汇博招聘 铜梁招聘 进出口/采购/物流/司机 物流/仓储/配送 仓库主管
协友兴汽车零部件
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
一、管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行;
二、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;
三、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率;
四、有效配合公司整体业务运作需求;
五、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案
富晟安创汽车零件
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责:
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法;
2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平;
3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;
4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;
5、完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1、负责库房人员及事物的管理;
2、高中及以上学历,
3、熟悉仓库管理岗位职责及仓库工作流程制度;
4、2年以上库房主管工作经验;
5、熟悉ERP者优先。
欧堡来汽车配件制造
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
技能相似
工作职责:负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、配料、盘点、对账、报缺等工作。
要求:需对摩托车碟刹零部件熟悉,工作认真踏实,认真仔细,有管理能力,能吃苦耐劳,服从管理,有驾证,会电脑,有仓库管理工作经验者优先考虑。购买社保,中午提供午餐,长白班(上午:8点-12点,下午:1点-6点)。
重庆科业动力机械制造
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
1、负责责任库区物资的收、发、存管理,保持帐、卡、物一致;
2、对定期对责任库区进行盘点工作,对盘存异常进行处理;
3、对责任库区的安全负责,做好防盗、防火工作;
4、负责责任库区5S管理;
5、需要有叉车证
重庆凌亿汽车配件
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
技能相似
岗位职责:
1、严格执行库房管理制度,协助生产配料,定期盘点库存各类物资,保证物资受控,并上报差异;
2、对各类物资进行分区域定置管理,做好标识,建立安全、防火机制,严禁烟火,防潮、防火、防盗防破坏,确保物资安全;
3、严格按照先入先出原则办理物资出库手续,所有进出物资均须有相关责任人签字,严格执行不合格品不能入库的原则;
4、严格执行物资领用制度,未见领用单或不合格领用单拒绝出库,严禁涂改及事后补单;
5、对废旧物资做好分类回收整理工作,协助处理贬值、不完整、不合格以及废旧物资;
6、其他临时性事务;
任职资格:
1、中专以上学历,有1年以上的行业库管及相关岗位工作经历,...
蒲公英电子
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
工作内容:
1、认真做好货物(原材料与成品线)的收、发、存工作,确保帐、物、卡相符
2、依据客户每日下达送货的订单,确保货物准备工作的精确性
3、每日必须确保生产所需的物料准备充分,并且车间领取的物料必须与备料单完全匹配
4、货物要做到先进先出原则,同时要确保货物不被暴晒、雨淋等,确保货物不过期,不老化
5、更新每天原材料出入库数量、成品线数量,保障账目与库存一致
6、每月要做好本仓库的盘点工作,平时不定期对仓库货物进行抽盘,确保库存数据准确
7、做好仓库的6S管理工作,各类物品要分类整齐摆放,并挂好物料收发卡,保证物料卡与物品一致
8、确保货物要安全及存放合理,同时要经常排查安全隐患,做好防...
重庆科业动力机械制造
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法;
2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平;
3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;
4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;
5、完成上级交办的其他工作。
重庆睿优精密铸造
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工

1、执行库存管理流程、改进库存管理方法;
2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平;
3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;
4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;
5、完成上级交办的其他工作。
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铜梁区仓库主管工资
平均月薪:¥7068
薪资区间:3000-20000元/月
41
个岗位
学历要求分析
铜梁区仓库主管需要什么学历?
不限学历占
41.6%
, 高中占
25%
, 大专占
33.3%
。
经验要求分析
铜梁区仓库主管需要什么经验?
不限经验占
33.3%
, 1-3年占
25%
, 3-5年占
41.6%
。
铜梁区仓库主管最新投递

周先生
2025-04-30
投递了重庆骏标汽车零部件有限公司的仓库经理/主管职位

石先生
2025-04-29
投递了重庆骏标汽车零部件有限公司的仓库经理/主管职位