薪资

底薪+高额提成

学校门口资源丰富 综合薪资10k-20k+

岗位职责

1、负责校区招生工作，带领团队完成目标或超越目标；

2、负责完成电销陌拜，邀约客户上门；

3、负责维护好客户的关系；

4、负责接待直访家长，谈单签约成功；

5、协助解决学生和家长的问题；

6、负责学生、家长的回访工作，做好记录；

7、负责遵守校区的各种规章制度，服从安排；

8、负责协助上级领导的工作，完成领导临时交办的任务；

任职要求：

1.大专以上学历；

2.有1-3年以上教育培训行业招生经验者；

3.有主动招生意识；

4.热爱教育和服务工作，有一定的沟通协调能力。能承受一定的工作压力和抗挫心理，亲和力强，具有团...

岗位职责：

1、电话跟踪意向学生和家长，邀约前来学校参观；

2、负责线上渠道的咨询解答；

3、在校接待学生和家长，办理新生报名交费手续；

4、维护新生群体关系，挖掘介绍报名潜力；

5、维护、更新宣传资料。

任职要求：

1、不限学历、不限工作经验；

2、熟练使用电脑；

3、工作责任心强，有亲和力，口齿清晰，头脑灵活。

上班时间：

早9晚6，午休2小时，公休周一，节假日调休

薪资待遇：

底薪3k~3.5k（优秀者可面谈），提成6~9点，买五险

节假日福利，季度团建，年终奖金，带薪年假等统统都有~

1.制定销售计划，带领团队完成目标销售任务，完成电话邀约，到访及签单等指标。

2.收集，统计，分析销售数据，挖掘有效顾客信息，并提出销售改进方案。

3.组织对咨询师的岗前培训，在职培训，提升团队的销售能力及技巧。

4.为学员制定学习产品方案，以学员需求方式完成产品销售。

5.建立部门梯度建设和人员培养。

6.负责咨询部门业务范围内的各种投诉 纠纷及突发事件。

1、大专及以上学历，执行学校招生计划，完成月度、年度招生任务；                                                                    2、负责咨询电话的呼出与接听、微信沟通，做好相应的信息记录，并对未到校的咨询客户进行跟踪随访；     

3、对咨询者全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息，为咨询者选择专业课程做出参考； 4、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态；

5、此岗位工作时间为：早班 8:30-16:30,15:00-22:30，一个月10天左右的晚班，有晚班补贴

岗位职责：

1、负责课程产品的销售工作，以专业的态度向客户介绍课程资讯和课程价值；

2、通过电话或者面对面的方式，邀约家长、孩子沟通了解孩子基本情况，进行科学分析，完成约访、面谈、签约任务；

3、负责新、老客户的开发和维护

任职资格：

1、初中及以上学历，有过销售经验优先；

2、年龄限20-30岁，男女不限；

3、有团队协作精神，做事认真，性格开朗，善于沟通，具有服务意识；

4、热衷教育事业，认可教学理念及团队氛围；

5、喜欢具有挑战性的高收入工作

福利待遇：

双休、购买五险、

工作岗位

【职位描述】：公司主要是做职业技能培训，主要就是和意向客户联系沟通，介绍公司的项目，达成一个合作；

【岗位职责】：

1.利用有效的市场资源进行电话维护邀约；

2.与客户面对面沟通，提出有针对性的课程建议，挖掘需求，促成签单；

3.完成其他常规性工作。

【任职要求】

1.20-40岁，有销售经验优先考虑；

2.具有良好的沟通表达、谈判能力，冷静分析问题的头脑；

3.仪表整洁大方，具有一定的抗压能力，敢于挑战自己；

4.亦欢迎小白以及优秀应届生加入我们。 

       

【薪资福利】

1.综合薪资7k-12k

2.带薪年假

3.上班时间9:00-1...

一、工作时间：

1、每天7小时工作制：14：00-21:00。

2、每周双休，寒暑假带薪休假各1周以上。

3、注：春秋季休周一/周二，寒暑假休周六/周日

二、薪资待遇：

1、岗位月均综合月入：8000+

2、薪资构成：底薪+提成+五险

3、无责底薪：3500/月，购买五险。

4、试用期3个月，条件优秀可提前转正。

三、工作内容：

1、负责机构招生工作的落地与执行。

2、为家长提供全面的教育咨询服务。

3、努力达成业务目标，维护好学员家校关系。

四、发展空间

咨询顾问——招生主管——教务副校长——校长。

五、职位要求：

1、大专以上学历。

2、有较强的沟通能力与执行力。

3、认可教培事业...

公司主营业务：从事企业财税培训、咨询业务，帮助企业合理合法节税，提升企业利润，帮助企业建立规范的财务体系，解决企业老板的财税问题，规避企业经验风险。

工作内容：根据公司提供的资源联系老板，过来参加课程，后期做好跟踪维护

薪资待遇：底薪3500 ~10000（浮动底薪，每个季度调整一次，看你能力）＋高提成

(8%-100%)＋入职交社保，一单的提成1W左右，欢迎想要高新的伙伴加入我们（新员工普遍入职半个月就可开单）。

工作时间：9:00-18:00，月休六天，不加班 午间休息一个半小时12:00-13:30，法定节假日正常休息

客户类型：企业老板

定期团建旅游＋下午茶点＋领导奈斯＋团队氛围非常棒...

