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大区域经理 ¥20~50K/月 (5-10K/月) 万州区-高笋塘 经验≥5年 今天

月薪:¥20~50K/月(底薪+提成)
底薪:5-10K/月

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德旭企业管理

大区域经理

  • (底薪:5-10K/月+提成) ¥20~50K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 5年及以上
  • 区域销售管理
  • 其他专业服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 10人

五险 通讯补助 定期团建 专业培训 自由安排

岗位职责:
职位描述

负责大区域内的销售业绩目标的制定和实施;

负责大区域内的市场开拓和客户管理;

负责大区域内的团队建设和管理;

制定并执行大区域的市场策略和营销计划;

定期向总部汇报大区域的工作进展和业绩情况。

职位要求:


具有较强的市场拓展能力和团队管理能力;

具有良好的沟通协调能力和领导力;

具有本科及以上学历,市场营销、企业管理、医学或医学营养学等相关专业背景;

熟悉市场营销和销售管理相关理论和实践,具有5年以上相关工作经验;

具有较强的执行力和抗压能力,能够适应较高的工作压力。

年薪30-50W,具体面议。

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德高急招区县经理7000+ ¥6~15K/月 (3-4K/月) 万州区-九池 经验不限 13:58

月薪:¥6~15K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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新时通装饰工程

德高急招区县经理7000+

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥6~15K/月
  • 万州区-九池
  • 不限
  • 区域销售管理
  • 建材
  • 高中
  • 35以下
  • 1人

五险 提供餐补 住房补贴 交通补助 带薪年假

岗位职责:
 岗位职责:协助政委负责所管辖区域的市场发展、经销商管理及经销商业务专员团队管理、销售工作:

              1、执行公司市场营销方案,推动网点开发、新品铺市,陈列、品类 叠加、价格管理,公司市场营销方案的落实;

              2、协助经销商业务专员的招聘、培训带教、激励工作;通过协同拜 访等带教专员,进行日常工作指导;

              3、根据每月轮值方案,政委制定轮值动销方案,协助方案的落地, 动销方案的达成;

              4、根据销售年度、月度任务,达成月度节点销售任务、年度销售任务

岗位要求:1.高中及以上学历 

   ...

营运片区经理(1-1.3W) ¥10~13K/月 万州区-高笋塘 经验≥6年 10:04

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家益超市(万州)

营运片区经理(1-1.3W)

  • ¥10~13K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 6年及以上
  • 区域销售管理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 45以下
  • 4人

五险 交通补助 绩效奖金 年底分红 专业培训

岗位职责:
(工作地点:重庆万州)

薪资组成:基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪15W-30W

岗位职责:

1、具备建设培养团队、职业规划,部门工作开展培训、帮带、指导门店提升员工满意度                                                          2、指导、检查片区人员规范、营运标准、安全、客诉                                                      3、指导、支持、检查、门店制度、门店布局、目标计划、异常数据、损耗管理

要求:

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的发展,体现自我价值的...

4S店总经理 ¥12~20K/月 万州区-其他 经验≥3年 本月

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骏德艾普汽车

4S店总经理

  • ¥12~20K/月
  • 万州区-其他
  • 3年及以上
  • 销售总监
  • 汽车销售
  • 大专
  • 50以下
  • 2人

五险一金 包工作餐 提供餐补 通讯补助 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
1、全面主持店面管理工作,制定年度、月度经营计划及各阶段工作目标分解,对公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;

2、控制并管理公司的业务发展,在公司经营计划、销售策略等方面向董事长提供具体的解决方案;

3、贯彻执行公司的方针政策,保障监督公司各项管理制度的具体实施;

4、做好销售部员工的培训和考核工作,不断完善和创新销售模式,建立和培养一支高素质、高效率的销售团队;

5、负责品牌推广和促销工作,负责销售部和其他部门的协调工作;

6、善于与厂家、业务指导部门沟通、协调、合作,积极维护公司对外的合作关系和公共关系,树立良好的门店形象。

岗位要求:

1、熟悉汽车行业情况,具有该行业销售和管理...

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乡镇营销经理(重庆联通各分公司)五险 ¥3~6K/月 高笋塘、东林、等 经验不限 今天

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西部人力

乡镇营销经理(重庆联通各分公司)五险

  • ¥3~6K/月
  • 高笋塘、东林、等
  • 不限
  • 区域销售管理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 500人

五险 根据工作情况安排休息

岗位职责:
我们一起打拼赢未来!

诚邀加盟!

