重庆公务员基本工资标准 报考公务员需要那些条件

公务员是从古至今许多人都仰慕的职业，认为成为一名公务员就是国家的人，由此家里的也会觉得有面子，许多人都奔着一份稳定且体面的工作去考取公务员。因此选择考公务员的人越来越多啦，竞争也越来越大了。那么，大家知道重庆公务员工资待遇怎么样吗？如果你对这方面还不太了解的话，今天小编就带大家一起来看看重庆公务员基本工资标准，希望各位感兴趣的小伙伴可以从中获取对自己有用的信息，让我们一起来看看吧！

一、重庆公务员基本工资标准

重庆主城区：市直机关部门科员大约12W左右（含五险一金），主城区公务员科员大约13-15W（含五险一金），两江、高新区有优势，科员在20W左右（含五险一金），政法（除公安）在以上数据上再加1W，公安在以上数据上再加2-3W。虽然每月实际领到手工资一般在4000至6000这个区间，但是杂七杂八算下来，一年到头十几万二十万还是有的，这个收入在重庆可以满足三口之家基本生活开支。

区县：区县会比主城的工资待遇低一点，每个区的税收不同，平均也在10-11W左右的水平。基本工资待遇公务员的工资结构分为基本工资、工龄、奖励、补助金组成，再加上五险一金、住房（部分有）补贴。基本工资根据职级发放，比如大专、本科、研究生基本工资也不一样，学历高的会多几百。工龄工资每月有几十元，补助的话分为餐补和生活补贴，要知道公职单位大多数都有自己的食堂，公务员每天可以在食堂吃饭，有的包三餐，每顿加上补贴自己再花几元钱就行。同时，重庆公务员的五险一金都是足额缴纳，公积金每个月扣12%左右。在综合工资扣除保险之后，刚转正的科员工资能稳定在6K的水平。

二、报考公务员需要那些条件

（一） 具有中华人民共和国国籍；

（二） 18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（三） 拥护中华人民共和国宪法；

（四） 具有良好的品行；

（五） 具有正常履行职责的身体条件；

（六） 具有符合职位要求的工作能力；

（七） 具有大专以上文化程度；

（八） 具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

三、那些人不能报考公务员

（1）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

（2）在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

（3）公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的；

（4）现役军人；

（5）试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员；

（6）在读的非应届毕业生；

（7）具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

此外，报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形的职位。

公务员法第六十八条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”公务员录用考试是职位竞争考试，报考人员通过笔试、面试、体检、考察等环节的选拔，最终将被录用到所报考的职位上去任职。如果报考人员与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形，一旦报考该职位且被录用，则立即形成回避关系。

看完了以上内容大家还坚定考公务员的心吗？公务员的工资待遇相对其他高薪职业来说并不算高，但是也比许多小职业的工资要好得多，在整个社会来说应该算是中等薪资吧。不过能够拿到这样的薪资待遇，并且还拥有一份稳定的工作，相对来说还是非常不错啦！最后，小编祝各位考公务员的小伙伴们都能够成功上岸，我们下期再见！