岗位职能：

1、 完成所带班级的学员续读及学员转介绍新学员报名的招生指标；

2、 跟进学员的学习进度，保持与学员的深度沟通、交流，并维护好学员关系；

3、 负责企业家学员的班级管理服务工作、班级课程安排、课程通知；

4、 负责上课中班级秩序的现场管理、学员服务及班级管理相关工作；

5、 具备班级活动组织策划能力、活动执行能力；

6、 班级课堂的现场主持。

任职要求：

1、大专以上学历，26岁以上（有教学行业销售经验者优先）；

2、具有较强老客户销售能力，抗压力、学习能力强，责任心强，勇于挑战高薪；

3、具备良好的沟通、表达能力、活动组织策划执行能力，有较强的服务意识；

4、心态积极、性格活泼...

工作内容：

1.基于考研学习，为学员提供考研资讯、专业课学习指导服务，同时进行课程服务营销转化；

2. 为学员提供考研备考规划指导，督促。以及对考研辅导课程进行讲解、展示和促销;

3. 具备初步网络营销能力，及时跟进考研产品的促销。并制定适合学员的个性化促销方案；

4.完成上级领导交办的工作任务，不断完善自我，提高自身

岗位要求：

1、年龄22-34周岁，本科学历，优秀者可放宽至大专学历

2、表达流利、沟通较好

3、喜欢销售工作、看好教育行业并愿意在教育行业长期发展

4、具有较强的沟通能力、学习能力，具有一定应变能力、富有三心：责任心，上进心，事业心

5、对考研有了解

薪资福利：

1.无责底薪...

岗位职责：

1、电话跟踪意向客户人员；

2、负责培训咨询解答；

3、接待客户人员，办理相应手续；

4、维护职业等级证、上岗证等考证群体关系，挖掘介绍报名潜力；

5、维护、更新宣传资料。

任职要求：

1、高中以上学历、1年培训或招聘工作经验；

2、熟练使用电脑；

3、工作责任心强，有亲和力，口齿清晰，头脑灵活。

岗位职责：

1、电话跟踪意向学生和家长，邀约前来学校参观；

2、在校接待学生和家长，办理新生报名交费手续；

3、维护新生群体关系，挖掘介绍报名潜力；

4、维护、更新宣传资料。

任职要求：

1、专科以上学历、1年以上工作经验；

2、熟练使用电脑；

3、工作责任心强，有亲和力，口齿清晰，头脑灵活。

岗位职责：

1、严格执行学校下达的招生任务，反馈招生工作情况并提出建议；

2、分解月度招生目标，并跟踪目标完成情况，做好总结工作；

3、做好咨询名单的跟进工作，邀约上门，做好学员的全方位服务工作；

4、不断优化招生话术和招生流程，提升招生成交率；

5、做好客情维护，收集一线学员信息。

任职要求：

1、大专以上学历，专业不限；

2、3年以上行业招生经验，有中职或普高招生经验优先考虑；

3、良好的沟通能力；

4、正直诚信，积极上进，具有较强的责任感和团队协作意识。

1、负责电话联系家长；

2、深度了解家长需求，向家长介绍校区的情况；

3、及时与家长沟通，做好家长咨询的信息反馈及跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程；

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

任职要求：

1、普通话标准，有电话销售经验者优先；

2、有较强的服务意识和责任心；

3、具有良好的应变和突发状况处理能力。

福利待遇：

1、转正购买五险、年度带薪旅游

2、公平的晋升机制：给每位有想法、有能力的年轻人公平晋升的机会；

3、完善的培训体系：公司提供专业的岗前培训，让每位职场小白快速成长；

岗位职责：

1、协助校长制定校区周/月度/季度市场及销售计划并落实执行；

2、组织校区周边市场宣传等； 

3、负责校区周边推广渠道的开拓及部署管理；

4、带领销售团队通过电话等销售方式，完成招生任务； 

5、负责处理销售过程中，客户的抱怨和投诉； 

6、定期向校长提交市场及销售业务分析报告和下阶段工作计划；

7、制定有针对性的培训计划，提升团队成员的工作能力；

8、配合教学部进行相关的活动开展。

任职要求： 

1、学历不限； 

2、1年以上行业销售经验，2年以上的销售团队管理经验； 

3、较强的销售技巧和营销意识，有出色的沟通能力和谈判技巧； 

4、较强的团队建设能力和领导能力； 

5、有教...

1、负责客户开发、跟单、维护客户

2、安排相应的培训

3、负责客户约访、咨询及协议谈判签署

补充说明：

热爱教育行业

有幼儿教育相关经验优先

岗位职责

1、负责区域市场宣传和协助咨询接待工作；

2、准确介绍培训课程，帮助来访学员做出合理职业规划；

3、分析相关市场数据，反馈市场动态，调整咨询流程；

4、对市场进行调研，分析、跟踪行业市场动态，收集市场与竞争对手信息；

5、提供或接受意向学员咨询，促进销售达成，完成部门年度招生任务；

6、完成领导下达的其它项事务。

岗位要求

1、专科及以上学历，专业不限；

2、有课程、培训销售经验者优先；

岗位职责:

1、根据公司提供的精准客户资源，回访式对意向客户进行沟通及咨询服务;

2、发掘分析客户需求,拓展维护新老客户;

3、把握销售机会,与客户谈判促成合作，达成业绩目标。

岗位福利:

1、实习底薪3400,转正底薪3600- 1w+超丰富奖金(周激励、日激励、业绩达成奖等等) +高提成

(8%-20%)，综合薪资到手8k-3w;

2、按国家规定购买五险:;

3、公司为每位员工提供每周下午茶、每月聚餐、每月员工生日会、各种团建等;

4、国家法定节假日正常休息，跟着国家走，过节不放假不会有，还有超长春假假期,过年有足够时间陪伴家，人;

5、入职进行带薪岗前培训+定期职中内...