重庆市人平均工资是多少 在重庆多少钱才是高工资

随着社会的进步和经济的发展，市场出现了很多商品，基础设施也在不断完善，我们的生活水平得到了进一步提高。同时物价也在上涨，例如今天的一斤猪肉和八九十年代的一斤猪肉价格已经是不可同日而语，所以我们的消费也增加了，这些消费包括吃、住和用等方面，换个说法就是，我们现在需要用到钱的地方很多很多。所以工资越来越受到人们的重视，重庆市人平均工资是多少也成为了广大重庆朋友们关心的问题。

一、重庆市人平均工资是多少

平均工资，是一项反映工资总体水平的指标，指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它不同于每一个人的具体工资水平。那么重庆平均工资多少钱一个月?以下是重庆平均工资相关内容。

1、重庆市城镇非私营单位就业人员年平均工资70889元（折合月平均工资5907，四舍五入）。  2、重庆市在岗职工年平均工资73272元（折合月平均工资6106）。  

3、重庆市城镇私营单位就业人员年平均工资50450元（折合月平均工资4204，四舍五入）。  

职工月平均工资=职工年平均工资/12个月

1、职工年平均工资包含12个月职工月平均工资。

2、计算出职工年平均工资即可得出月平均工资。

二、在重庆多少钱才是高工资

重庆的人均工资，与国内其他大城市比较，总体上处于中等水平。

根据重庆市统计局发布的2019年重庆市平均工资情况，2019年重庆市城镇私营单位就业人员年平均工资为54845元，同比名义增长4.4%；城镇非私营单位就业人员年平均工资为86559元，同比名义增长9.7%；规模以上企业就业人员年平均工资为66064元，同比名义增长7.3%。平均到每月，城镇私营单位平均每月工资4570元，城镇非私营单位平均每月7213元，规模以上企业从业人员平均每月5505元。

当然这是统计数字公布的，在平时的感觉中，其实很多人感觉这个数字是偏高的。从我以前的工作的单位来看，集团总部的一般工作人员，大概每月就是6000元左右，在我们所属的二级企业中，大部分工作人员的工资待遇就是5000元左右，3000多4000元左右也还占了相当的比例。当然这个是说的一般的工作人员的工资水平，或是普通大众的工资水平。

综上所述，重庆市的总体工资水平不是很高，这与重庆的物价水平、消费水平是相吻合的，所以对于一般的普通职员来讲，月薪能达到1万元左右的就算是高工资了，一般的工人月薪能超过6000元的算是高工资了，一般大的酒店、饭店服务人员月薪能超过5000元的算是高工资了。

三、基本工资的重要性

首先基本工资的定义：即劳动者工资额的基本组成部分，具体就是员工在职位、能力、价值核定的薪资，其中需要注意的是，基本工资是不包含五险一金的。其次基本工资不等于全额工资，全额工资还包括奖金、津贴和补贴、加班加点工资等等。 

基本工资的重要性你知道吗？ 

确定基本工资的主要因素有社会和企业的经济发展水平、区域最低平均工资等。一般来说，基本工资具有相对的稳定性，这也是员工薪资最重要的保障。但是，基本工资过低，可能会导致员工被迫加班，因此签订劳动合同时，需要留意工资总额的构成，注意基本工资不等于最低工资，最低工资是劳动者的应发工资，而不是实发工资。

应发工资=基本工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资-劳动者因个人原因缺勤或旷工造成的工资或者奖金减少的部分。因此，基本工资并不等同于最低工资。其次发工资时，要看看工资总额和分项。注意：改变基本工资属于劳动合同的变更，双方需要协商一致，用人单位不能单方面随意更改。至于属于浮动绩效工资、奖金的部分，在双方合同具体约定的情况下才可以扣除。 

所以，别小看了基本工资，无论是企业员工还是行政单位，都需要了解自己的薪资构成。

以上就是小编对重庆市人平均工资的相关介绍，希望能对大家了解重庆的经济状况产生一些帮助。人人关心工资，人人希望过上好生活，我们对生活都有美好的期望，所以我们最好是从现在就开始努力，多学一些本事，提高自己的能力，找到适合自己的岗位去发光发热，同时照顾好自己和家人。