重庆公司hr收入有多少 重庆hr招聘

随着时代的发展，现在的工作岗位是越来越多了，不同的岗位的要求和职责是不一样的，因此我们每个人都是会做出不一样的选择的，那么现在较为常见的职业有许多，其中HR便是企业当中必不可少的岗位之一，HR主要是负责公司员工的日常考勤、招聘、任职、升职等等工作，因此公司对于HR的招聘需求是较多的，任何一家公司招聘人才都是需要专业的HR来负责的，因此从事HR的人是较多的，那么重庆公司hr是做什么的呢，今天小编就为大家介绍一下重庆公司hr收入有多少的具体信息。

一、重庆公司hr收入有多少

重庆公司hr80.6%人拿￥4.5-8K,2022年较2021增长了24%。按学历统计,大专工资￥6.9K。按经验,1-3年工资￥6.6K。按区域,九龙坡区工资￥5.8K。对比重庆平均工资 ￥9.2K,低 24.9% 。重庆人力资源今年工资怎么样？2021年重庆人力资源平均工资￥6.8K，2021年工资不及2020年，较2020年下降了5%。2020年工资￥7.2K，2019年工资￥6.5K，2018年工资￥7.5K，2017年工资￥7.0K，2016年工资￥5.3K，2015年工资￥5.3K，2014年工资￥4.6K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

二、重庆hr招聘

岗位职责：

1、根据每月招聘目标完成公司旗下门店人员招聘指标；

2、建立与各人才市场及专业人才网站的长期联系，根据门店人事需求对招聘渠道进行数据统计并进行分析，及时优化维护招聘渠道；

3、人事档案管理员工入、转正、离职协议签订办理；

4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作；

5、协助部门经理完善公司人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率；

6、完成部门领导交代的其他事务。

任职要求：

1、大专及以上学历, 人力资源管理相关专业优先，

2、拥有连锁实体行业招聘经验优先考虑；

3、逻辑性强，沟通协调能力、文字表达能力以及高效执行力；

4、努力上进，对自己有较高标准，接受出差；

5、熟悉计算机操作系统、办公软件( Word, Excel, PPT )。

三、重庆人力公司

重庆三得人力资源管理有限公司成立于2016年05月24日。经营范围包括许可项目：经营劳务派遣业务，职业中介活动，为劳动者介绍用人单位；为用人单位推荐劳动者；为用人单位和个人提供职业介绍信息服务；从事互联网人力资源信息服务；开展高级人才寻访。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） 一般项目：清洁服务，物业管理，货运代理，企业管理咨询服务，电子产品（不含电子出版物）及零部件制造，职业中介机构，劳务服务（不含劳务派遣），企业管理咨询，装卸搬运，普通货物仓储服务。

那么以上这些就是小编分享整理的有关重庆公司hr收入有多少、重庆hr招聘以及重庆人力公司的具体信息了，HR这类职业是目前较为重要的，因为现在许多地方都是需要招聘人员的，因此对于人员的选拔是非常重视的，这个时候HR就能够发挥很好的作用了，如果大家想从事这类职业的话，小编是非常支持的。