中鹰企业
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
猎头公司
1.负责通过线上渠道（招聘网站、社交平台等）寻找并筛选合适的候选人；
2.与客户企业沟通，了解招聘需求，精准匹配合适的人才；
3.跟进候选人面试、入职等流程，确保招聘顺利完成；
4.维护客户与候选人关系，建立人才储备库；
5.完成团队制定的业绩目标，不断提升个人招聘效率。
任职要求：
1.年龄20-36岁，学历不限，有招聘经验、HR、销售或猎头经验者优先；
2.具备良好的沟通能力和人际敏感度，善于挖掘人才需求；
3.熟悉互联网招聘渠道者更佳；
4.目标导向，抗压能力强，愿意挑战高薪；
5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。
上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。
天力物业
1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心
工作内容
1、负责合川地区物业案场的日常管理与运营；
2、监督物业服务团队，确保服务质量和客户满意度；
3、处理物业相关的报修事宜，跟进维修进度并保持良好沟通；
4、服务人员的服务礼仪、服务技能培训 ；
5、销售案场日常服务，以促进销售为触点，开创服务亮点 ；
6、销售案场各种应急情况的沟通协调及处理。
任职要求
1、大专及以上学历，有案场管理经验3年以上，亲和力强；
2、善于沟通与交流，服务意识强，应变能力强；
3、具备物业管理相关经验，能够有效协调各方资源，确保物业服务的连续性；
4、对物业管理流程有深入理解，能够处理突发事件。
工作内容：
1、负责案场前台的接待工作，为客户提供专业的接待服务；
2、维护案场前台的整洁与专业形象，确保环境舒适宜人；
3、协助客户解答咨询，提供必要的指导和帮助。
岗位要求：
1、大专及以上学历，2年以上相关经验，身高165cm以上；
2、具备良好的沟通能力和服务意识，会做糕点、茶艺优先；
3、能够有效处理客户咨询，提供准确信息；
4、具有较强的团队合作精神和协调能力。
博延
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、保质保量完成生产目标；
2、组织建立和完善公司生产管理制度；
3、负责生产成本的管理；
4、负责各部门组织管理工作；
5、全面负责公司的品质和技术工作。
要求：1、2年以上汽车零部件制造相关工作经验；
2、有电泳涂装经验优先；
惠强机械
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、统筹公司质量管理工作，包含但不限于部门体系搭建及优化、人员培训、激励考核等，领导、激励并带领质量管理团队达成公司生产质量目标；
2、实现公司生产产品的全过程质量控制，包括过程质量控制、最终质量控制；
3、合理改进和规范检验流程，及时指导、处理协调和解决检验过程中出现的问题，确保检验工作的有效执行；
4、有效处理客户投诉，控制客户投诉与退货，并对此进行调查原因、分析及采取预防措施，对不合格品订立预防措施指导相关人员执行，对生产品质控制和品质异常进行分析改善；
5、对各种质量记录数据进行统计分析，不但完善产品的额检验标准，根据需要设计制作采购量检具，并健全量具的管理制度；...
岗位职责：
1、负责订单的接收及整理；
2、生产排产和生产ERP工单下放；
3、交货跟踪；
4、物料计划统计；
5、每日产量报表统计；
6、领导安排的其它工作。
任职资格：
1、机械相关专业优先，从事生产计划排产工作2年以上；
2、熟悉操作常用办公软件，会使用ERP系统；
3、服从管理、执行力强，具有团队精神。
重庆赤华再生资源综合利用
50人以下 | 合资 | 环保
岗位职责：
1、全面主持项目部相关工作，管理项目团队，合理进行团队分工；
2、保证项目质量、安全、进度、成本等目标的实现；
3、遵守公司管理制度与相关标准规范，主持会议，传达公司文件精神，确保公司文件精神贯彻实施；
4、负责全面分解并落实完成公司下达给项目的各项生产经营指标；
5、负责审核项目施工计划、材料计划、资金计划、工程款项事宜；
6、负责组织对施工过程中的各种技术、质量、安全、成本的控制与考核等工作；
7、负责各施工班组的管理、调度；
8、负责组织并协调项目施工过程中出现的各类问题；
9、负责对外协调工作。
任职资格：
1、有专业二级及以上建造师资格证或造价师证及A证或B证。
2、有...
