重庆事业编制每月到手 重庆事业单位待遇标准
- 作者:qing789
- 更新日期:
- 阅读:1354
事业单位工资福利待遇好,大家耳熟能详,都想进入事业单位工作,因为它稳定且体面,五险一金等社会保障资金很高,了解过重庆事业单位一年收入的朋友都知道,重庆公务员一年的工资比部分工作高,可以有稳定的经济收入,同时工作摸清楚其中的规律,容易上手,还能接触优秀的工作伙伴,激励自己努力,提高自身的水平,有小伙伴就开始疑惑,那它每个月到手的工资是多少呢,今天小编就来告诉你重庆事业编制每月到手的工资有多少。
一、 重庆事业编制每月到手
在重庆来说,事业单位一直是一个“爆火”的门槛,不仅仅是因为工作稳定,还有就是它的工资待遇这一块儿,那么它的工资待遇是什么样的呢?下面跟小编一起来了解一下。
它的岗位不同,相应的工资标准也不同,它的基本工资分为岗位工资和薪级工资,专技岗的岗位工资为1510~6010元,薪级工资为260~7204元;管理岗的岗位工资为1510-5910元,薪级工资标准和专技岗是一样的;工勤岗的岗位工资为1480~2250元,薪级工资为225~2232元。
除了基本工资以外,每年也会有2万到3万的绩效。当然,也会有一定的福利待遇,会购买五险二金,特殊岗位还会有一定的补贴津贴。
二、重庆事业单位待遇标准
绩效工资=基础绩效+奖励绩效
基础绩效占绩效工资的70%奖励绩效占30%
职工个人基础绩效月标准额是根据标准来的,比如管理岗科员是1740,办事员1620等,管理岗、技术职称岗位、工勤技能岗位,不同级别有各自的标准。
职工个人奖励绩效月标准额是个人基础绩效标准额除以7乘以3得到的,比如1740除以7乘以3=746.
单位每年在财政局核定的绩效工资总量=全体职工全年的基础绩效和奖励绩效=(全体职工基础绩效标准数额之和+全体职工奖励绩效标准数额之和)*12个月
三、 重庆事业单位工资构成基本部分
(一)绩效工资很高
事业单位职员都有对应的绩效考核,这部分包括平时考核、聘期、年度考核组成。其中这部分的收入也跟当地财政收支有关,像重庆这边事业单位一般职员年终能拿到绩效工资2-3W的水平。
(二)五险一金足额缴纳
重庆这边的事业单位职员都会购买五险一金,这个缴纳的比例也很高。比如公积金部分,一年接近2W的水平,每个月可以用来还房贷。
以上就是汇博小编整理的有关重庆事业单位每个月到手的工资有多少的所有内容了,希望能对正在重庆寻找工作的朋友能有所帮助,工资待遇不是考虑一份工作的主要,还要看工作环境、地理位置能等因素,更重要的是自身的能力是否达到要求,如果没有,就要好好提升自己哟!