缴纳五险一金对我们有什么好处 重庆公积金缴纳标准

大家也知道，在找工作时，大家都会关注公司是否购买五险一金，缴纳五险一金对我们有什么好处？重庆公积金缴纳标准是什么呢？下面就来具体看看。

一、缴纳五险一金对我们有什么好处 

缴纳五险一金对个人有多方面的好处：

养老保险：在达到法定退休年龄并满足最低年限后，可以按月领取养老金。这意味着在退休后有一个稳定的经济来源，而且养老金会根据社会生活水平的提高而调整，从而保障老年生活的稳定可靠。

医疗保险：缴纳医疗保险后，如果生病或受伤，可以获得医疗费用的报销。在职缴费满足最低年限后，退休后无需继续缴纳基本医疗费，仍能享受比在职时更高的医保待遇。

失业保险：在失业时，可以领取失业保险金等补助，这有助于应对失业期间的生活压力。

生育保险：可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用。而且，生育保险费完全由单位承担，个人无需支付。

工伤保险：如果在工作中遭遇工伤事故或职业病，工伤保险可以提供医疗费用和相应的工伤待遇，保障个人权益。

住房公积金：相当于单位与个人同比例存入一份免税收入，可用于房屋相关用途。如果在职时未用完，退休后也能一次性取出。此外，住房公积金的贷款利率通常比商业贷款低，有助于减轻购房负担。

税收优惠：五险一金的缴费部分是免税的，不仅缴纳时不扣个人所得税，待遇领取时也不扣个人所得税。这相比于将相同金额作为工资发放，需要缴纳个人所得税的情况，实际上是一种税收优惠。

企业工龄证明：随着养老保险缴费制度的改革，社保实际缴费年限已成为最有说服力的企业工龄证明。这在一些场合，如证明社会工龄以确认享受带薪年假天数，或在房地产调控时贷款需要在当地社保缴费一年以上等，都非常重要。

综上所述，缴纳五险一金对个人在养老、医疗、失业、生育、工伤、住房等多个方面提供了全面的保障，同时也具有税收优惠和企业工龄证明等额外好处。因此，积极缴纳五险一金是保障个人和家庭未来生活的重要措施。

二、重庆公积金缴纳标准

重庆公积金的缴纳标准主要由职工的月平均工资决定。

2022年度重庆住房公积金的缴存基数是按照职工本人上一年度的月平均工资来确定的。新参加工作的职工和新调入的职工，他们的缴存基数则是按照他们参加工作后的第二个月工资和调入单位发放工资之日起的工资来计算。

此外，还有上下限的规定。根据重庆市统计局公布的2021年度重庆市职工月平均工资计算，2022年度住房公积金的缴存基数上限为26742元。而从2022年4月起，住房公积金的缴存基数不得低于重庆市人力资源和社会保障局规定的最低工资标准。

对于缴存比例，设区城市（主要指地级市）的职工和单位的住房公积金缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%）。而城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上则是按照缴存人上一年度月平均纳税收入来计算。