重庆国企一级一档工资多少 重庆国企工资标准

重庆是国家的新一线城市，为了促进重庆的经济发展，重庆的国企也在默默的努力着。国企的待遇有多好，相必大家就算不是知道个一清二楚，也有那么个大概的印象了吧。不光大学学历、大学排名、铁饭碗工作等有等级划分，作为人人都追捧的国企，其实它的工资标准也是和常人不一样的，它非常注重等级的划分。国企的基本工资也是有分级标准的。国企工资一般有十三级，但是具体的分级分档的工资多少，还是跟小编看下去吧。

一、重庆国企一级一档工资多少

办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

二、重庆国企工资标准

（一）基本工资标准：1、专业技术人员：由现行的每月1150元至3810元分别提高到每月1390元至4850元。2、管理人员：由现行的每月1150元至3770元分别提高到每月1390元至4770元。3、工人：由现行的每月1130元至1640元分别提高到每月1360元至2010元。

（二）薪级工资标准：1、专业技术人员、管理人员：由现行的每月170元至5795元分别提高到每月215元至6355元。2、工人由现行的每月150元至1855元分别提高到每月185元至2047元。

（三）专业技术岗位的起点薪级分别为：一级岗位39级，二至四级岗位25级，五至七级岗位16级，八至十级岗位9级，十一至十二级岗位5级，十三级岗位1级。

三、重庆国企工资等级

工资等级分为:二十三级。一级、二级对应国家级正职,三级四级对应国家级副职,五级六级对应省部级正职,七级八级对应省部级副职,九级十级对应厅局级正职,十一级十二级对应厅局级副职,十三级十四级对应县处级正职,十五级十六级对应县处级副职,十七级十八级对应乡科级正职,十九级二十级对应乡科级副职,二十一级对应股级正职,二十二级对应股级副职,二十三级对应办事员。新岗位上任后,相应职务三年内享受低一级工资标准,工作出色的,满三年后享受高一级工资标准。”

在重庆，国企的整体工资水平都还算不错的。国企既然是那么多的人的眼中的金饭碗、铁饭碗的话，也自然有其被人们追捧的存在。重庆国企工资真实水平是另一回事，在国企的个人发展水平也是一回事。在国企工作，比在一般公司工作所能接触到的东西应该也多吧。大家要是有幸能获得一个在国企工作的机会的话，那可要好好把握住这个机会才行哦。想更多了解重庆国企，可以点击下文。