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精选 四联实业 50人以下 | 民营 | 建筑工程
酒店总经理 ￥8~15K/月 渝北区-人和 经验≥3年

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四联实业

酒店总经理

  • ￥8~15K/月
  • 渝北区-人和
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 专业培训 月休4天，结合工作需要安排假期 结合工作需要弹性上班

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责酒店的经营管理；

2、建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化；

3、围绕公司下达的利润指标和各项工作，制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划；

4、审核和上报酒店年度财经预算，向各部门下达年度工作指标； 

5、加强酒店维修保养工作和酒店的消防、安全管理工作；

6、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店形象；

7、决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革；

8、指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。 

任职要求：

1、年龄28-45岁，任职大型酒店（客房100间以上）店总岗位3年以上；

2、拥有连锁酒店管理及新酒店独立...

五登酒店 101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
酒店经理 ￥8~15K/月 (8-15K/月) 南岸区-南坪 经验≥3年 12:16
月薪： ￥8~15K/月（底薪+提成）
底薪： 8-15K/月

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五登酒店

酒店经理

  • （底薪：8-15K/月+提成） ￥8~15K/月
  • 南岸区-南坪
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 50以下
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 季度/年度奖金 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责酒店的经营管理；

2、建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化；

3、围绕公司下达的利润指标和各项工作，制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划；

4、审核和上报酒店年度财经预算，向各部门下达年度工作指标； 

5、加强酒店维修保养工作和酒店的消防、安全管理工作；

6、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店形象；

7、决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革；

8、指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。 


任职要求：

1、年龄30-50岁，任职连锁酒店或直营酒店管理和运营经验。

凯宾斯基酒店 101-500人 | 合资 | 酒店/民宿/度假村 名企
行政楼层经理 ￥5~5.5K/月 南岸区-南坪 经验≥3年 10:35

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凯宾斯基酒店

行政楼层经理

  • ￥5~5.5K/月
  • 南岸区-南坪
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

五险一金

岗位职责：
 负责下属及监督入住、退房、换钱等活动。协调所有下属的工作，确保客人满意并符合凯宾斯基标准。

 组织和协调EF客人、贵宾、团队、房间分配、账单和其他相关信息的到达和离开。

 为所有接待人员提供支持，确保服务顺畅、及时、礼貌。

 参与对所有接待人员的选拔，激励他们取得优异的业绩，并定期对他们的业绩进行评估。

 确定培训需求，协助部门制定培训计划，执行培训活动并跟进。不定期举办培训课程。

 与预订部门协调每日的到达情况，解决预订差异或其他异常情况。

 核实城市台账付款及其他酒店预付费信息是否完整准确，并与财务部门协调缺失信息的获取。

 通过控制房间余量，团队锁房，打包价，升级房型，...

五登酒店 101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村

酒店经理 ￥8~15K/月 (8-15K/月) 江北区-五里店 经验≥3年 02:46

月薪：￥8~15K/月（底薪+提成）
底薪：8-15K/月

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五登酒店

酒店经理

  • （底薪：8-15K/月+提成） ￥8~15K/月
  • 江北区-五里店
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 50以下
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 季度/年度奖金 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责酒店的经营管理；

2、建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化；

3、围绕公司下达的利润指标和各项工作，制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划；

4、审核和上报酒店年度财经预算，向各部门下达年度工作指标； 

5、加强酒店维修保养工作和酒店的消防、安全管理工作；

6、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店形象；

7、决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革；

8、指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。 


任职要求：

1、年龄30-50岁，任职连锁酒店或直营酒店管理和运营经验。

斯威特酒店 51-100人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村

急聘酒店前台经理 ￥6.5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 今天

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斯威特酒店

急聘酒店前台经理

  • ￥6.5~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资 10:00-19:00

岗位职责：
1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉，维护酒店利益；

2、维护大堂的秩序和客人的安全，经常保持大堂肃静、优雅和文明；

3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况；

4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况，维护酒店的高雅格调；

5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常，及时排除可防范的弊端；

6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件；

7、建立并保持同广大宾客的良好关系；

8、回答宾客的一切询问，并向宾客提供一切必要的协助和服务；

9、薪资待遇：底薪4.6k-5.5k，综合薪资6.5k-8k

工作时间：早10点-晚8点，偶尔代班，能接受夜班，服从调配。

工作地址：观音桥、解放碑两...

