重庆儿童医院财务工资待遇 重庆儿童医院护士的工资

大家每个人到了一定的年龄阶段之后，都需要承担自己的责任，那就是作为一个有手有脚、能力正常的成年人来说，他们最基本的一件事就是能自己工作赚钱养活自己。并且在以后结婚生子的时候，还需要承担养家糊口的责任。并且还要在自己的父母退休之后，承担赡养他们的义务。所以说，对于大部分的朋友们来说，找到工作真的非常重要。但是有些朋友们可能还没能找到自己的心仪工作的方向，想要小编推荐一下。那小编就来说一下重庆儿童医院的工资待遇吧，先简单介绍一下儿童医院的财务工资。

一、重庆儿童医院财务工资待遇

重庆医院会计师不同级别的薪酬情况：第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;初级审计师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级审计师。

高级审计师：第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;第二年的平均薪酬在14000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

二、重庆儿童医院护士的工资

儿童医院护士工资待遇：护士平均工资为7892元/月，其中46%的工资收入位于区6000-8000元/月，15%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分享数据统计，儿童医院护士平均年终奖为9400元。工作四年，在成人医院工作不到一年，在儿童医院工作了三年，换了一些科室相比之下首先是工作不好做，和成人医院工作更忙更累更急，小孩子的病多是来得快去得快，工作节奏和成人医院比起来更累更琐碎其次是累心，小孩不听话，大人更不听话，小到晨护晚护，大到打针吃药，无论是病人还是家长，要容忍他们配合度极低的这件事。

三、重庆儿童医院行政工作薪资      

现在一般机关事业单位都是阳光工资。今年工作改革方案刚刚下发。参考一下。机关事业单位工资改革：具体工资分配制度。

①基本工资：办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级 5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

②工龄工资：每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。

③奖励工资：每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

对于想在重庆幼儿医院工作的大家来说，上面小编整理的资料就是一个很好的参考内容。总的来说，重庆医院的财务会计工资待遇比较稳定，没有上面其他的意外的话，工资不会突然降低很多，也不会有很高的提升。重庆的医院还是有很多的，如果真的想在这方面的行业工作的话，可以多了解一些重庆市医院招聘信息岗位待遇情况先在说。在汇博招聘就有很多相关资料哦。