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原秀科技
101-500人 | 民营 | 电子/半导体/集成电路
1、根据客户投诉提供不良品作汇整对品检员进行检验标准与手法的培训；
2、客户投诉质量异常及厂内制程异常的处理及跟进，不良品可接受样板（限度样板）的签署；
3、部门提出品质有关制程改善和优化跟进，对重要质量异常情况提出纠正和预防措施；
4、针对不良客诉的检讨与改善跟进；
5、完成品质异常清仓及跟进清仓结果；
6、完成客户端系统异常的报告；
7、返工SOP制作；
8、协助/制定检验标准和测试标准；
9、完成上级分配之任务 ；
补充说明：
1、具有品质持续改善经验，熟悉产品出货品质要求，较强的逻辑判断分析问题解决问题能力；
2、具有良好的沟通技巧与组织能力，心理抗压能力强；
3、熟练操作ERP及OF...
1. 熟知新品开发流程。
2. 了解 ISO/TS9001 质量管理体系条文要素的基本要求。
3.解决产品生产过程中出现的质量问题，来料、制程、出货品质异常的管理；
4.检验标准制定，SIP编写；
5.产品品质问题的跟进，客诉异常处理，提供8D改善报告；
6.有喷涂经验的优先。
负责委外生产品质驻厂管控、开模开发/维修进度追踪、客户端异常的处理；
顺标机械
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
岗位职责：
1、负责质量的控制，识别质量风险、质量问题，在工作中进行整改和规避；
2、负责收集客户质量协议及质量方面特殊要求，评估并输出质量指标达成可行性报告；
3、负责现场质量问题的跟踪和改善；
4、负责跟踪产品试制情况，提出风险点和问题点，形成问题清单；
5、负责跟踪交付产品检查成绩表，形成试制报告；
6、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，2年以上质量管理相关工作经验，有紧固件行业工作经验优先；
2、擅长质量问题分析解决，熟练运用相关质量工具；
3、具备较强的抗压和沟通能力。
岗位职责：
1、负责产品的巡检工作，发现问题的及时处理、报告；
2、质量证明书的开具及发放；
3、完工文件的整理及归档；
4、相关的质量统计工作，会使用游标卡尺，千分尺等基础量检具；
5、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，爱岗敬业，踏实肯干，积极主动；
2、熟悉office办公软件，主要是；
3、具备良好的抗压能力。
沪强汽车摩托车零部件
51-100人 | 合资 | 汽摩零配件
工作职责：
1.负责质量文件的管理、资料的归档、收发等；
2.参与新品先期质量策策划，按项目节点完成PPAP质量文件；
3.对生产过程中出现的缺陷和顾客抱怨的问题分析提出持续改进措施，完成8D等报告，并按计划实施跟踪；
4.对质量数据统计分析，完成月报表，定期做持续改善计划并跟踪。
5.制定质量检检验标准，并对检验员实施培训；
6.按要求完成顾客要求提供的相关报告；
7.按要求完成IATF16949体系质量版块的相关资料；
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、至少2年以上汽车零部件质量工程师工作经验；
3、具备IATF16949质量管理体系知识；
4、必备专业知识:熟悉8D等工具； 【重...
本创机械
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、负责实施并保持公司的管理体系，确保体系运行的适应性及有效性
2、负责生产过程质量管理，及时处理与产品质量有关的过程问题，组织对质量问题进行分析和处理；
2、督促和协调各部门对质量问题的解决进度；
3、运用统计技术，负责对现场质量问题进行收集、统计、分析和反馈；
4、针对客户投诉展开原因调查，制定纠正预防措施；
5、跟踪新产品质量评估，参与新产品工艺改进，新产品客户试用现场跟踪。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械专业，5年以上大中型相关质量管理工作经验；
2、做事客观严谨，责任心强，具备团队合作精神；
3、熟悉IATF16949质量管理系统要求，能熟练运用8D、QC工具进行...
信荣精密模具
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
1.中专以上学历，五年以上注塑厂品质检验工作经验2.熟悉电脑办公软件，积极上进
3.工作时间六天
4.有汽车内饰件品质经验
新欧密封件
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、负责从挤出、后序、包装、入库、出库和顾客处产品质量的监控;
2、负责产品质量问题的质量分析，质量推进计划的执行和实施、质量改进的跟踪以及质量问题的最终关闭;
3、负责产品审核;
4、制定质量检验标准;
5、收集汇总相关质量数据和内外部投诉或反馈，分析原因和制定改善计划，监督跟踪关闭;
6、负责顾客投诉或反馈的处理，制定相应的纠正措施并及时回复;
7、参与新品质量的管控;
8、上级交办的其它工作。
任职要求：
1、大专及以上学历;26~35岁，男女不限;
2、专业知识与技能要求:
a)必备专业知识:熟悉IATF:16949质量体系、五大工具、8D工具、QC7大手法、产品质量标准、...
