年龄：男性18-50周岁、女性18-45周岁；

3、能吃苦耐劳，工作认真，有责任心；

4、有工作经验者，条件优秀者，可以放宽条件。