重庆创想新瑞机械
101-500人 | 民营 | 其他行业
1.熟悉拉伸冲压模具及基本原理；
2.能看懂拉伸冲压零件图纸及技术要求；
3.对拉伸冲压模具调试过程中出现的常规问题，有基本判断和对策；
4.具备一定的电脑文字处理能力；
5.三年以上的拉伸冲压模具调试经验。
工作职责：
1.负责拉伸冲压车间管理工作；
2.负责拉伸冲压车间的安全、生产、品质及交付等工作；
3.负责拉伸冲压车间区域的6S工作；
4.负责拉伸冲压设备的保养维护工作；
5.上级领导安排的其它工作事项。
重庆睿优精密铸造
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
1、在车间主任和现场管理的领导下，负责当班压铸车间人员工作安排，负责按时完成岗位职责内的保质保量工作内容。
2、负责组织实施当班上下模。
3、负责培训、检查当班员工专业技能，严格按照作业指导书、工艺文件对设备的正常操作，对产品外观、孔系进行检查，严格执行2小时亲自检查产品的检验标准，2小时检查员工自检，2小时报告制、升级制度。
4、负责检查周边设备：配比机、喷雾机、传送线、喷嘴、脱模剂回收、压铸排污等运行情况，并填写记录，通报、升级解决，对结果负责！
5、督促检查当班各岗位区域6s，安全隐患排查，劳保穿戴。
6、负责提前到岗，与上班完成交接班记录，完成生产准备，按照压铸生产准备清单点检、准备，...
铭展精密金属科技
101-500人 | 民营 | 电子/半导体/集成电路
技能相似
岗位职责
1、生产排程的制定与追踪，生产计划及物料控制
2、与各单位的协调与沟通，必须满足业务的出货需求，以达到客户的要求
3、生产异常的处理及采购物料的申请及追踪，确保生产料件不断线，不停线；
4、能及时完成上级主管要求的任务。
补充说明：
补充说明
1.有两年以上工作经验及PMC管理专业知识；
2熟练运用办公软件：Word、Excel、ERP系统；
3.开朗活泼，能吃苦耐劳，有较强的沟通协调能力和抗压能力
4.此岗位需要五金冲压，笔电行业经验
重庆南雁集团
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
技能相似
1、高中或中专以上学历；
2、机械制造行业相关经验2-3年工作经验,有齿轮加工工作经验者优先；
3、检查操作人员的工作，确保操作人员按图纸工艺进行操作；
4、能独立完成调试、滚齿、机加工；
5、具有团队意识、能吃苦耐劳和一定的管理能力；
6、负责上级主管安排的其他任务。
补充说明：
有汽车齿轮的生产管理工作经验一年以上！
重庆凌亿汽车配件
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
技能相似
岗位职责：
1、负责订单评审,产能分析及交期回复；
2、生产计划的制定及生产进度跟进；
3、物料需求制定及生产需求到料跟催。
任职要求：
1、性格开朗、组织协调能力强；
2、中专以上学历。
收入待遇：
1、收入：3500-4000
2、待遇：五险
上班时间：早上8.00晚上6.00
协友兴汽车零部件
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
技能相似
岗位职责：
1、团队管理：负责指导、培训和激励生产团队，确保他们具备必要的技能和知识来完成工作任务，对生产团队的结果和绩效负责；
2、生产成本：监督生产成本，采取措施降低浪费并提高资源利用率；
3、提高效率：评估生产流程，提出改进建议并实施有效的生产方法；
4、质量控制：监督产品检验和测试过程，解决质量问题，确保产品符合公司质量标准；
5、安全管理：培训员工遵守安全规定，并采取预防措施确保员工的安全和健康；
6、报告和沟通：准备生产报告，向高层管理层汇报生产绩效和问题，与其他部门和团队保持有效的沟通，确保协调和合作。
任职要求：
1、35岁及以上，身心健康，无重大疾病史；
2、中职及以上学历...
重庆纵凌精密工业
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
冲压生产线日常工作分配，资料记录，安全生产监督。
要求：
1.中专及以上学历，一年以上小组长经验；
2.良好的沟通协调能力；
3.会做日常的生产记录表。
工作时间8点-8点，两班倒。能上夜班。
薪酬：
视能力综合月收入5500-7000，包食宿，买社保。
鹿享家科技
101-500人 | 民营 | 家居/家具/家电
技能相似
岗位职责：
1. 在维修生产主管领导下，负责维修生产线的日常管理工作，组织生产线员工按照生产计划与工艺要求进行产品维修作业，确保生产任务按时完成。
2. 监督生产线员工严格执行维修操作规范与质量标准，对维修过程进行巡检，及时发现并纠正不规范操作行为，保证维修质量。
3. 负责生产线员工的工作安排与调度，根据员工技能水平与工作任务合理分配工作，提高生产效率。
4. 对生产线设备、工具进行日常管理与维护，及时反馈设备故障信息，协助设备管理部门进行维修与保养，确保设备正常运行。
5. 负责生产线物料的领取、发放与管理，严格控制物料损耗，避免浪费与丢失，确保物料供应满足生产需求。
6. 收集与整理生产...
环丰机械
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
1、负责对焊接车间员工的全面管理，包括员工的劳动纪律、现场管理、质量管理、设备保养、及新员工现场操作培训等
2、按生产部计划完成焊接产品生产任务。
3、做好日常的生产统计。
4、按生产部长的要求完成相关的工作任务。
补充说明：
1、熟悉车间的管理。
2、有较强的组织协调与沟通能力
铭利达科技
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
技能相似
1、负责车间生产现场管理；
2、负责产品调试，机械手工装调试；与各部门的协调沟通；
3、按计划排程完成当班生产任务；
4、完成上级交代的其他工作事项；
5、有两年同等工作经验。
重庆睿优精密铸造
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
1、主持机加车间日常生产工作，负责车间的生产、行政等各项领导工作；
2、负责机加车间劳动纪律和规章制度的执行，监督各组按工艺进行作业；
3、监督工人的工作质量，控制各组的生产进度，解决或向主管汇报生产过程中出现的问题；
4、负责车间的现场管理，严格执行5S体系标准；
5、做好员工的思想工作，充分调动员工工作积极性，搞好队伍建设，带领车间员工完成生产任务；
6、负责车间人员的岗位调配，确保车间生产力的优化组合，并实现量化考核。
睿拓公司
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
1、人品正直、工作责任心强、敬岗爱业；
2、具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力,有较强的团队领导力和带动力，能很好的分析问题和解决问题，具备过硬的质量意识；
3、负责生产计划安排及当班人、机、物、料管理。
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铜梁区生产主管工资
平均月薪：¥7731
薪资区间：2000-25000元/月
107
个岗位
学历要求分析
铜梁区生产主管需要什么学历？
不限学历占
37.5%
， 高中占
10.4%
， 中技/中专占
16.6%
， 大专占
31.2%
， 本科占
2%
， 硕士占
2%
。
经验要求分析
铜梁区生产主管需要什么经验？
不限经验占
29.1%
， 1-3年占
18.7%
， 3-5年占
16.6%
， 5-10年占
33.3%
， 10年及以上占
2%
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