重庆银行实习生工资待遇 重庆银行怎么样

  • 作者:llywyyqx
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其实,在现实社会中,不仅仅只是在高校生活期间内会有院校来安排学生们出去实习,在现在很多的公司企业的招聘中,并不是入职了就代表是正式员工了,往往还需要一段实习期来考核大家最终是否能够真正成为正式员工。身为重庆比较著名的重庆银行也不例外。那么,重庆银行实习生工资待遇怎么样?重庆银行怎么样,这家银行好不好呢?重庆银行招聘条件有什么呢?大家如果感兴趣的话可以和小编一起看下去哦。

一、重庆银行实习生工资待遇

重庆银行实习生工资待遇:平均工资 ¥6.0K,其中拿 3K-4.5K 工资的占比最多,达 54.5%,2021年重庆银行实习生平均工资 ¥6.0K,2021年工资不及2020年,较2020年下降了2%。2020年工资 ¥6.1K,2019年工资 ¥2.9K,2018年工资 ¥2.0K,2017年工资 ¥2.9K,2016年工资 ¥2.3K,2015年工资 ¥2.0K。

二、重庆银行怎么样

重庆银行成立于1996年,是西部和长江上游地区成立最早的地方性国有股份制商业银行。按照市政府制定的“龙虾三吃”发展战略,2013年11月6日在港交所成功挂牌上市,成为全国城商行中首家在港交所主板成功上市的内地城商行。2021年2月5日,成功登陆上交所主板,成为西部首家“A+H”上市城商行。近年来,重庆银行在社会各界的关心帮助下,逐渐发展成为一个业务结构优、资产质量好、盈利能力强、发展潜力大的商业银行。

截至2020年12月31日,资产总额5616.41亿元,存款余额3145.00亿元,贷款余额2832.27亿元,实现净利润45.66亿元,不良贷款率、资本充足率等风险管理指标保持在行业较优水平,监管指标全面达标。

近年来,重庆银行企业品牌形象全面提升,成为第一家在港交所定向增发的内地上市城商行。连续5年跻身《银行家》全球前300强,2021年全球银行品牌500强榜单中,位列206位,排名上升53位,增速在全国上榜银行中排名第二。连续4年获得标准普尔“BBB-/稳定/A-3”投资级评级,在国内城商行中处于领先水平。被中央文明委评为“全国文明单位”。零售业务、科技创新、数据治理等领域屡获奖项。截止2020年12月31日,重庆银行下设145家分支机构,员工总数达4401人,网点覆盖了重庆市所有区县,并先后在成都、贵阳、西安设立了分支行。

三、重庆银行招聘条件

(1)基本要求:35周岁及以下,思想素质好,遵纪守法,无违规违纪行为记录,身体健康。具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

(2)学历及专业:硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位,经济类、管理类、金融类、法律类、计算机类等相关专业。

(3)从业经验及资历:金融从业时间不低于3年,其中具有2年及以上人行征信管理工作经验。同时具有金融科技工作经验者优先。

(4)专业能力及素质要求:熟悉国家经济、金融方针政策,熟悉人行及其他监管机构对商业银行征信管理、监管数据质量管理要求以及信息安全管控要点;具备较强的政策分析能力、风险管理能力、组织协调能力,具备较高的文案写作水平。

(5)符合我行近亲属回避制度规定。

(6)特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

以上的内容呢,就是小编所给到大家整理出来的关于重庆银行实习生工资待遇,重庆银行怎么样以及重庆银行招聘条件的全部信息和内容了。小编也真诚的希望这些信息和内容能够给到想要去到重庆银行工作的小伙伴们提供到一些参考和帮助。重庆银行实习生的待遇还是不错的,所以有想要到重庆银行工作的小伙伴可以去试一试哦。


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