P.S：关于求职平台那些事儿：
我们是一个初创平台，一群年轻伙伴汇聚，团队做事创业风格明显。比如：
1、我们虽不是销售型团队，不需要伙伴们承担销售业绩指标，但毕竟是一个有自己调性的咨询服务行业，需要每位伙伴学习、热忱、专业地做好项目客户咨询服务；
2、我们虽然反对狼性文化，实行五天八小时工作制，提倡高效工作愉快生活，宽松办公氛围，但毕竟客户是上帝，我们也推行弹性工作加班调休、带薪休假、提高奖金等灵活福利；
3、我们虽然反感“画饼”和“躺平”，提出保障是基础、兑现即王道，但毕竟企业的发展源于每位伙伴的共同努力，我们推崇回报跟付出成正比，坚决摒弃“让马儿跑又不给马儿喂草”等陋习；
4、我们虽然渴求人才，希望招募更多伙伴，但也希望每位面试者客观审视和匹配自己的求职需求，避免来回折腾，浪费你宝贵时间。
人才都是培养出来的，只要你的学习力强，追逐成长，一定会遇见那束光。
矻矻以求，握瑾怀瑜。我们真诚感谢每位大牛对我们的关注，我们重视每位投递了简历的大牛，因消息回复不及时请勿担心，我们看到信息后会第一时间回复。热忱期待我们在奋斗的路上遇到最好的你。
按照国务院《推动大规模设备更新和消费品以旧换新行动方案》（国发〔2024〕7号）和国家发展改革委财政部《关于加力支持大规模设备更新和消费品以旧换新的若干措施》（发改环资〔2024〕1104号）文件总体要求，为尽快启动实施重庆市2024年绿色智能家电以旧换新补贴政策，协助政府主管部门对绿色智能家电以旧换新线下参与单位展开全过程跟踪辅导与财务审计等服务。
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2、我们虽然反对狼性文化，实行五天八小时工作制，提倡高效工作愉快生活，宽松办公氛围，但毕竟客户是上帝，我们也推行弹性工作加班调休、带薪休假、提高奖金等灵活福利；
3、我们虽然反感“画饼”和“躺平”，提出保障是基础、兑现即王道，但毕竟企业的发展源于每位伙伴的共同努力，我们推崇回报跟付出成正比，坚决摒弃“让马儿跑又不给马儿喂草”等陋习；
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