      深耕通信市场,创享美好智慧生活!重庆西部人力资源管理有限公司承接重庆联通客户服务、销售等相关业务。现因业务发展需要,面向社会公开招聘“乡镇营销经理”人员若干名。

岗位:乡镇营销经理

一、岗位职责

    1、负责所属乡镇辖区内移网、宽带及智慧家庭等业务销售。

    2、负责镇村走访、关系洽谈、数字乡村推广。

    3、负责营销活动组织、宣传布置及促销工作。开展属地化区域内存量用户的日常维系及价值营销。

    4、负责辖区渠道、智家工程师协同及联合拓展工作。

二、任职要求

    1、大专及以上学历,年龄35岁及以下,能力优秀者可适当放宽;

 ...

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酒水团购经理 ¥5~10K/月 万州区-高笋塘 经验≥3年 昨天

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康厚健康科技

酒水团购经理

  • ¥5~10K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 3年及以上
  • 销售代表
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

五险 交通补助 通讯补助 定期团建 专业培训 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、负责单位客户的开发与维护,参与公司渠道建设,拓展销售领域;

2、定期拜访客户,与客户建立良好关系,及时反馈客户信息;

3、对业务单位的回访和收款等做好跟进;

任职要求:

1、形象气质佳,会开车,会应酬;

2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;

3、目标感强,有进取之心,吃苦耐劳,踏实肯干;

4、有酒水销售的经验和团购资源者优先。

薪酬福利:

无责底薪3500+绩效1000+提成

购买五险、专业培训、弹性上班、节日福利、岗位晋升、定期团建等

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兴业银行万州信用卡团队经理 ¥15~30K/月 万州区-高笋塘 经验不限 本月

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兴业银行

兴业银行万州信用卡团队经理

  • ¥15~30K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 不限
  • 信用卡销售
  • 银行
  • 大专
  • 36以下
  • 2人

包工作餐 公积金 带薪年假 试用期买五险 节日礼金 定期体检 生日礼金 定期团建

岗位职责:
兴业银行信用卡部业务主管

学历要求:大专及以上学历

岗位要求:有1年以上信用卡销售经验(同行优秀储备主任)或1年以上信用卡团队管理经验(同行优秀业务主任),良好的沟通能力、执行力,抗压性强。

职责要求:

规模:管理20人左右的销售团队编制(优秀团队人员管理幅度可提升)

业绩:确保完成中心和部门下发的发卡/激活/白金卡/现金分期等业务指标

风控:确保团队风险合规指标合格

待遇:正式行员,福利完善,年薪20万+(重庆地区优秀业务主管年薪40万+)

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招商经理+高薪加提成 工作轻松 ¥8~15K/月 (3-5K/月) 万州区-牌楼 经验不限 本月

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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道合信息技术

招商经理+高薪加提成 工作轻松

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 万州区-牌楼
  • 不限(可接受应届生)
  • 招商部主管/经理
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

补充医疗保险 专业培训 绩效奖金 年底分红 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:1、开拓市场,负责我司产品的宣传与推广,寻找意向代理商,培养及帮助代理商成长。2、按时完成月度,季度等各项考核指标;5、完成领导安排的其他事宜 

福利待遇:1.高提成+绩效奖励+年终奖,2.*法定节假日正常休息、周末双休。3.免费提供培训,优秀者给予巨大的发展空间和晋升。4.晋升:销售代表-销售主管-销售总监-副经理-区域经理

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营销总监 ¥10~20K/月 万州区-高梁 经验≥3年 本月

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昌唐管业

营销总监

  • ¥10~20K/月
  • 万州区-高梁
  • 3年及以上
  • 销售总监
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 周末双休 8:30-17:00

岗位职责:
岗位职责:

1、参与企业经营战略管理-协助董事长编制公司中长期发展战略规划和公司年度经营计划,从市场发展的角度论证战略规划的可行性;制定公司年度营销方案和市场工作目标;协调企业内外部关系,对企业营销计划的执行进行监督和控制。

2、市场开发管理-负责开拓市场业务,管理及推进营销实施; 市场调查、分析、预测,把握市场趋势,挖掘新市场机会。

3、组建公司营销团队,规范销售流程,制定销售制度,完成销售目标;

4、销售控制管理-按照公司销售计划,对销售过程及销售费用进行控制管理;针对销售过程中出现的问题提出有效的纠正措施和指导建议,确保销售目标的提

成。

5、规章制度管理-组织编制公司市场推...

