重庆市公务员工资多少 重庆公务员生活质量怎么样

随着社会经济的发展，社会平均学历水平渐渐升高并持平，在这样子的人才型大环境内，社会就业压力与日俱增，近年来社会上考公考研的热潮只增不减，尤其是考公，它代表的是国家盖章亲鉴的所谓铁饭碗，虽然从事的工作比较复杂，但是其福利待遇还是不错的，还是吸引着大部分人的目光。重庆近年发展不错，也确实有不少人前来报考公务员，之前还特别关注到重庆2022年省考什么时候报名以及截止等等信息，所以今天紧扣主题，小编就和大家来交流一下重庆市公务员工资多少的相关问题，希望能够帮助到大家！

一、重庆市公务员工资多少

1、主城公务员待遇

重庆一直有主城九区的说法，包括渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区，属于待遇最好的一块。除了主城区以外，还有“两江新区”，辖江北区、渝北区、北碚区3个行政区部分区域。

两江新区公务员的待遇是最高的，某二级调研员每个月工资加各类津贴、补助在8000左右，公积金3000左右，季度考核4500，以前年终奖能有6-8万，现在只有4万左右了。杂七杂八算下来，一年总到手17-20万。

渝中区某科员，工资加差旅费5500，季度补助1500，公积金1800，年终奖2-4万，一年总到手13-15万。江北区某派出所民警，工龄18年，一年全包下来18万多。渝北某主任科员，到手和渝中大差不差，一年15万左右。

2.区县公务员待遇

区县公务员的差距反而没有那么大，一个四级主任科员，每个月基本工资加上差旅费、值班费、各种补贴、公积金超过7000，加上季度考核和年终奖，一年在12-15万左右，各区县基本都是如此。如果是渝东南、渝东北的乡镇地区，每个月还会多1500元左右的补贴，一年下来又会多2万左右。

二、重庆公务员生活质量怎么样

虽然全重庆公务员实际工资差距只有几万，但生活状态是完全不一样的。两江新区、市直公务员虽然工资高一点，年终奖多一点，但房价明显更贵，如今都直逼2万了。而区县公务员到手虽然低一点点，但是所在地区房价便宜得多，像万州这种热门区县，房价不过5000-8000，鲜有过万的。同样的工资，在主城和区县的压力是完全不同的。

当然，在主城区也有好处，基础建设、交通网络更加完善，所有大型活动都是优先在主城区开展。周边区县的毕业生，大多也都会到主城区谋求发展。如果是年轻人，在主城区生活可能还是要更舒服一点。

三、报考重庆公务员门槛高吗

如果是报考重庆公务员的话， 主城区的竞争压力要明显高于区县。 2020年重庆公务员招录1783人，岗位的平均竞争比在 57:1左右 ，而热门岗位竞争更大， 最高的在877:1 ，所以总体来看，主城区公务员的招录门槛明显要更高。 如果是报考重庆公务员的话，主城区的竞争压力要明显高于区县。

主城九区平均进面分几乎都在135分以上（近年渝北区、北碚区、九龙坡区、巴南区未招录申论一岗位）其余12个主城新区的平均进面分>125分，梁平区、涪陵区、万州区、黔江区、永川区、丰都县、璧山区、铜梁区，这些离主城较近或发展较好的地区平均进面分>130分。

好的。以上就是小编今天要和大家一起分享的全部内容了，总之呢，公务员的岗位很吃香，但是也确实难考，竞争压力还是蛮大的，但是其实不论是在哪工作，不管有没有编制，只要大家认真努力工作，该有薪资待遇还是会有，虽然可还是有点差距，但是在实现社会价值以及个人养家糊口方面，都是平等的。如果大家还想其他岗位薪资问题的，欢迎给汇博招聘小编留言喔！