重庆副总经理月薪 重庆企业高管工资多少

相信大家在不少的电视剧里面都会看到里面的主人公都是总经理或者是总裁这样在企业内是一个高管的职位。这些职业一听起来就会觉得特别的高大上，想必他们的工资水平也不会低到哪里去。此前曾经有一些重庆企业高管薪酬的曝光。让大家对于重庆企业高管的工资水平，有了一些新的认知。那么大家知道在重庆副总经理的月薪大概有多少钱吗？下面我们一起来看看具体的情况吧。

一、重庆副总经理月薪

您好！副总经理很多，不知道您问的是哪家公司的副总经理工资。国家电网公司副总经理、中国石化副总经理、中国石油副总经理、中国电信集团公司副总经理、中国移动集团公司副总经理、中国联通集团公司副总经理都是以年薪计酬的，年薪从几十万元到几百万元不等；国内五百强国企的副总经理年薪从十万元到三十万元不等；地级市经济开发区合资企业的中方副总经理月薪23000元左右；县级市经济开发区合资企业的中方副总经理月薪12000元至15000元；更小的公司副总经理月薪8000元至10000元左右。

二、重庆企业高管工资多少

重庆市属重点国企高管的最新薪酬水平出来了。近日，重庆30多家市属国有重点企业陆续披露其负责人2019年度薪酬情况，重庆市国资委官网也对此进行了集中披露。记者梳理发现，这些国企高管的税前年薪大部分在40万元—80万元之间。其中，2019年度应付年薪最高的为76.48万元。

记者看到，在重庆市国资委披露的2019年市属国有重点企业负责人薪酬信息中，包括重庆机场集团有限公司、重庆化医控股（集团）公司、重庆轻纺控股（集团）公司、重庆机电控股（集团）公司等34家市属重点国企，具体披露内容包括负责人姓名、职务、任职起止时间、2019年度从公司获得的税前薪酬情况、是否在股东单位或其他关联方领取薪酬、在关联方领取的税前薪酬总额六项。其中，负责人的税前薪酬包括应付年薪，社会保险、企业年金、补充医疗保险及住房公积金单位缴存部分，其他货币收入，任期激励收入四项。

披露信息显示，34家企业中，企业负责人的税前薪酬大部分在40万元—80万元之间，公司董事长（或总经理）应付年薪最高的为76.48万元，为重庆城市交通开发投资（集团）有限公司党委书记、董事长李方宇；任期激励收入最高的为重庆交通运输控股（集团）有限公司董事长张国华，其2014-2017年任期之2014年1月至2017年12月的激励收入为67.43万元。

国有企业薪酬制度改革是国企改革的重要内容，公开国企高管薪酬，是完善重大信息公开制度、打造“阳光国企”的重要举措。

根据《重庆市深化高管企业负责人薪酬制度改革实施意见》要求，重庆市国资委于2016年起在官方网站上公开国有企业业绩考核结果和负责人薪酬信息。

对此，业内人士表示，随着国企改革的进一步深化，我市国企负责人的收入已经越来越透明。

三、重庆区市属国企待遇

有些人说进了国企，基本上养老不用愁了。进国企就意味着有份铁饭碗。基本现在在国企上班，每月差不多有6000/7000，甚至高的每月1/2万也是有的。有些人刚进国企可能是一般员工，工资也就5000不到。但是如果在自己岗位干得好，有贡献，尽职尽责，有可能工资就往上涨，时间长点，估计上万是有可能的。尤其是国企的搞科研的，一次成果转化就能拿到上百万。按人头分下来，也有小几十万。

所以说，在国企上班拿1万也是不可能，但不一定说1万就是高工资。因为比你强的人不在少数。拿1万工资的，首先肯定是元老级，在企业一干最少都是7/8年以上。一直留在企业的人工资肯定会高。有些人呆了十几年的，工资也是超过1万，国企工资跟工龄有很大关系。

总地来说，只要是能做到与总经理相关联的职位上，他们的薪资水平都是非常不错的。当然不同的行业，他们的副总经理的薪资水平不一样，但是总体来说，副总经理这个职位在企业里面算得上是一个高管的职位了，因此他们的工资水平以及福利待遇还是非常不错的，因此大家如果想提高自己的工资的话，要不断的向着更高级别的职位而努力哦！