东实纸业
101-500人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
工作职责：
1、依据新产品和物料试产要求，审核新产品资料汇总表内容、试产结果、 PFMEA报告。
2、审核产品质量计划，审批产品检验标准和作业指导书，评估检验工装治具的效用及对检验员进行培训的效果。
3、生产、PQC、IPQC、OQC发现的过程/产品缺陷，监督指导分析和处理过程，总结提炼并指导经验的运用。
4、指导客诉、客退反映的过程/产品缺陷分析，审核客诉报告。
5、制程、检验质量数据和报表的分析，总结提炼并指导闭环处理。
6、依据产品制程可靠性/ORT要求，审批产品制程可靠性/ORT实验方案。
7、依据客户对产品制程质量数据的需求，审核相关的质量数据报表。
8、将内外部临时发...
宏聚汽车
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
1、参与质量分析、编制质量控制计划，设计质量控制卡,确定质量控制点；
2、确定控制程序和必要的工装，确保过程质量和最终检验的控制；
3、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善措施的执行情况和效果；.
4、持续监控所有质量目标的进展，履行必要的改进措施；
5、负责产品相关质量文件和记录的维护和控制。
补充说明：
1、熟悉IATF16949质量管理体系
2、3年以上工作经验，2年以上质量工程师工作经验 熟悉冲压、焊接工艺，汽配或汽车座椅骨架从业经历优先
3、通晓质量管理体系、标准化、机械、工装检具夹具等相关知识
上班地址：江北鱼嘴
该岗位薪酬面议详谈。
岗位职责：
负责建立公司质量标准，并研究开发质量检验技术，开发与维护相关质量检验设备。
1.1、协助直接上级参与制定部门发展规划和年度工作计划；
1.2、协助直接上级制定年度质量计划，为公司质量管理决策提供信息支持；
1.3、参与组织建立并完善公司质量管理体系和质量检验体系；
1.4、熟悉质量管理系统要求，能熟练运用质量工具（8D，鱼骨图，控制计划，FMEA，SPC等）分析和解决质量问题；
1.5、主导所辖范围质量问题的分析，并提出改进建议，跟踪问题改善关闭；
1.6、负责开发和维护质量检验设备、检具及装置；
1.7、负责所辖范围质量数据汇总分析，为质量管理决策提供依据；...
负责建立公司IATF16949质量管理体系并组织实施，策划并保证来料、制程、最终、出货与售后产品合格与客户满意。
1.组织建立和完善IATF16949质量管理体系的运行，并主导推动实施;
2.实施产品(来料、制程、出货、实验）品质检验，并作出品质判定，并对其异常进行协高沟通；
3.负责产品(来料、制程、出货、售后、客诉)不合格品的处理与应对;
4.参与对各供应商的质量管理并提供支持;
5.负责产品监视和测量装置（含检具）的需求提出与管理;
6.策划并全权负责产品售后管理、及顾客满意度提升;
7.策划并负责责任区域/管理范畴的现场5S;
8.部门组织管理工作;
9.完成公司或领导交办的其他工作任...
曼德汽车零部件
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、质量过程控制的管理和监控；
2、负责质量问题的处理，解决、沟通和有效性的验证，保证客户满意；
3、负责供应商质量问题处理及改进措施关闭验证；
4、在审核中发现重大不符合，并影响产品和过程质量时，有权停止生产；
5、策划过程质量目标管理，通过质量数据统计分析，识别TOP问题，建立问题改进机制，促进指标向好，并策划实施公司级QRQC促进问题的快速解决与推进；
6、根据控制计划要求，开展公司关键特性的测量系统分析工作，指定年度测量系统分析计划，并按照计划开展；
7、负责对产品进行确认，反馈产品质量问题，协助主机厂技术\\制造\\品检人员对产品开展质量工作，保证线体正常生...
岗位职责：
1.负责工装板、扎带板、导通台、投影设备、扭力设备及后工程新设备放行工作；
2.负责制定各工序放行作业指导并对相关人员进行培训；
3.负责新采购导通模块功能识别及放行；
4.负责导通台探针精度验证并组织相关部门改善；
5.负责周、月放行工作汇总及改善提升。
岗位要求：
1.专科及以上学历；
2.有汽车线束行业质量放行工作经验。
重庆普强电子科技有限公司
101-500人 | 民营 | 电子/半导体/集成电路
菲斯克人力
1000人以上 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
华新参天水泥
101-500人 | 合资 | 建材
道简优行科技
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
西南弘华
101-500人 | 民营 | 计算机硬件
永川区质量工程师qe工资
平均月薪：¥7513
薪资区间：2400-22000元/月
147
个岗位
学历要求分析
永川区质量工程师qe需要什么学历？
不限学历占
52.1%
， 高中占
2.8%
， 中技/中专占
7%
， 大专占
32.3%
， 本科占
5.6%
。
经验要求分析
永川区质量工程师qe需要什么经验？
不限经验占
22.5%
， 1-3年占
26.7%
， 3-5年占
30.9%
， 5-10年占
16.9%
， 10年及以上占
2.8%
。
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