重庆工资最低标准是多少 重庆市基本工资2022最新标准

提到一座城市的工资高低情况，无疑就是两个标准：平均工资和最低工资标准。重庆作为我国目前最大、最年轻的直辖市，经济发展得非常不错。发达城市的经济发展自然是比较迅速的，所以要跟上这种快节奏的时代，也需要我们不断提高自己的能力了，因为待遇和自己的能力是相匹配的，这是毋庸置疑的。对于重庆来说工资的最低标准是多少？以及重庆市基本工资2022最新标准 ，如果感兴趣的话，就一起看下去吧！

一、重庆工资最低标准是多少 

调整后，重庆市最低工资标准实行两档制，两档分别比原标准1800元/月和1700元/月提高了300元。新标准从2022年4月1日起执行。

其中，万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区等26个区及两江新区、重庆高新区、万盛经开区职工最低月工资标准为2100元/月，非全日制职工最低小时工资标准为21元/小时。

城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等12个县（自治县）职工最低月工资标准为2000元/月，非全日制职工最低小时工资标准为20元/小时。

据悉，最低工资标准是市场经济条件下政府保障劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬权益的重要手段，是劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的最低劳动报酬。

最低工资标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。但不包括下列各项：加班加点工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇；用人单位支付给劳动者的非货币性补贴。

二、重庆市基本工资2022最新标准

据小编调查重庆平均工资 ￥7.5K，其中拿 6K-8K 工资的占比最多，达 23.4%。重庆数据分析工资按学历统计，中专工资￥6.0K，大专工资￥5.6K，本科工资￥8.5K，硕士工资￥11.5K。2020年重庆数据分析平均工资 ￥7.8K，2020年工资不及2019年，较2019年下降了5%。2019年工资 ￥8.1K，2018年工资 ￥8.3K，2017年工资 ￥7.1K，2016年工资 ￥5.2K，2015年工资 ￥5.4K，2014年工资 ￥5.0K。重庆数据分析工资按区域统计，渝中工资￥6.2K，江北工资￥5.7K，渝北工资￥7.5K，沙坪坝工资￥4.1K，九龙坡工资￥6.2K，巴南工资￥13.1K，南岸工资￥4.9K

重庆整体工资待遇，还是中规中矩，并不算是特别高，但相对其他一些城市来说，也并不低，当然，不乏有些高收入的行业和人群。

三、最低工资标准的作用

我国最低工资制度实施以来，其受益面不断扩大，全国31个省市都实施了最低工资标准。实行最低工资制度，对于保障职工的劳动权益和合法利益，发挥了积极的作用，有利于防止和减少克扣工人工资现象的发生，有利于贯彻效率优先、兼顾公平的原则，维护社会稳定；实行最低工资制度，为劳动关系中的劳动报酬部分提供了一个法律依据，有利于正确确定劳动关系，也为企业搞好内部分配提供了一个基础。最低工资制度的实施为深化企业内部工资制度改革提供了法律依据，也为加快国家机关、事业单位工资制度改革工作提供了基础。

以上，就是小编今天整理的关于2022年重庆工资最低标准的所有内容了，随着现在大家生活水平质量的不断提高，大伙儿工作的工资待遇也渐渐提高，所以，这也要求我们每一个打工人要更加地努力才行。如果实在想离开重庆发展也不是不可以，总之大家都要做好十足的准备，同时也要更加地努力！