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高薪+高提成 销售经理 ¥8~20K/月 万州区-其他 经验不限 本月

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中国人寿保险

高薪+高提成 销售经理

  • ¥8~20K/月
  • 万州区-其他
  • 不限(可接受应届生)
  • 销售代表
  • 保险
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 8人

五险 带薪年假 绩效奖金 生育补贴 节日礼金 生日礼金 零食下午茶 定期团建

岗位职责:
1、跟踪客户需求动态; 

2、客户关系管理:通过客户拜访等形式提高客户满意度,及时处理客户异议,建立、巩固均衡的客户关系平台; 

3、负责商务谈判和合同的签定的全过程; 

4 .整理客户所以资料,定期回访

5. 维护现有的老客户,争取进行二次次开发

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市场经理(山西、河南区域) ¥5~10K/月 万州区-五桥 经验≥2年 本月

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飞亚实业

市场经理(山西、河南区域)

  • ¥5~10K/月
  • 万州区-五桥
  • 2年及以上
  • 区域销售管理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 40以下
  • 2人

五险一金 试用期买五险 试用期买公积金 交通补助 高温补贴 带薪年假 定期体检 周末双休

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司定制产品的推广及项目方案的提出; 

2、负责定制业务开拓新市场、发展新客户工作; 

3、负责承接并推动达成公司定制业务营销指标。

任职要求:

1、大专及以上学历,食品、烹饪、市场营销等相关专业优先;

2、对餐饮行业有一定的认知,有烹饪的爱好; 

3、有3年以上调味品或食品销售工作经验,业绩突出者优先; 

4、勤于客户开发,善于思考总结,强于沟通互动,能与研发人员协同工作; 

5、能适应长期出差(山西、河南地区);

6、单兵市场攻坚能力强,有工作韧劲。

招聘万州信用卡销售客户经理 ¥8~24K/月 (2.5-3.6K/月) 万州区-陈家坝 经验不限 本月

月薪:¥8~24K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3.6K/月

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深圳市橙信投资发展有限公司

招聘万州信用卡销售客户经理

  • (底薪:2.5-3.6K/月+提成) ¥8~24K/月
  • 万州区-陈家坝
  • 不限
  • 信用卡销售
  • 银行
  • 大专
  • 39以下
  • 5人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 定期团建 专业培训 年度旅游 定期体检

岗位职责:
开发团办,工资代发

小区菜鸟驿站驻点推广银行信用卡,储蓄卡,贷款,理财等银行板块业务

每月发卡45户工资1W-1.3W

每月发卡60户工资1.3W-1.8 W

每月发卡80户工资2W-2.4W

每月发卡100户工资2.5W-3W

每月发卡150户工资3.5W-4W

【正式编制,五险一金,年休假,节假日福利,年终奖,综合年薪10-30W】+其他综金收入

要求:22-45岁,大专以上学历,

征信纪录良好,名下无营业执照

积极热情,态度端正

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万州销售经理 ¥4~8K/月 万州区-其他 经验不限 本月

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全肯食品开发有限公司

万州销售经理

  • ¥4~8K/月
  • 万州区-其他
  • 不限
  • 销售团队管理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 10人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 生日礼金 弹性工作

岗位职责:
岗位职责

1、负责所在城市销售业绩的完成

2、负责所在城市经销商和终端的开拓与维护

3、负责所在城市渠道和终端的业绩提升与优化;

4、负责所在城市的经销商与终端产品促销活动的跟进与执行

任职要求

1、大专以上学历,市场营销专业者优先。

2、快速消费品行业1年以上,有鸡精味精调味品销售经验者优先。

3、具备良好的商务谈判能力、协调能力;拥有经销商资源者优先。

5、做事认真负责,积极主动,有持续抗压能力。

补充说明:

具有快消食品行业工作经验优先。

课程销售 ¥40~80K/月 (2-4K/月) 万州区-百安坝 经验不限 14:37

月薪:¥40~80K/月(底薪+提成)
底薪:2-4K/月

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新角度艺术培训

课程销售

  • (底薪:2-4K/月+提成) ¥40~80K/月
  • 万州区-百安坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 招生顾问
  • 教育培训
  • 高中
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

五险 专业培训

岗位职责:
1.负责市场宣传招生

2.负责课程洽谈

3.数据收集整理

筹建负责人 ¥6~18K/月 (4-8K/月) 万州区-五桥 经验不限 14:41

月薪:¥6~18K/月(底薪+提成)
底薪:4-8K/月

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中国人寿保险

筹建负责人

  • (底薪:4-8K/月+提成) ¥6~18K/月
  • 万州区-五桥
  • 不限
  • 薪酬绩效主管/经理
  • 保险
  • 高中
  • 50以下
  • 1人
岗位职责:
享受公司特殊方案,直奔主管职位,为公司领导层后备力量打基础!
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底薪4500+门店提奖门店主管/销售 ¥6~18K/月 (4-4.5K/月) 万州区-太白 经验不限 14:13

