重庆乡镇公务员的年薪有多少 重庆哪个区公务员待遇好

公务员，是很多人都想捧上的“铁饭碗”之一，公务员相当于是国家招聘的，在国家单位工作的人员，不仅稳定，工资也会比较高，“五险一金”更是不用说啦。因为在重庆考公务员的要求和条件比较严格，所以虽然很多人想考公务员，但每年还是有无数人落选。其实在任何地方都差不多，大都是百里挑一的，但如果运气好可能会碰上报名人数少的岗位，会比较容易。接下来，跟小编一起来了解一下重庆乡镇公务员的年薪吧！

一、 重庆乡镇公务员的年薪有多少

重庆乡镇公务员的待遇还可以；公务员基本工资构成由原有的职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项，取消基础工资和工龄工资。

职务工资：主要体现公务员的工作职责大小。一个职务对应一个工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务对应不同的工资标准。公务员按所任职务执行相应的职务工资标准。

级别工资：主要体现公务员的工作实绩和资历。公务员的级别由原有的15个调整为27个，取消现行级别。每一职务层次对应若干个级别，每一级别设若干个工资档次。公务员根据所任职务、德才表现、工作实绩和资历确定级别和级别工资档次，执行相应的级别工资标准。

乡镇公务员的工资一个月是四千左右，但这是光工资就是这些，但是还有很多地方的补助，五险一金都有总体来说六千以上，一年10万+是有的。

二、重庆哪个区公务员待遇好

重庆公考员分一般分三个地方来，主城，区和一般县。刚上班一般都是科员，以下都是科员举例工资待遇。
先说一般的县，津补贴（一般都以副科为例）最低2.2万一年，副高点的3万多。县乡镇中层干部就是副科，一般年轻人工作5-7年就差不多是副科。乡镇副科领导是正科，乡镇正职领导是副处级。县城里局相当于乡镇，一般来说乡般升职快些，局年待遇好些。刚上班乡镇一般一年加工资，不多3-6万，县级一般4-7万。
区比县好一些，主要是级别高半级，区中层干部可为正科，副职领导是副处。工资都差不多，主城因为相当于省，级别升级快。如你在一个级关，主城机关级别一般是处级及以上。处长和副处长不容易当上。能处里的职务对于年轻人来说，升级正科级很容易。工作时间长一点副处没问题。

三、2019重庆公务员报名条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.年龄为18周岁以上、35周岁以下(1983年 3月24日至2001年3月24日期间出生);

其中，报考人民警察(含公安人民警察、森林公安人民警察、司法人民警察)职位的，年龄为30周岁以下;2019年应届硕士研究生、博士研究生(非在职)年龄放宽到35周岁以下。

报考公安人民警察法医职位、司法人民警察狱医职位的，年龄为35周岁以下。其中，报考司法人民警察狱医职位的，如在报名开始日前已取得中级及以上职称的，放宽到40周岁以下。

2019年应届硕士研究生、博士研究生(非在职)人员报考人民警察、法医及狱医以外的其他职位，年龄放宽到40周岁以下。

3.拥护中华人民共和国宪法;

4.具有良好的品行;

5.具有正常履行职责的身体条件;

6.具备符合职位要求的文化程度和工作能力;

7.具备拟任职位所要求的其他资格条件。

以上就是小编搜集的全部信息了，希望对大家有所帮助。一般来说，区级比市级、县级工资高；而市级又比县级工资高，是一层一层递减的。说了这么多，相信大家更加坚定了自己想要考公务员的想法吧，若是这样，大家可以好好准备明年的公务员的考试了。最后，小编在这里预祝大家取得成功哦！