重庆新入职的乡镇公务员工资 重庆考公务员难吗

这些年我们不仅经历了疫情还有地震，于是不少人就开始失业了，开始觉得拥有一份稳定的工作是多么幸福的事情啊。公务员、教师和医生就是父母眼中比较稳定的职业，所以如今的公务员也是越来越难考，特别是城区里的公务员更难考，于是有一些人就选择考乡镇的基层公务员，正所谓选择大于努力。那么大家知道重庆公务员待遇怎么样吗？以及了解重庆乡镇公务员年薪多少吗？如果大家感兴趣的话，可以跟随小编一起来看一下这篇文章哦~

一、重庆新入职的乡镇公务员工资

重庆非主城，事业单位，打卡工资3200，每月绩效847，差旅1500，每月考核1390，电话费260，合计每月7200。年终目标考核20000，公积金每月1500。区县街道，事业编，我所有加完才12万多。

非主城区市直单位，四级主任科员，加上每月差旅费，值班费，通信补贴，伙食补贴，都加上不含公积金年到手约13.5万，算上公积金16.7万。法院多一个政法专项绩效1000多一个月。

重庆市区县级四级主任科员，本科，工龄4年，月到手工资3700+，每月固定差旅1500+，月公积金双边2300+，考核&通讯补助19800，去年年终27800，应休未休年假2500+，十三薪4000，工会全年2400。全年不含公积金12w，含公积金14.7w。

重庆乡镇政府公务员，正科级，月工资到手5000元左右，每个月1500元的下乡补贴，年休假未休补贴8000元。每月200元通讯补助，200元应急补助，每季度考核奖是5000元左右，年底13个月全额工资6500元，年终考核奖2万，每月公积金2800。全年不含公积金的收入在14万左右，加上公积金全包18万。

朋友是江津区公务员，听朋友说他年到手14万。坐标万州，一级科员，砍了之后双边公积金2100一个月。万州区公务员，月工资到手4500，公积金1600，年终奖3万5，年收入12万。

涪陵区二级主任科员，11年工龄，月到手工资4100（含车补650），通讯费260，定额差旅1500，第13月工资还有几千，还有1600的医疗补助，2400的工会福利，年假应休未休有补贴，考核一年16600，年底目标考核去年是28000，目标考核一等奖基本都是常委部门，一般单位拿不到。主城和市级公务员多个房补，渝东北渝东南比我们多个艰苦边远津贴。

二、重庆考公务员难吗

重庆公务员笔试科目为两科：行测、申论。难度比国考要简单。

1.行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。

2.申论主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、文字表达能力等，申论考试是具有模拟公务员日常工作性质的能力测试。

三、重庆公务员最吃香的五个部门

1.纪委。这个部门是一个强势部门，是党的纪律检查机关，听名字也知道工作是比较繁忙的。

2.宣传部。这个部门的工作环境比较轻松，与各大媒体打交道，与前三个部门相比权力较小一些，但是收入潜力会大一些。

3.市委办。作为党委的核心部门处于中枢地位，是绝对的权力部门，前途很好。这个部门协调性、服务性的工作多，对专业知识没有太大的要求。

4.统战部。这是党的爱国统一战线组织，与各民主党派、知识分子等打交道，权力较小但是收入还是可观的。

5.组织部。这个是党管干部的部门，也非常有发展前途。但是平常工作会比较繁忙，工作纪律也较多。

以上就是关于重庆公务员薪资待遇相关内容的介绍了，虽然目前看来公务员比较难考，但其实很多考验都是从成为公务员开始的，许多基层的公务员不仅要经常下乡调研，还要加班整理材料开会，所以我们选择考公务员的时候不要单单看表面的光鲜亮丽。当然，如果大家不想进入体制内工作的话，可以上汇博招聘网站看看其他工作岗位的信息哦~