重庆人事专员工资大概多少 人事专员岗位职责

人事专员是人力资源部门的工作人员，他们主要负责为公司招聘新鲜血液以及新职员的培训的相关事宜，我们也亲切地叫他们为hr，身为求职者的，我们向心仪的公司投的简历也主要是由人事专员负责审核的，我们的面试也是由人事专员进行主持，因此，在初次进入职场的时候，大家都无法避免与人事专员打交道，那么令人倍感压力的重庆人事专员工资待遇如何呢？大家对这个问题感兴趣吗？现在一起来看看吧！

一、重庆人事专员工资大概多少

根据职友集提供的数据我们可以回答这个问题：重庆人事专员工资大概是：￥4.5K-6K / 最多人拿，数据统计来自近一年 3185 份样本，截至 2023-03-06

薪酬区间: 2K - 30K，最多人拿：4.5K-6K

说明：重庆人事专员一个月多少钱？拿 4.5K-6K 工资的占比最多，达 45.1%，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

说明：重庆人事专员工资待遇怎么样？对比重庆平均工资 ￥7.1K，低 30.6% 。数据可信度高。数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

二、人事专员岗位职责

1、人员的招聘工作，包括内部招聘和外部招聘；

2、员工的考勤管理、入转调离、干部的任免等人员管理工作；

3、对人事数据进行分析，每月形成月度报表；

4、劳动合同管理，包括新员工劳动合同的签订和老员工的续签；劳动关系梳理；解除劳动关系等；

5、相关人事档案管理工作，新员工档案建立并及时调整更新；

6、根据要求及时完成信息系统的.维护，保证其正确性；

7、管理好人事各类表格，保证数据准确；

8、总部要求的人事统计相关工作。

三、人事专员职业要求

教育培训：人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历。现我国人力资源职业资格认证分为四级：人力资源管理员（国家职业资格四级），助理人力资源管理师（国家职业资格三级），人力资源管理师（国家职业资格二级）和高级人力资源管理师（国家职业资格一级）。另外，北京推出了人事经理注册认证，上海推出了信息化人力资源总监证书；而美国认证协会（ACI）的注册人力资源专家（PHR）和高级人力资源专家（SPHR）、美国国际人力资源管理研究院IHRI的《国际人力资源管理职业资格证书》也已进入中国。

工作经验：需要熟悉国家相关法律法规，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，工作认真细致、有耐心、有亲和力。

在这篇文章之中，小编为您介绍了重庆市人事专员大概的工资待遇情况，与此同时，小编还为您介绍了人事专员的岗位职责，人事专员是公司的一份子，如果人们成功入职，那他们也会成为我们亲切的同事，或者大家有从事人事专员这份工作的想法也可以来重庆试试看，如果您还想要获得更多招聘信息，就来汇博招聘看看吧！