人力资源总监
¥10~20K/月
璧山区-璧泉
经验≥5年
昨天
-
¥10~20K/月
- 璧山区-璧泉
- 5年及以上
-
人力资源总监
-
机械/机电/重工
- 本科
- 年龄不限
- 1人
五险
提供食堂
提供餐补
绩效奖金
季度/年度奖金
岗位职责:
岗位职责:
1、根据公司发展战略,全面统筹规划人力资源管理战略和目标,确定人力资源管理的方针、政策和机制,保证人力资源管理体系的高效运作;
2、组织开发短、中、长期人力资源,向公司经营层提供有关人力配置、组织建设等方面的建议,为实现公司战略提供人力资源策略与支持,提升公司综合管理水平;
3、规划建设人才发展体系,策划并组织实施人力资源开发活动,为公司选拔、培养管理和专业技术人才,做好人才梯队建设,不断提升团队职业化水平;
4、负责组织起草、修改和完善所有人事管理制度,完善和细化管理流程,落实人事计划;
5、负责公司人事团队的管理,内部团队人员管理,分工管理。
任职要求:
1、本科以上学历,管...
销售部长
¥10~20K/月
璧山区-璧泉
经验≥5年
昨天
-
¥10~20K/月
- 璧山区-璧泉
- 5年及以上
-
销售部经理
-
机械/机电/重工
- 大专
- 年龄不限
- 1人
提供食堂
提供餐补
免费包住
试用期买五险
交通补助
通讯补助
绩效奖金
节日礼金
岗位职责:
岗位职责:
1、 参与制定公司战略规划与年度经营计划,负责根据公司规划,制定本部门发展规划;
2、 负责建立健全公司销售管理体系,组织梳理编制相关制度与流程;
3、 负责部门部门统筹管理,包括工作安排、实施监督、过程指导、成本管控、结果审核、工作总结、分析与改进计划等;
4、 负责部门团队建设,员工培养;
5、 负责协助企业文化的建设,并组织在本部门的推行;
6、 负责搜集国内外相关行业政策、竞争对手信息、顾客销售信息、装车信息等,形成市场行情分析、销售预测;
7、 负责新客户开发,组织产品报价、商务谈判,签订合同;
8、 负责编制销售月计划、周计划,确保计划的准确性;
9、 负责跟踪产品...
设备主管
¥6~10K/月
璧山区-璧泉
经验≥5年
昨天
-
¥6~10K/月
- 璧山区-璧泉
- 5年及以上
-
设备维修
-
机械/机电/重工
- 不限
- 40以下
- 1人
包吃住
五险
节日礼金
餐补
晋升机会
能力培训
单休
岗位职责:
岗位职责:
1、负责机加生产设备(如数控车床、磨床、加工中心等设备)、生产工装夹具、仪器的管理工作,做好设备台账和过程管理。
2、编制设备安全操作规程,负责特种 设备的安全检查或监控,运行设备质量管理体系;
3、带领设备维修班做好设备的预防性维修保养工作和设备故障的及时维修工作;
4、负责公司新设备的安装调试工作,协助技术部验收新设备;
5、负责企业水、电、气(天然气除外)的安装与维护工作;
6、负责设备的校验、送检等工作;
7、负责公司污水处理站的运行维护工作;
8、领导安排的其它工作。
岗位要求:
1、从事机电维修相关工作至少三年经验,从事设备管理工作至少一年经验
2、对数控车床结构原理有...
计量组长(计量工程师)
¥4~6K/月
璧山区-璧泉
经验≥5年
本周
-
¥4~6K/月
- 璧山区-璧泉
- 5年及以上
-
计量工程师
-
机械/机电/重工
- 大专
- 45以下
- 1人
岗位职责:
岗位职责:
1、负责金相室和精测室的各项日常管理及团队建设,指导评价班组的工作情况。
2、负责制订或修订班组所涉及检测仪器、设备、计量器具等的操作规程(作业指导书)和管理办法。
3、负责组织金相检测、计量和精测的检测、留样等工作,确保检验结果准确,认真做好记录,便于产品的追溯。
4、负责对班组成员上报的异常问题,及时给予指导,分析解决异常问题,及时上报,对产生异常情况的原因进行分析并提出解决办法。
5、负责班组指标的统计、考核及总结报送工作,定期组织班组成员将检测记录整理归档。
6、负责班组成员的技术培训,提高理论知识和技能水平,确保工作及时进行和结果准确有效。
7、负责监督班组成员所使用的计...