重庆中小学教师招聘信息 教师真实待遇

不知道大家找工作的标准有哪些呢？是工作稳定、工资稳定，还是要有挑战性，不断突破自己的工作呢？如果你是前者的话，那么今天的内容一定对你有所帮助的啦！想要找一份稳定的工作，那么教师肯定是一个不错的选择，而且发达地区的教师工资相对是比较高的，你看看上海、重庆教师工资待遇多少钱一个月，还有额外的津贴补贴有多少，就能够发现这些城市的教师工资真的可观的。那么废话不多说，一起看看具体情况吧！

一、重庆中小学教师招聘信息   

1、学历要求

主城区对于学历的要求比较严格，幼儿教师要求具备大专及以上学历;中小学要求具备本科及以上学历。

区县的中学教师要求本科居多，小学教师要求大专以上居多，中学老师要求本科及以上，部分公告还要求考生为师范生。

2、教师资格证要求

在教师资格证要求上，重庆市内都比较统一。社会人员需取得相应的教师资格证证书。应届生通常要求要有教师资格证成绩合格证明及普通话证书，不过2020年政策有变，应届生可“先上岗，再考证”，一般要求入职1年内取得教师资格证即可。不过21年已经不再使用“先上岗，再考证”政策啦，还没有教资证的同学要赶快考了!

3、专业要求

在专业要求方面，重庆市内也比较统一，专业都要求专业对口或相近，不过

也有部分不限专业的岗位，专业不限的岗位大多在经济欠发达地区的农村教师，但大多有户籍限制。

4、工作经验要求

重庆大部分编制公告对工作经验没有要求，少部分公告会要求社会人员至少需要有1年及以上的工作经验。

不过市内对应届生都是不做限制的哈，应届的同学们都可放心。

5、户籍要求

重庆教师招聘考试基本上不限户籍，全市范围内皆可报考!

二、教师真实待遇

1、每年两个月带薪的寒暑假

编制教师除了工作比较稳定外，还有周末双休、国家节假日、和超长的寒暑假待遇。单从放假时间来看，老师的工作时间只有半年左右。同时，寒暑假也是有工资的，年底有一个十三薪的发放。

要知道，很多企业职员还是996、单休的状态，多放几天假也是一种奢侈。而教师工作虽然辛苦，但是寒暑假是年年都有，只要不辞职一辈子都能享受这个福利，羡慕不少人。

2、平均工资不低于公务员

老王听过很多老师“诉苦”，每月扣了五险一金只有两三千的水平。其实，这一现状在逐渐改善。从去年开始，教育部多次发通知，呼吁“教师工资不低于当地公务员平均水平”。从各地的落实情况来看，北京、浙江、重庆等省市都在开始慢慢落实，这不仅仅是一句口号了。

刚入职的新老师确实工资不高，但是只要工龄上去，基本工资+绩效+各类补贴，每年再拿年终奖金后综合的待遇也不会太低。

二、教师真实待遇

1、每年两个月带薪的寒暑假

编制教师除了工作比较稳定外，还有周末双休、国家节假日、和超长的寒暑假待遇。单从放假时间来看，老师的工作时间只有半年左右。同时，寒暑假也是有工资的，年底有一个十三薪的发放。

要知道，很多企业职员还是996、单休的状态，多放几天假也是一种奢侈。而教师工作虽然辛苦，但是寒暑假是年年都有，只要不辞职一辈子都能享受这个福利，羡慕不少人。

2、平均工资不低于公务员

老王听过很多老师“诉苦”，每月扣了五险一金只有两三千的水平。其实，这一现状在逐渐改善。从去年开始，教育部多次发通知，呼吁“教师工资不低于当地公务员平均水平”。从各地的落实情况来看，北京、浙江、重庆等省市都在开始慢慢落实，这不仅仅是一句口号了。

刚入职的新老师确实工资不高，但是只要工龄上去，基本工资+绩效+各类补贴，每年再拿年终奖金后综合的待遇也不会太低。

3、3类教师优先涨工资

这几年，教师改革最大的一个变化是：国家更重视乡村教师、班主任、一线教师的教育投入，可以说是“涨工资”优先会考虑这三类人群。这三类教师群体不管是在工作环境还是工作量来看，都是比较辛苦的，所以涨工资是对的，老王也双手赞成！

4、教师资格证打折

教师还有一个福利，那就是“景区打折”。除了教师节享受多项免费政策外，寒暑假去景区旅游也有对应的折扣。当然，前提是拿到教师资格证，持证就可以免费或者打折旅游。

三、为什么老师都说自己工资低呢

1、师工资的地区差异非常之大

教师工资与地方财政挂钩，经济越是发达的地区，教师工资越高，经济发展迟缓的地区，教师工资一般就比较低。广大的西部地区，工资普遍都是远远低于东部地区的；市里教书与在乡镇教书也是两个不同的世界。此外公立学校和私立学校的工资差异也非常大。

收入上万的老师多，收入低的老师更多，所以老师叫穷，也是事实存在的。

2、老师工资不低于公务员的工资标准，多地仍未实现

政策的实施终究需要一个过程，指望一蹴而就是不可能的。我们已可以明显感觉到政策的差异性，但大的改变需要时间。

3、大家对于编制老师的误解

现在教育行业愈加规范，对于教师在外补课等现象是严抓严打的。大多数地区的编制内老师是不敢

在外补课的，并不如大家想象中的随便上一节课就能几百上千元。但是社会长久以来对老师的误解，让大家觉得老师这个职业，人人都在外补课，补一节课就是天价，老师都富得流油。其实不是的，这都只是大家的想象而已。

以上就是汇博招聘小编为你带来的重庆中小学教师招聘信息的全部内容了。由此可见，在重庆的话，各大中小学每年都在招聘新老师，工资待遇还是蛮不错的，如果你想到重庆工作，而且在教师方面也有兴趣，同时能够挑起大梁的话，可以考虑一下教师这份工作的哦，毕竟工作还是很稳定的，工资也不会太低，发展前景相对是不错的！