国维科技 501-1000人 | 民营 | 教育培训

酒店经理 ￥6~10K/月 渝中区-大溪沟 经验≥10年 本月

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国维科技

酒店经理

  • ￥6~10K/月
  • 渝中区-大溪沟
  • 10年及以上
  • 酒店管理
  • 教育培训
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险 周末双休

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责酒店的经营管理；

2、建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化；

3、围绕公司下达的利润指标和各项工作，制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划；

4、审核和上报酒店年度财经预算，向各部门下达年度工作指标； 

5、加强酒店维修保养工作和酒店的消防、安全管理工作；

6、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店形象；

7、决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革；

8、指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。 


任职要求：

1、年龄35-45岁，任职大型酒店（客房200间以上，拥有全时段餐饮和中大型宴会）总...

北京爱旅时代家具科技有限公司 50人以下 | | 家居/家具/家电

酒店店长 ￥6~10K/月 涪陵区-酒店 经验≥1年 前天

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北京爱旅时代家具科技有限公司

酒店店长

  • ￥6~10K/月
  • 涪陵区-酒店
  • 1年及以上
  • 酒店管理
  • 家居/家具/家电
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
有2年以上工作经验，掌握酒店经营管理，整体策划，酒店员工培训，携程 美团 抖音 飞猪等线上工作能力一定要强。线上工作能力一定要强薪资范围：6000-10000元/月发薪日：1日
闲隅文旅发展 51-100人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村

酒店总经理 ￥12~15K/月 渝中区 经验≥3年 前天

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闲隅文旅发展

酒店总经理

  • ￥12~15K/月
  • 渝中区
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 定期团建 专业培训

岗位职责：
招聘总酒店经理1名，负责民宿酒店的全面运营管理。1，要求有任职酒店或者民宿总经理三年以上的运营管理经验；2，熟悉Ota；线上运营熟练；3；人品可靠，踏实肯干，吃苦耐劳；4、有接待应酬经验；5，工作地点在牛角沱中山四路；

酒店运营总监 ￥8~10K/月 渝中区 经验≥3年 前天

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闲隅文旅发展

酒店运营总监

  • ￥8~10K/月
  • 渝中区
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 定期团建 专业培训

岗位职责：
本公司是民宿酒店连锁管理公司，重点发展城市民宿酒店产业，现招聘精英加入团队。一、工作内容1，有民宿酒店运营经验，有店长以上岗位经历，协助总经理管理公司旗下民宿和酒店；2，协助总经理开发新的项目，协助总经理对接融资，新项目考察等工作任务；3，沟通能力强，协助总经理进行项目的商务合作谈判；4，完成总经理安排的其他相关任务。二，任务要求1，有民宿酒店运营工作经验，或者有民宿酒店的开发经验。2，责任心强，服从领导，有很好的执行力，有良好的谈判和沟通能力，有一定的社交应酬能力。3，驾驶熟练，能吃苦耐劳。三、薪资待遇基础工资+绩效
金山社区卫生服务中心 更多公招职位>

食堂管理兼厨师公招职位 重庆-两江新区 高中

长安酒店 51-100人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村 技能相似

客房领班 ￥4~4.5K/月 江北区-其他 经验≥2年 昨天

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长安酒店

客房领班

  • ￥4~4.5K/月
  • 江北区-其他
  • 2年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 55以下
  • 1人

包三餐 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 定期体检

岗位职责：
岗位职责：

1、协助主管执行并完成部门制定的各项任务和要求；

2、接受客房主管的指挥，主持、督导服务员的工作；

3、每日检查房间做好记录，确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常；

4、组织、主持晨会，听取汇报，布置工作，解决工作中遇到的难题

5、与其他相关岗位进行必要的沟通，尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通，保证客房的正常运营； 

7、协助客房部主管计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

任职要求：

1、教育：具有高中及以上学历或同等以上文化程度，条件特别优秀者条件可以放宽；

2、经验：有2年年以上同等及以上工作经验；

3、技能：熟悉本部门专业知识，熟练使用电脑

4、...