月薪:¥6~18K/月(底薪+提成)
底薪:4-4.5K/月

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惠耳听力助听器

底薪4500+门店提奖门店主管/销售

  • (底薪:4-4.5K/月+提成) ¥6~18K/月
  • 万州区-太白
  • 不限
  • 销售代表
  • 医疗设备/器械制造
  • 高中
  • 38以下
  • 2人

五险一金 试用期买五险 带薪年假 节日礼金 高温补贴 入职办理五险 一周休息两天 早八晚五

岗位职责:
工作内容
要求1.女性,已婚己育,高中及以上学历;
2.年龄不超过 40 岁,长期定居本地,能说本地方言优先;
3.性格开明,语言表达能力强,善于沟通有亲和力有责任心,会使用电脑,会电脑基础办公;
4.有销售相关经验者可优先考虑;
5. 愿致力于听力服务行业,具有团队合作意识;


薪资 
1.试用期1-3个月,底薪4500+门店提奖,实际薪资约5000~15000;
2.签订劳动合同,缴纳五险一金(试用期先购买五险,转正后购买一金),享受带薪年假,高温费,双休,每天8小时工作制,享受国家法定节假日;
3.工作时间:早上8:30到下午5:30;工作地点:万州西山公园惠耳听力助听器
4.发展空问...

营销精英 ¥6~12K/月 万州区-其他 经验≥1年 今天

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万州区罗东升中西医结合诊所

营销精英

  • ¥6~12K/月
  • 万州区-其他
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 销售团队管理
  • 医疗/整形/康养
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 2人

五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期团建 专业培训 一年两次调薪机会 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、销售团队组建及管理;

2、制定和完成业绩目标;

万州客服/五险/朝九晚七 ¥4~6K/月 (2-2.8K/月) 万州区-高笋塘 经验不限 今天

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:2-2.8K/月

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杰成人力资源

万州客服/五险/朝九晚七

  • (底薪:2-2.8K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 不限
  • 电话销售
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 45以下
  • 10人

五险 生日礼金 零食下午茶 专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
万州移动客服

   中国移动外呼客服   

工作内容:向中国移动用户推荐套餐升档及其他增值类业务

岗位要求:

1.年龄25—45周岁,高中及以上学历,限女生;

2.普通话流利,能简单运用计算机基本操作。

三、以上岗位福利待遇

1. 工作时间9:00-12:00,14:00-19:00,月休6-7天,法定节假日带薪休假;

2. 底薪(2000-2800)+全勤200+提成+奖金+工龄补助+五险;

3. 定期组织员工聚餐,另享受过节费、年终奖等福利;

工作地点:重庆市万州区高笋塘万川花园辅楼

销售代表(万州) ¥5~10K/月 (2.5-3K/月) 万州区-陈家坝 经验不限 09:58

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3K/月

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一秒广告

销售代表(万州)

  • (底薪:2.5-3K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 万州区-陈家坝
  • 不限
  • 销售代表
  • 广告/公关/会展
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 定期体检 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
【岗位职责】

1、负责区域市场的开拓、客户的开发及关系维护;

2、负责根据客户及行业需要,制定相应的策划方案;

3、负责收集客户信息、了解客户需求、建立客户档案;

4、负责完成个人任务考核目标。

【岗位要求】

1、为人正、为学勤、为业精;

2、形象阳光、谈吐清晰、头脑灵活。

【上班时间】双休

8:30-12:00 14:30-18:00(夏季)

8:30-12:00 14:00-17:30(冬季)

电气销售 ¥12~20K/月 万州区-龙都 经验≥3年 今天

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龙建实业

电气销售

  • ¥12~20K/月
  • 万州区-龙都
  • 3年及以上
  • 销售代表
  • 机械/机电/重工
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

朝八晚五 五险 提供餐补 交通补助 通讯补助 生日礼金 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司销售目标,制定并执行个人销售计划,确保完成或超越销售目标。

2、跟踪销售进度,分析销售数据,调整销售策略,提高销售效率。

3、定期对客户进行回访,维护客户关系,收集客户反馈,了解客户需求,提高客户满意度和忠诚度;

4、深入了解公司电控产品,协助客户进行产品选型、配置和报价,为客户推荐合适的产品和解决方案,促成订单;

5、跟踪合同执行情况,确保货款及时回笼。

6、协助客户解决在使用电控产品过程中遇到的问题,提供技术支持和售后服务。

7、与公司内部相关部门(如技术、生产、物流等)保持密切沟通,确保订单顺利执行。

8、遵守公司各项规章制度,包括销售政策、财务管理、保密协议等。...

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