蒙娜丽莎瓷砖
51-100人 | 民营 | 建材
技能相似
岗位职责:
1、瓷砖销售渠道的开发与拓展,负责规划区域内新客户开发,开拓建材零售市场,挖掘家装公司、等客户资源;
2、合作伙伴的维护,与设计师、包工头、项目经理等建立长期的合作关系;
3、市场调研与策略制定,收集竞品价格、促销政策及市场趋势;
补充说明:
1、有一定行业内人脉资源;
2、市场敏锐度高;
3、性格开朗,有亲和力;
4、吃苦耐劳,学习能力强;
待遇:工资+福利+提成+多项补贴
柒安集团
101-500人 | 民营 | 电气/电力/水利
技能相似
一、任职要求:
1、25-45岁之间,高中及以上文化,3年以上销售经验,有电线电缆或建材相关行业销售经验有限
2、能独立开发客户,有相关的客户资源或对房地产行业、政府采购、电力、水利、设计院等熟悉者优先
3、较强的个人沟通能力、商务谈判能力、团队领导和管理能力,可适应出差
二、岗位职责:
1.负责公司产品(电线电缆、铜排、母线槽)的市场开发、制定和执行销售计划,根据计划完成销售任务
2.根据市场营销战略。提升销售价值。扩大产品所在负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大公司产品在市场上的占有率
3.负责所属区域对外报价,订单跟踪服务,货款回收等。
备注:
1、待遇:基本工资+销售提成+年终奖金...
一、任职要求:
1、25-45岁之间,高中及以上文化,3年以上销售经验,有电线电缆或建材相关行业销售经验有限
2、能独立开发客户,有相关的客户资源或对房地产行业、政府采购、电力、水利、设计院等熟悉者优先
3、较强的个人沟通能力、商务谈判能力、团队领导和管理能力,可适应出差
二、岗位职责:
1.负责公司产品(电线电缆、铜排、母线槽)的市场开发、制定和执行销售计划,根据计划完成销售任务
2.根据市场营销战略。提升销售价值。扩大产品所在负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大公司产品在市场上的占有率
3.负责所属区域对外报价,订单跟踪服务,货款回收等。
备注:
1、待遇:基本工资+销售提成+年终奖金...
织利丝服饰
51-100人 | 民营 | 服装/纺织
技能相似
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责市场客户渠道开发及客户的管理维护;
3、负责签订各类销售合同;
4、负责组织并完成客户回款任务;
5、完成公司领导临时交办的工作任务.
补充说明:
1、有较强的市场感知能力和应变能力,具有出色的谈判能力和说服力,服装行业优先; 2、有良好的人际交往沟通能力和团队协作精神;能有效协调处理好各系统、部门间的关系;
3、性格:乐观、开朗、具有亲...
重庆世纪金源大饭店
101-500人 | 外资 | 酒店/民宿/度假村

岗位职责:
1、 进行市场开发。
2、定期向总监提供销售额,提出销售目标建议及预算方案,确保完成饭店下达的各项指标。
3、 搜集、整理市场信息,准确、可靠提供总监最新资料。
4、制定周、月及季度销售报告。
5、 负责对重要客户及潜在重要客户资料的整理分析工作,对销售人员进行技术指导。
6、 按照饭店年度计划要求,定期检查销售计划的执行情况。
任职要求:
1、大专以上学历。
2、具备一定的组织、协调能力,语言表达能力强,能激发下属的工作积极性和进取心。
3、具有高度的责任感、事业心及工作热情。具备良好的职业道德和敬业精神。
4、自身有固定客源,通过自身魅力带动消费。
5...