工作经验：五年以上人力资源、行政管理等工作经验，其中三年以上人事、行政经理工作经验
能力要求：1.领导能力：能够发挥个人影响力，带领、指导、引导部属完成特定的工作任务、目标
2.分析能力：能够将人力资源规划、招聘任用、培训发展、绩效考核、薪酬、员工关系、企业文化、行政后勤等各项的事物、信息、观念，予以归纳分类或推论，并且加以应用
3.沟通能力：能够与员工、平行单位、上级单位有效互动交换彼此信息、想法、观念
4.协调能力：推展各项工作活动时，能够取得相关部门/人员的共识，共同推展工作活动
5.团队合作：能够以整体的利益，配合他人/部门进行相关的工作
学习能力：能够自我规划学习需求，主动寻求学习资...
鼎工机电
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
1、产品电气设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型等；
2、电气外包部分供应商评估，以及外包部分技术的引进和转化；
3、解决技术问题并估算成本和时间；
4、样机试制，参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施；
5、确定最终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料；
6、监控产品使用以提高未来设计。
另:熟练使用CAD,UG,SolidWorks。有相关工作经验者薪资面谈。
岗位职责：
1、产品的外观检测；
2、检验设备仪器校对的执行；
3、检验室设备日常维护与保养的执行。
4、其他日常检验工作。
任职资格：
1、电气一体化、自动化等相关专业；
2、熟练操作计算机，具有较强的领悟力与操作能力；
3、本岗位接受应届毕业生和实习生。
铭科精艺汽车零部件
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
1、负责生产数据分析、核算、统计，提交生产报表，汇报生产情况；
2、协助生产主管进行生产计划安排、库存管理、现场协调、文档整理，协助完成生产任务；
3、统计生产制造过程中发生的各种缺、损料情况；
4、负责文档处理、信息传递，定期收集、整理、归档生产部文件、资料；
5、负责部门人员出勤状态的统计和日常内务管理；
6、协助经理或主管召开生产调度会和总结会；
7、完成主管或经理交办的其他任务。
爱尔机电
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
1.身高170cm以上，形象气质佳；
2.大专以上文凭，能熟练运用办公软件；
3.有2年以上销售工作经验，并有成功的销售案例，有水处理行业销售经验有限；
4.责任心强，普通话标准，拥有良好的沟通能力、较强的抗压能力，对财富及成就感拥有强烈欲望。
5.认可公司企业文化，相信公司产品及未来。
6.可以接受长时间在外出差需求。
7.营销专业、工业自动化或机电一体化专业优先。
1.身高170cm以上，形象气质佳；
2.大专以上文凭，能熟练运用办公软件；
3.有2年以上销售工作经验，并有成功的销售案例，有水处理行业销售经验有限；
4.责任心强，普通话标准，拥有良好的沟通能力、较强的抗压能力，对财富及成就感拥有强烈欲望。
5.认可公司企业文化，相信公司产品及未来。
6.可以接受长时间在外出差需求。
7.营销专业、工业自动化或机电一体化专业优先。
重庆星科
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、指导生产过程中的质量控制和相关问题；
2、全面分析问题，提出改进和预防措施并紧跟团队；
3、对生产过程中出现的缺陷和顾客抱怨的问题提出持续改进措施，并按计划实施；
4、负责收集、整理过往质量问题，形成应避免问题清单，并将其输入到新项目，避免问题再次发生；
5、配合完成过程审核和体系审核，分析潜在问题并及时更新控制计划等文件；
6、负责监督各工序对产品监视和测量的实施，包括来料、制程、首末件、外购/外协品、成品、遏制产品。
7、能独立处理问题，跟客户有效沟通。
任职要求：
1、大专及以上学历，3年以上汽车零部件车灯相关工作经验；
2、熟悉IATF16949质量管理体系...
岗位职责：
1、作为新项目的质量代表，主导并协助新项目期间内外部质量相关事宜；
2、穿件并更新项目的DV&PV实验计划，获得客户批准后按计划监督实验进度；
3、参与新项目的DFMEA、PFMEA评审；
4、穿件并更新新项目的特殊性清单，控制计划，检查指导书等质量相关文件；
5、完成新产品质量问题清单更新，跟踪问题实施进度及节点交付物完成情况，对延期整改的问题进
6、跟踪并预警，负责新项目质量问题分析以及原因的确定；
7、PPAP资料的准备及提交；
8、参与项目团队一起提前预测，预警并消除新项目质量相关的风险，对进行中的新项目客户参观或者审核进行准备和参与，与团队一起准备和参加内外部项目审核；
...
道同动力
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
巨亮机械制造
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
重庆平伟汽车系统
1000人以上 | 民营 | 汽摩零配件
骏翔机电
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
全盛
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
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