汇博招聘 人资/行政/财务/管理 高级管理 总裁/总经理/CEO
中康腾华科技重庆有限公司
50人以下 | | 其他行业
岗位职责：1.全面负责公司日常事务、管理、经营的所有事宜，所有一切以达到公司盈利目标为目的，实现公司经营管理目标和发展目标；2.组织实施公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配方案；3.负责公司费用管控，制定合理有效的激励机制；4.在预算范围内决定组织体制和人事编制；5.负责强化员工的思想建设，并逐步提升公司整体团队成员的综合素质和专业水平。岗位要求：1、认同中康腾华的企业文化和管理理念，诚实守信，有事业心和责任感；2、本科以上学历，年龄30-45岁；3、具有较强的人际沟通能力、高度的工作热情、良好的团队合作精神；4、熟悉公司运作流程，又很高的经营、管理能力。工作时间：09:00-17:30 ...
昊予宝科技重庆有限公司
50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网
1、召集和主持商学院日常工作及会议，组织讨论和决定学院的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。2、负责建立和完善商学院培训模式、体系、制度和流程。3、负责课程建设，根据企业发展要求和实际需要，制定课程建设规划，做好相应培训计划调整。4、负责合理的人才培训计划，引进并合理使用人才，加强职工的教育和管理，并不断提高职工的业务素质和管理水平。5、负责相应课程开发与授课，制定培训计划。
京东物流
1000人以上 | 合资 | 交通运输/物流/快递
代招 技能相似
总经理助理 有经验的来，
能帮助总经理改革企业的弊端，对加工厂足够了解，对管理模式、企业架构等能提出建设性意见
本科文凭30-50岁，最好是男生，从事3年以上加工厂管理经验，3年以上驾驶经验
工作时间灵活变动，以总经理时间为准，平时单休。10000-15000
总经理助理
招聘要求：本科文凭30-50岁
从事3年以上管理经验
3年以上驾驶经验
工作时间灵活变动
以总经理时间为准
平时单休
薪资待遇：10000-15000
重庆黛尔拉夫餐饮有限公司
50人以下 | 民营 | 餐饮
工作内容1、结合宴会市场需求、竞争态势以及酒店自身条件，制定宴会酒店的长期发展战略与年度经营规划2、全面把控宴会酒店的日常运营。3、客户关系维护，建立和维护与关键合作伙伴的关系3、根据酒店宴会业务的发展需求，制定针对性的人才招聘计划，监督管理酒店的日常运营，优化流程和提升服务质量。任职要求：年龄要求35-45岁，男女不限。1、酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业本科及以上学历为佳。2、丰富的酒店行业经验：要求有 8-10 年以上酒店行业工作经验3、宴会管理经验：具备丰富的宴会策划、组织与执行经验，熟悉宴会市场动态和客户需求。4、有较强的团队管理能力，运营管理能力，决策与应变能力。5、市场营销...
重庆凯辰置业有限公司
51-100人 | 民营 | 物业/商业中心
岗位职责：1、负责酒店的规划及经营；2、塑造独特品牌形象，开展品牌宣传推广；3、按照公司战略目标规划及年度公司组织绩效，组织经营计划的实施，带领团队完成年度经营目标；4、积极协调外部关系，为公司发展创造良好条件。任职资格：1、35-40岁，统招本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、行政管理专业2、5年以上连锁酒店相关管理工作经验；3、熟悉酒店业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；4、有广泛的客户资源和社会资源；5、有亚朵、华住、锦江单店酒店副总经理以上管理岗位经验者优先。6、参与过酒店策划并成功落地的经验
新永强机械制造
101-500人 | 民营 | 材料加工/制造
技能相似
任职要求：1.本科毕业、会驾驶、不抽烟；
2.适应加班；
3.聪明智慧、为人处事灵活、情商高；
4.本岗位可兼职。
重庆亿王汽车零部件
51-100人 | 民营 | 贸易/进出口
汽车零部件行业优先一、执行、实施董事长的各项决议:全面领会董事长的各项决议内容及其重要指导思想，并组织相关部门实施董事长的各项决议；对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正与改进，确保董事长的决议的事项能够得到有效的贯彻执行。二、根据董事长下达的年度经营管理目标，组织相关部门制定、修改、分解、实施公司年度经营计划，并落实到相关责任部门组织执行。三、负责企业生产经营及企业管理全面运作，不定期的向公司管理层上通报公司当前的经营状况，确定落实各部门的工作目标和工作任务要求，形成企业的中坚力量。四、主持公司质量管理体系的贯彻和执行。组织和批准质量管理体系的管理评审、内审工作，推动企业持续改进工作...
重庆展衡建筑工程有限公司
50人以下 | | 建筑工程
任职要求：年龄：35-48岁学历：企业管理、工商管理、行政管理等相关专业本科以上学历经验要求：10年以上建筑企业管理工作经验，至少5年以上企业全面管理工作经验知识要求：熟悉企业业务和运营流程；具备企业管理、战略管理、市场开发管理、生产及作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识； 能力要求：有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；善于协调、沟通；亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强；良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。其它要求：具备敏锐的商业触觉；为人干练、踏实；责任心、事业心强。亮点说明：1.有硕士以上学历者优先；2.有高级职称或建筑行业注册类证书者...
