福利说明
社保类型：
公积金、五险、试用期买五险、试用期买公积金
生活补贴：
交通补助、通讯补助、生日礼金、高温补贴
激励培养：
带薪年假、绩效奖金、节日礼金、定期团建、定期体检、工龄工资
岗位职责
人力资源规划
HRBP
1、协助中心负责人进行公司人力资源规划和统筹建设。
2、承接和主导公司人力资源六大模块业务并推动实施及达成。
3、重点负责全厂招聘，掌握各类招聘渠道并拥有一定资源，能迅速完成上至营销团队下至普工等全岗位的招聘工作，致力于为各岗位招录合适的人选。
4、直接负责文化类课程的开发和授课，协助其他部门建立业务类培训体系和指导培训。
5、能辅助薪酬搭建、考勤和核算等工作。
6、直接对接公司各中心，输出人力资源服务和支持。
7、社保、公积金、工伤、仲裁等等相关业务的具体经办。
8、熟悉入、转、调、离各类流程的关键管控点，并直接经办。
9、能进行人事制度的编写，并能提出一定的优化修订建议。
10、能进行人力成本分析并提供一定的专业指导意见。
11、协助部门协同工作并完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，人力资源管理专业，且至少精通2个及以上模块。
2、3年以上制造业人事主管或HRBP工作经验，实操经验丰富。
3、持二级及以上人力资源管理证书或人力中级经济师以上职称。
4、熟悉劳动法律法规和当地有关规定。
5、良好的职业道德和素养，有工作的热情和精力支撑。
6、男女均可，建议不超过38周岁，璧山及周边优先。
7、根据工作需要，偶尔会有出差深圳分公司的可能性。
公司照片
工作地址
璧山区-璧城 （重庆市璧山区铝山路与锡山路交叉路口往东约200…） 查看地图
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