斯威特酒店 51-100人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村 技能相似

酒店前台主管 ￥5~7K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 今天

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斯威特酒店

酒店前台主管

  • ￥5~7K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 36以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资 上一休一 10:00-10:00

岗位职责：
工作内容：

1、协助店长处理酒店各项工作，服从酒店店长的一切工作安排；

2、掌握客房预订情况，想店长报告重要客诉、事情情况，协调酒店客人的入住情况；

3、处理前台工作中的差错、及简单投诉；

4、检查每日报表的财务报表是否有误，并及时纠正错误；

5、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。

职位要求：

1、有2年以上前台工作经验，心里素质好，有上进心，好是有过前台主管的经验。

2、年龄在24岁-35岁之间，吃苦耐劳，具备抗压能力。

3、身体健康，品貌端正，掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理简单的投诉问题。

工作时间：上一休一形式，24小时制，晚上是可以睡觉休...

酒店客房主管 ￥5~6K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

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斯威特酒店

酒店客房主管

  • ￥5~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 年底分红

岗位职责：
工作内容：

1、执行并完成部门制定的各项任务和要求；

2、接受上级的安排，主持、督导客房服务员的工作，协助客房经理做好一切工作；

3、前台、客房消费品的补充完整；

4、根据部门工作程序和制度，管理督导整个客房楼层的日常工作；

5、每日抽查房间，做好记录，确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常；

6、组织每月客房例会，听取汇报、布置工作，解决工作中出现的难题以及客房投诉；

7、做好物品遗失或损坏的记录，以及及时补充完整；

8、与其他相关岗位进行必要的沟通，尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通，保证客房的正常出租；

9、协助上级计划并安排员工业务操作，招聘新人，带新人培训，熟悉酒店的规则制度。...

五登酒店 101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村 技能相似

客房领班 ￥3.2~4K/月 江北区-五里店 经验不限 今天

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五登酒店

客房领班

  • ￥3.2~4K/月
  • 江北区-五里店
  • 不限
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 包三餐 免费包住 五险 绩效奖金 人才奖励奖 工龄工资 月休四天

岗位职责：
岗位职责：

1、执行并完成部门制定的各项任务和要求；

2、接受客房经理的指挥，主持、督导服务员的工作；

3、每日抽查房间不少于总房间数的20%，做好记录，确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常；

4、组织、主持每周例会，听取汇报，布置工作，解决工作中遇到的难题；

5、协助经理处理客人投诉，做好物品遗失或损坏的记录；

6、与其他相关岗位进行必要的沟通，尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通，保证客房的正常运营； 

7、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

任职要求：

1、教育：具有高中及以上学历或同等以上文化程度，条件特别优秀者条件可以放宽；

2、经验：有酒店...

客房部经理 ￥5~7K/月 江北区-五里店 经验≥3年 今天

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五登酒店

客房部经理

  • ￥5~7K/月
  • 江北区-五里店
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金

岗位职责：
1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉，维护酒店利益；

2、维护大堂的秩序和客人的安全，经常保持大堂肃静、优雅和文明；

3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况；

4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况，维护酒店的高雅格调；

5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常，及时排除可防范的弊端；

6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件；

7、建立并保持同广大宾客的良好关系；

8、协助总经理或代表总经理接待好V．I．P．和商务楼层客人；

9、回答宾客的一切询问，并向宾客提供一切必要的协助和服务；

10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。

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