力劲机械
51-100人 | 外资 | 机械/机电/重工
岗位职责：
一、人力资源板块
1、负责全流程招聘工作：发布职位、筛选简历、邀约面试、背景调查及入职手续办理；
2、员工关系管理：劳动合同签订、档案管理、员工异动手续办理；
3、薪酬福利核算：完成月度考勤统计、社保公积金申报及员工福利发放；
4、培训与发展：组织员工进行职能提升等培训，每月按时制定培训计划并跟进实施；
5、绩效考核：制定绩效考核方案，跟进各部门绩效考核执行等。
二、行政事务板块
1、办公环境管理：办公用品采购、固定资产管理、办公设备维护；
2、会议支持：会议室安排、会议纪要整理、重要会议接待支持；
3、文档管理：建立并维护人事档案、行政文件归档及保管；
4、制度优化：拟定及完善公...
奔克电梯
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
负责广西区域、或昆明区域、或广东区域的销售工作，可选
要求：大专以上学历。能接受出差，
主要工作：开发代理商促成订单，接待客户在本地工厂参观，负责公司领导的直拉客户维护。
需要有销售经验（不限行业）
年龄25-40岁
平安人寿保险重庆永川中心支
1000人以上 | 民营 | 保险
1、内勤、行政管理等相关专业优先;
2、相关工作经验优先;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力;
5、形象表达能力佳，融入团队，合作精神佳。
岗位职责：
1、负责公司人员招聘，维护招聘渠道；
2、负责邀约面试，面试时间地点、地点安排；
3、做好面试记录和面试结果的通知及入职资料的整理归档，办理员工离职等相关事宜；
4、做好每日工作安排，完成领导下达的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源相关专业优先，有无工作经验均可；
2、普通话标准，吐字清晰流畅，具有良好的沟通表达能力；
3、形象专业、学习能力强、态度端正、对人事工作感兴趣、有热情。
永友网络
50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网
1、大专及以上学历，具备1年以上推广投放经验；
2、负责企业视频号、抖音号、网站、公众号等渠道运营推广；
3、熟悉各种主流媒体如：今日头条、快手、百度、腾讯等投放展示规则；
4、负责信息流广告投放，把控成本，并对投放进行跟踪优化；
5、具备一定的数据分析能力，负责对投放数据进行分析总结。
盖威汽车技术
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
汽车配件后市场塑胶产品销售1名,塑料碳纤维原料销售1名
1.根据公司运营管理总体发展计划制定工作目标，组织实施并确保完成公司下达的经营责任指标。
2.负责对销售业绩的统计与分析。
3.确保每月的项目回款、发票正常收回。
4.负责对产品销售过程的管理工作，开展渠道的经营和客户服务工作，组织开展市场调查、经营分析，掌握竞争对手动态，及时组织竞争方案的制定和实施，确保公司在市场竞争中的主动。
5.组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核及二级薪酬分配，提出销售业务的招聘和使用计划，保证公司内部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置。
6.掌握员工主要思想动态，倡导队伍的创新和团队精...
中虹普能（重庆）能源科技有限公...
50人以下 | | 其他专业服务
岗位要求：
1、具有良好的沟通、协调和谈判能力，具有较强的分析总结、文字组织、表达表现功底；
2、业务的对接洽谈、商务公关、竞投标、合同签订、执行配合；
3、具备独立完成项目的能力，熟悉大型基建项目全生命周期管理和咨询工作的优先；
4、负责公司与相关政府有关的日常沟通和文件往来，及时处理各种政府公关应急事宜；
5、协助总裁处理公共关系和外联事务（必须懂得商务礼仪）。
任职要求：
1、40岁以下，本科及以上学历，从事秘书、管理等事务工作2年以上，行政工商管理专业优先；
3、有一定法律、金融等方面知识，具有良好的个人品质和职业道德，严格遵守有关法律、法规和规章，能够忠诚地履行职责；
4、熟悉政府部...
荃晟跃动电子
51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网
一、薪资范畴：面试定薪，上线后综合薪资6.4K-7.7K、特别优秀者8-10K可谈，年终奖金、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资+优质办公环境+提供公寓住宿+园区食堂+免费学历提升+完善的晋升体系
二、工作时间：根据业务9:00-22:00八小时轮班；
休班制度：月休8天，根据业务需求轮休；
三、岗位职责：
1、负责客服团队日常运营管理，包含员工日常沟通、答疑，确保达成部门各项考核指标；
2、分析日常数据和共性问题，对流程优化提出有效性建议；
3、负责小组内所有的问题闭环管理，在重大风险问题、极端疑难问题或其他突问题的解决中承担重要作用；
4、负责推进客服团...
重庆蓝精扬网络科技
50人以下 | 民营 | 其他行业
职位综合薪酬：面谈
工作时间：早十晚六 周末双休
职位描述：
1负责KA客户经理团队日常管理工作，有效任务分配，并对部门员工进行管理、指导、培训及评估；
2.制定日常工作流程，KA客户经理安排以及培训计划并组织落实，通过总结、复盘以及培训不断提高KA客户经理业务技能；
3.较强的指标分析能力，分析日常数据和共性问题，对流程优化提出有效建议
4、协助领导完成工作要求落地，保质的优质服务，洞察达人经营问题产生根因，联动相关资源优化解决，促进头达体验提升;
5、快速高效解决达人经营中问题，针对异常问题及时做出调整方案，提升平台形象及团队效能；
任职要求
1、全日制本科及以上学历，3年以上团队管理经验...
