重庆市三峡医院护士工资多少 重庆市三峡医院

护士是很多女生的职业选择，当然，也有一部分是男护士，他们同样具备这个职业需要有的爱心、细心、耐心和责任心，共同为保护病人生命、减轻病人痛苦而努力。很多人觉得护士的学识水平不如医生，因而对这个职业缺乏尊重，这点让护士感到很委屈。而重庆编内护士工资也不是特别高。其实在救助病人的工作中，护士的付出不亚于医生，同样应该得到尊重。今天我们要谈的话题就是重庆三峡医院护士的工资。

一、重庆市三峡医院护士工资多少

重庆护士一个月平均工资 ￥4.6K，其中拿 3K-4.5K 工资的占比最多，达 38.5%。

重庆三峡中心医院护士/护理人员工资待遇，在职朋职业圈上已有9位圈友现身分享：护士/护理人员平均工资为6416元/月，其中37%的工资收入位于区间4000-6000元/月，37%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分享数据统计，重庆三峡中心医院护士/护理人员平均年终奖为3000元。

万州三峡医院护士待遇：有社会保险(5险)，无住房公积金；轮班(三班倒)，周六周天轮班。

二、重庆市三峡医院

重庆大学附属三峡医院地处三峡库区腹心——重庆市万州区，是教育部直属大学的直属医院，始建于1929年，是集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的、全国医学学科设置最为齐全的大型综合性三级甲等医院。

在艾力彼全国省单医院100强中排名第6位、14个专业跻身专科排行榜前10强，三级公立医院绩效考核成绩在全国2413家综合公立医院中排名第203位、考评等级为A，7项工作获选国家级医院高质量发展典型案例，信息化建设成效在全国2021届智慧医院HIC省单医院50强中排名第25位，年门诊量在2021中国医院门诊量100强榜中排名第64位，GCP机构药物临床试验量值在全国1211家备案药物临床试验机构中排名第134位，全市“三基三严”大比武医师平均成绩排名第1位，2021年上半年CMI病例组合指数在全市排名第4位。

三、护士进医院哪个科室好

每个科室都有自己的优势和特点，这看自己喜欢哪个科室，但最终还是由医院的科教科或人力资源部来安排护士的去向。

以下是医院内科系统各个科室的优缺点，以及就业的情况：

循环：心有问题老百姓不敢不治。专业火，危急症多，有介入，就业目前较难。

消化：通便和止泻的科室。危急症多，有肿瘤患者，病人卫生情况一般，有内镜可发展，就业一般。

呼吸：通气的科室。危急症多，有肿瘤患者，有传染性疾病患者，病人卫生情况较差，有内镜可发展，就业一般。

泌尿：管尿尿的科室。危急症少，不管肿瘤和传染病，慢性病多，常年透析多，就业一般。

内分泌：管胖瘦的科室。危急症少，病人卫生情况可，慢性病多，有钱的较多。也很火，就业一般。

风湿：管得比较宽的科室。危急症少，病人卫生情况可，慢性病多，就业一般。

血液：跟白血病之类叫板的科室。危急症少，病人卫生情况可，治疗对病人经济压力很大。开展骨髓移植。就业一般。

小编今天关于重庆三峡医院护士的介绍就到这里了。小编在网络上经常看到护士的诉苦，说很多护士的工资都不是很高，干的活却比大众眼里看到的多得多，而且受的气也多。其实就算不谈工资，大众首先也要提高对护士职业的尊重，只有相互的尊重才能缓解紧张的医患关系，换来安定的医疗环境。