重庆高薪行业有哪些 重庆薪资最低标准

我们都知道，重庆近年来的经济发展状态非常良好，就业机会非常多。各行各业的发展都让人眼前一亮，使得很多年轻人都向往重庆这个城市。因此很多人都想了解一下重庆现在做什么行业好，这样子就可以作为一个参考，确定自己的就业方向，才能更好地在重庆市发展。因此小编今天就带着大家一起去了解重庆有哪些高薪行业和重庆薪资最低标准是什么吧。希望大家能从小编今天的讲介中得到有效的信息哦，并且能在你们找工作时有帮助。

一、重庆高薪行业有哪些

数据显示，重庆地区竞争指数45.6，位居全国第11名，且环比上升16，同比则上升4.5。从供需两端变化来看，重庆地区简历投递数量同比上涨108.7%，高于企业招聘需求增幅，带动就业竞争形势加剧。

在当地排名前五位的行业中，房地产/建筑/建材/工程行业的竞争指数最高，达到102.8，绝对值同比上升17.3。从供需两端来看，房地产/建筑/建材/工程行业简历投递量同比扩张128.2%，远高于招聘需求规模40.2%的增速，因此竞争激烈程度较去年同期加剧。

竞争热度排在第二的是75.2的航空/航天研究与制造行业，环保行业以63.4的竞争指数排在第三，互联网/电子商务行业和交通/运输行业的竞争指数位列第四和第五。

而在重庆地区2021年春季竞争指数排名前五的职位中，最激烈的职业是财务/审计/税务，平均166.3人争抢一职。交通运输服务和土木/建筑/装修/市政工程分别以138.8、103.7的竞争指数排在其后。其中，交通运输服务的竞争指数同比下降15.8。

行政/后勤/文秘、采购/贸易由于求职行为扩张较招聘需求增速更快，竞争指数均呈现同比上涨趋势，排在靠前位置。

从行业来看，重庆地区薪酬排前十的行业依次为：能源/矿产/采掘/冶炼行业；农/林/牧/渔行业；信托/担保/拍卖/典当行业；旅游/度假；计算机软件；基金/证券 /期货 /投资；通信/电信 /网络设备；医药 /生物工程；政府/公共事业/非盈利机构；学术/科研。

二、重庆薪资最低标准

重庆市人力社保局12月1日消息，近日，重庆市结合本市经济发展状况及调整最低工资标准参考的主要因素，经市政府常务会审议通过，报国家人社部批准，对全市最低工资标准进行了调整。调整后，重庆市最低工资标准实行两档制，两档分别比原标准1800元/月和1700元/月提高了300元。新标准从2022年4月1日起执行。

其中，万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区等26个区及两江新区、重庆高新区、万盛经开区职工最低月工资标准为2100元/月，非全日制职工最低小时工资标准为21元/小时。

城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等12个县（自治县）职工最低月工资标准为2000元/月，非全日制职工最低小时工资标准为20元/小时。

据悉，最低工资标准是市场经济条件下政府保障劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬权益的重要手段，是劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的最低劳动报酬。

最低工资标准的调整，对提高低收入群体的收入水平，进一步缩小收入差距，减少收入分配矛盾，将起到积极的作用。

最低工资标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。但不包括下列各项：加班加点工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇；用人单位支付给劳动者的非货币性补贴

三、重庆人均工资

2022年重庆社平工资是89714元/年。重庆市2022年度养老保险等三险缴费基数上下限核定（不含补缴历年社会保险费）工作中使用的就业人员平均工资为69819元/年（5819元/月）。
重庆市社会平均工资统计口径包括：
非私营单位在岗职工平均工资、非私营单位就业人员年平均工资、私营单位就业人员年平均工资、全口径就业人员平均工资、居民可支配收入等，一般由重庆市统计部门和人社部门公布。
2022年重庆社平工资预测计算：
平均工资=(前12个月工资+奖金+补贴+津贴+加班加点工资)/12。平均工资，是一项反映工资总体水平的指标，指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它不同于每一个人的具体工资水平。

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