重庆36年工龄退休拿多少钱 退休金如何调整
- 作者：快想办法
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想必大家都知道了，退休金的多少与我们的工龄以及我们在工作期间付出的精力是息息相关的。那么在重庆36年工龄退休拿多少钱呢？国家和各个地方政府一直在根据当地的经济状况、人们的生活水平等不断地、及时地对当地的退休金标准以及计算方式进行调整。大家知不知道现在重庆的退休金标准调整后是什么样子的呢？重庆市2021年的退休金计算方式是什么样的呢？重庆退休金一个月多少钱呢？下面就来和小编一起看一下吧。
一、重庆36年工龄退休拿多少钱
在回答这个问题之前，我们先来了解一下，在现行职工养老保险建立之前，企业职工是不用缴费的，养老问题由企业负责，退休后由企业发放退休金。
之后，企业职工养老保险制度建立，职工个人和企业开始共同缴纳养老保险，一般企业缴纳20%，个人缴纳8%。
同时，养老金待遇与缴费年限、缴费工资挂钩，并明确提出，在实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限。
所以，现在大多数人领的钱是社保基金发放的养老金，只有少数“老人”领的是企业发放的退休金。
那么，36年工龄能拿多少养老金呢？这类人的养老金主要有三部分，一是统筹养老金，二是个人账户养老金，三是过渡性养老金。
根据养老金计算公式，假如退休地上年度平均工资为5000元，个人平均缴费指数为0.6，平均每月缴费500元，那么统筹养老金=（5000+5000*0.6）÷2×36×1%=1440元。
个人账户养老金=500*12*36÷139（60岁退休计发月数为139）=1553元（未计算利息），合计养老金约2994元。
另外，由于这类人在职工养老保险制度建立前没有缴费，个人账户的积累比较少，所以，各地会在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。
因此，在上述假设条件下，36年工龄能拿到超过3000元的养老金，这对于保障基本生活还是足够的。（养老金准确结果以当地社保机构核算为准）
那么，你知道自己工龄有多少年吗？能领多少养老金或退休金吗？
二、退休金如何调整
调整基本养老金前，低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业者)，在按缴费年限调整养老金的基础上，再按下述办法调整基本养老金：
缴费年限满30年及其以上的，每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的，每人每月增加40元;
缴费年限满10年不满20年的，每人每月增加35元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加30 元;
缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加35元。
上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。按工龄， 每工作一年100元。
依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。
三、重庆市2021年退休金计算方法
职工养老保险能拿多少养老金：
一、养老金包括哪几个部分？
1996年1月1日及其以后参加基本养老保险，2006年1月1日及其以后退休并符合按月领取基本养老金条件的人员，基本养老金由基础养老金、个人账户养老金组成。
1996年1月1日以前参加工作（或参加基本养老保险），2006年1月1日及其以后退休并符合按月领取基本养老金条件的人员，基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金组成。
基础养老金是指职工退休时，上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值（即两个数之和的一半）作为计发基数，缴费每满1年（含视同缴费年限，计算到月）发给1%。在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。
基础养老金=（A+A×Q）÷2×M×1%
A-退休上年度全市城镇经济单位在岗职工月平均工资
M-缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄）
Q-个人平均缴费指数（由历年缴费中的当年本人月缴费基数与对应上年全市在岗职工月平均工资比值的平均数确定）
提示：
由于A与M在办理退休手续时已属于固定值，所以在影响养老金的其他因素不变的情况下，“个人平均缴费指数”（即公式中的Q值）越高，基础养老金就越多。
二、个人账户养老金怎么计算？
个人账户养老金=K÷L
K～退休时个人账户累计储存额（含利息）
L～本人退休年龄相对应的计发月数
在影响养老金的其他因素不变的情况下，退休时个人账户累计额越多，退休年龄越大，每月领取的养老金就会越多。
相信大家现在一定知道了在重庆市36年的工龄能获得多少退休金了，对重庆市调整后的退休金标准以及2021年退休金的计算方式也有了更加深入的了解了吧。不知道大家在看完之后有没有获得动力和信心呢？怎么样，重庆的退休金数额还算不错吧，那么还在犹豫什么呢？从现在开始努力工作吧。