欧利朗企业管理
51-100人 | 民营 | 其他专业服务
一、薪资范畴：面试定薪，上线后综合薪资7K-10K、年终奖金、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资+优质办公环境+提供公寓住宿+园区食堂+免费学历提升+完善的晋升体系
二、工作时间：根据业务9:00-22:00八小时轮班；
休班制度：月休8天，根据业务需求轮休；
三、岗位职责：
1、负责客服团队日常运营管理，包含员工日常沟通、答疑，确保达成部门各项考核指标；
2、分析日常数据和共性问题，对流程优化提出有效性建议；
3、负责小组内所有的问题闭环管理，在重大风险问题、极端疑难问题或其他突问题的解决中承担重要作用；
4、负责推进客服团队各项管理制度、业务流程、系统功能等完善及优化；
四、...
一、薪资范畴：面试定薪，上线后综合薪资7K-10K、年终奖金、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资+优质办公环境+提供公寓住宿+园区食堂+免费学历提升+完善的晋升体系
二、工作时间：根据业务9:00-22:00八小时轮班；
休班制度：月休8天，根据业务需求轮休；
三、岗位职责：
1、负责客服团队日常运营管理，包含员工日常沟通、答疑，确保达成部门各项考核指标；
2、分析日常数据和共性问题，对流程优化提出有效性建议；
3、负责小组内所有的问题闭环管理，在重大风险问题、极端疑难问题或其他突问题的解决中承担重要作用；
4、负责推进客服团队各项管理制度、业务流程、系统功能等完善及优化；
四...
昕心西电子商务
51-100人 | 民营 | 其他行业
一、薪资范畴：面试定薪，上线后综合薪资7K-10K、年终奖金、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资+优质办公环境+提供公寓住宿+园区食堂+免费学历提升+完善的晋升体系
二、工作时间：根据业务9:00-22:00八小时轮班；
休班制度：月休8天，根据业务需求轮休；
三、岗位职责：
1、负责客服团队日常运营管理，包含员工日常沟通、答疑，确保达成部门各项考核指标；
2、分析日常数据和共性问题，对流程优化提出有效性建议；
3、负责小组内所有的问题闭环管理，在重大风险问题、极端疑难问题或其他突问题的解决中承担重要作用；
4、负责推进客服团队各项管理制度、业务流程、系统功能等完善及优化；
...
电商平台业务组长招聘】
一、薪资范畴：面试定薪，上线后综合薪资7K-10K、年终奖金、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资+优质办公环境+提供公寓住宿+园区食堂+免费学历提升+完善的晋升体系
二、工作时间：根据业务9:00-22:00八小时轮班；
休班制度：月休8天，根据业务需求轮休；
三、岗位职责：
1、负责客服团队日常运营管理，包含员工日常沟通、答疑，确保达成部门各项考核指标；
2、分析日常数据和共性问题，对流程优化提出有效性建议；
3、负责小组内所有的问题闭环管理，在重大风险问题、极端疑难问题或其他突问题的解决中承担重要作用；
4、负责推进客服团队各项管理制度、业务流程、...
泛联装饰
50人以下 | 民营 | 装修装饰
（一）店长岗位职责：
1、参与市场营销策略的调研、起草、制定；
2、执行公司营销策略并对门店覆盖区域市场开拓进行策划；
3、制定门店营销计划、分解销售目标；量化到人，到每月、每周、每日；
4、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息；
5、负责公司(老板)下达的各项经济效益指标的完成。经济效益指标包括:年度销售收入(分解为月份、周、日)；
6、门店直接费用的控制；利润、商品周转天数、商品损耗率等。负责对公司(老板)全部资本金的投入承担保护责任。公司(老板)资本金包括:门店使用(占用)的各种设施设备、投入门店的装饰、门店合理占用的商品流动资金、备用金以及其它收入；...
出类拔萃的人才可面议。岗位职责：1、与市场总监有效合作，达成市场部每月签单业绩要求；2、负责有效管理市场部，促进谈单，促成销售，签订设计及施工协议；3、负责率先完成个人指标，有效提供市场资源、管理团队、市场培训；任职要求：1、擅于沟通、长于管理、精于培训、无惧挑战； 5、有经验，3年以上大中型家装公司市场部管理工作经验。
环投网络公司
51-100人 | 其他 | 环保
信猛
101-500人 | 民营 | 互联网/移动互联网
代招机构
航友嘉
50人以下 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
中重石油
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
永川区抖音运营经理工资
平均月薪：¥6014
薪资区间：2000-12000元/月
36
个岗位
学历要求分析
永川区抖音运营经理需要什么学历？
不限学历占
66.6%
， 大专占
33.3%
。
经验要求分析
永川区抖音运营经理需要什么经验？
不限经验占
55.5%
， 1-3年占
40.7%
， 3-5年占
3.7%
。
永川区抖音运营经理最新投递
沈先生
2025-03-23
杨女士
2025-03-09
投递了山东耀成果蔬有限公司的短视频视频员职位
海量职位任你选
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