天豪地杰贸易
51-100人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
一、岗位职责
1. 协助总经理处理日常事务
2. 及时跟进重要工作进展
3. 整理各类文件资料
二、任职要求
1. 大专及以上学历，25-40岁
2. 熟练使用办公软件，有小车驾龄2年以上，有相关工作经验优先
3. 具备良好沟通协调及抗压能力，适应加班
三、上班时间：8:30-17:30 上六休一 法定节假日休息
四、福利：五险 生日假 生日礼金 话补 出差补贴 年终红包等
试用期4000元/月，包工作餐，转正工资待定。
硒品豪族农业
51-100人 | 民营 | 农林畜渔
硒品豪族公司总部在深圳前海，蛋力来深圳创新科技有限公司和硒品豪族重庆农业发展有限公司为子公司。该职位为重庆公司总经理。公司主营业务是生产和销售公司的快消营养饮品“蛋力来”富硒鸡蛋乳饮品。该职位须执行董事会决议，落实董事会关生公司运营各项指标；有大局观，忠诚于公司；有很强的执行力，思路清晰，注重细节，注重效率；善于带领团队，团结一心，推进企业文化建设；有很强的文字表达和口头表达能力；年龄不超43岁，男女不限；有世界五百强或全国五百强企业经历，有优秀业绩；熟悉上市公司运作，熟悉资本运营，熟悉市场和产品销售。
识杰工程担保
50人以下 | 民营 | 建筑工程
技能相似
或许你从未听闻过工程保函行业
或许你从未接触过工程保函行业
这些 都没关系
给彼此 一个互相了解的机会
要明白 每个陌生新兴的行业
都意味着全新的职业发展机遇！
如果你也正在寻找一个施展抱负的平台，可以试着了解我们--工程保函行业，一个典型的政府主导、大力发展、特殊保护的新兴蓝海行业。
【岗位信息】
一、工作内容
筹建分公司，租赁办公室，协助总经理管理团队，以及少数行政工作，完全没有销售性质。
二、培训体系
培训体系健全，公司定期组织培训，只要加入识杰，您将获得很多培训机会以及学习机会。
【薪资福利】
1、薪资构成：底薪4K+高绩效，综合薪资月薪5-7K
2...
上缘传媒
50人以下 | 民营 | 影视/娱乐/文化
技能相似
岗位职责：
1、协助总经理处理日常事务，确保公司运营顺畅。
2、跟进项目进展，及时向总经理汇报并提出改进建议。
3、有网络运营经验，拍摄剪接总经理视频。
光华物业
101-500人 | 民营 | 物业/商业中心
技能相似
工作职责：
1. 根据集团战略目标，协助总经理制定物业公司发展战略。
2. 负责监督、管理物业运营工作，统筹搭建物业服务品质监督、评价与考核体系，实现服务品质提升。
3. 协助总经理全面主持公司日常管理和经营工作，完成年度经营和管理指标。
4. 主导公司风险事件的预控以及重难点事件的协调处理。
5. 主导公司对外关系及重点业主关系的搭建及维护。
6. 负责公司各层级人才梯队建设、企业文化建设和氛围营造等工作。
任职资格：
1、 年龄45岁以下，大专及以上学历。
2、 5年及以上物业行业工作经验。
3、 熟悉国家物业管理政策法规及行业物业规范标准。
4、 具备基本的财务管理、成本控制知识，良好的...
高顺建设工程
51-100人 | 民营 | 建筑工程
技能相似
岗位职责：
1.市场管理：负责区域市场调查、分析和研究，并根据相关信息制定营销策略和营销方案；
2.业务开拓：根据区域目标制定业务开拓计划；
3.回款管理：负责跟催已签约项目的回款，保证能按合同约定回款；
4.客户服务：负责客情维护，及时了解客户需求。
岗位要求：
1.年龄25岁以上、学历不限；
2.熟悉当地住建、消防部门相关政策，具备一定的市场资源和渠道资源，能够有效推广公司的产品和服务；
3.具有良好的商业信誉和市场拓展能力；
4.具有较强的市场洞察力和判断力，对所在城市的市场需求有深入了解；
5.具备良好的团队合作精神，能够与公司保持密切沟通和协作；
6.认可公司品牌价值观，承诺合规经...
犇世科技
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
代招 技能相似
重庆总裁/总经理/CEO工资
平均月薪：¥17505
薪资区间：1500-45000元/月
565
个岗位
学历要求分析
重庆总裁/总经理/CEO需要什么学历？
不限学历占
92.7%
， 初中占
0.1%
， 大专占
3.4%
， 本科占
3.2%
， 硕士占
0.3%
。
经验要求分析
重庆总裁/总经理/CEO需要什么经验？
不限经验占
17.7%
， 1-3年占
8.6%
， 3-5年占
16.2%
， 5-10年占
38.6%
， 10年及以上占
18.7%
。
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投递了重庆凯辰置业有限公司的酒店总经理职位
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2025-05-09
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2025-05-09
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