重庆乡镇卫生院在编工资 乡镇卫生院编制好考吗

大家在选择工作的时候，会不会看中地区呢？有些人会选择去北上广这样的大城市工作，而有些人则选择像重庆这样比较发达的城市工作打拼，重庆在近年的发展很是不错，这也成为了众多人的选择之一，选完地点之后就开始选择工作了吧，大家有没有听说过重庆卫生院呢？是否好奇重庆卫生院编制工资待遇？小编在一下文章中给大家整理了重庆乡镇卫生院在编工资等相关内容，对这方面感兴趣的小伙伴一起看下去吧。

一、重庆乡镇卫生院在编工资

重庆卫生院编制工资待遇：乡镇卫生院人员和很多公立医院一样分为两种。包括在编人员和编外人员。在编人员就是有事业单位编制的工作人员，他们的工资按照普通事业单位发放，绝大部分包括基本工资，职称工资，和与单位收入有关的绩效。这个各地情况不一样，从2000元到8000都有，但是西部贫困县大部分在编人员也在4000以上。收入比相同级别的乡镇公务员要高很多。

二、乡镇卫生院编制好考吗

较好考。首先来说，乡镇卫生院编制，属于事业编制的一种，事业编制根据其硬性要求的条件，以及各地区，各种工作的不同，其整体上的考取存在一定难度，根据其报名人数的增多，录取人数的递减，乡镇县市省级别的增加，考取难度也在逐渐递增。当然，乡镇卫生院作为级别稍低的事业单位，其考取难度也是相对较低的。但乡镇卫生院编制在考取之前也需要做好充足的准备复习好相关的基础知识，练习好相关的实践操作，总之，也需要花费一定时间好好准备的。

乡镇卫生院编制考什么？

乡镇卫生院考试为事业单位考试的一种，其考试主要分为笔试和面试，

其中笔试由当地省人事厅统一命题，确定考试内容。就医药类应聘人员来说，考试科目为综合基础知识，其中包括40%的公共基础知识和60%的专业基础知识，其专业基础知识分为四类进行命题，包括医疗，药检，中医，护理。根据专业不同，考试的专业基础知识也各有侧重。就非医药类应聘人员来说，主要为公共基础知识的考核。面试来说，为其招聘单位根据上级要求来进行相关的面试，根据部门要求进行相关的考察。当然，各地区各部门不同，考试科目也会有所差异。

三、乡镇卫生院事业编前景

来看看网友们怎么说：新医改对于乡镇卫生院的定位比较明确，就是提供基本医疗和公共卫生服务，政府给予设备设施、人员培训等专项补助，人员待遇实行绩效工资或收支两条线，保障基本待遇在当地事业单位水平在个人发展上，目前倾向于对基层长期工作人员在职晋升等方面给予一定优惠政策。

乡镇卫生院的发展前景

乡镇卫生院的发展前景一般，因为城市经济一体化，导致乡镇人员的流失，很多都去外地了，那么发展前景只能说一般。

这个问题老纳也碰到过，主要问题是待遇差多少，另外是个怎么个不稳定法。在技术上，私立医院肯定会引进一些技术精英，或者说会攒钱的家伙，你惦惦自己的份量，如果结果只是打打下手，那个收入可想而知，说不定哪天就被开了。如果你某个领域技术成熟，能够为医院创造财富，那就用不着担心，到哪都有饭吃。再者，私立收入如果没高过公立50%，私立也没什么优势，一倍以上可以考虑。

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