1. 搜集、整理市场情况及销售信息。
2. 定期走访新老客户,建立良好的客户关系。
3. 负责散客、会议、团队等服务项目的销售工作,参与相关服务工作。
4. 根据市场需求、分析报告确认潜在顾客及其需求,及时访问客户并提交访问报告。
5. 根据饭店的价格策略,与客户进行谈判,最终达成协议,签署合同。
任职要求:
1、大专以上学历。
2、热爱销售行业,语言表达能力强,具备优秀的销售技巧和团队协作精神,有一定的奉献精神。
3、两年以上饭店销售工作经验。
4、有同星级饭店工作经验者优先。
赛德培训
101-500人 | 民营 | 其他行业
技能相似
岗位职责:
1、负责带领销售团队,进行团队建设,销售战略执行,对新老员工管理、人员招聘和去留负责;
2、对团队目标达成率负责,负责制定、执行销售计划,关注员工工作轨迹,帮助复盘过程和结果,梳理客户,完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标;
3、负责销售团队日常管理、监督、指导、培训和工作评估;
4、负责完成公司及上级交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,营销相关专业优先;
2、了解培训市场,有3年以上同行业销售管理经验;
3、高度的责任感,对事业充满热情,富有感染力,愿意在压力下工作,心理承受能力强。
中国人寿保险
1000人以上 | 国有企业 | 保险
技能相似
销售经理
业务能力强,口才好!
岗位职责:
1.储备干部是公司培养的管理层对象,前期务必参加公司所有的专业培训,提升自己的个人能力,熟悉公司各项业务版块.
2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成,定期为员工讲解专业技能,提高他们的产能
任职资格:
1、25-45周岁,大专学历以上(优秀者破例录取)
2、形象气质俱佳;
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
4、有良好的沟通及团队协作能力;
5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
优秀应届生可录用
上班时间:8:30-17:30(周末双休,节假日休息)
健乐医药
101-500人 | 民营 | 医药经销
技能相似
工作职责:1.调查、分析产品渠道销售市场,总体统筹、规划产品的任务指标和销售策略,对负责区域承担全年销售任务;2.按月分解、完成销售任务,确保当月完成所辖区域的销售和回款任务;3.完成日常客情维护及市场信息搜集;4.协调客户质量投诉及其他部门发货、对账事宜,按照公司内审内控流程进行合规销售。任职资格:1.3年以上化妆品渠道销售经验和渠道、客户资源;2.熟悉化妆品相关的法律法规和市场情况;3.具备良好的沟通、协调、攻关和团队管理能力。
三峡电缆
101-500人 | 民营 | 电气/电力/水利

1.负责所属区域电线电缆的品牌推广、市场开拓、销售和服务工作;
2. 负责收集所属区域内竞品市场占用率、价格水平信息、提出销售策略建议,捕捉市场营销机会和规避经营风险;
3. 拓展经销商渠道、对接工程项目,扩大公司产品的市场占用率;
4. 寻找目标客户、制定销售计划、实现销售目标;
5. 自觉遵守公司的各项营销管理制度,守法经营,有序竞争;
6. 负责客户关系维护,向客户提供优质的售前售后服务;
7. 参与公司各类有助销售业务开展的培训;
8. 参与公司销售人才、技术、管理人才的推荐工作;
渝搏人力
50人以下 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
技能相似
岗位职责:
1、负责业务员入司、离司、品质管理、考核(维持/晋升/脱落)、佣金、考勤等;
2、负责团队业绩方面的数据追踪、营销方案的数据追踪、奖品下发等;
3、负责整个营业区各活动的激励费、培训费;营业部的激励方案费用预算;营业区各部门的各种会议的费用预算等;
4、全年的目标与制定及完成;
5、领导交待的其他事宜。
任职要求:
1、处理问题综合能力强,有较强的逻辑思维能力,有良好的沟通协作精神;熟练OFFICE各项软件及相关系统操作;
2、具有较强的责任心、抗压力和服务意识;
3、对金融行业感兴趣,认同平安企业文化。
4、有团队管理,市场营销管理经验优先考虑
薪资待遇...
中振集成房屋
50人以下 | 民营 | 房产开发
技能相似
工作内容:
1.根据公司指定的销售目标,制定和执行有效的销售计划,包括销售预算和目标分配。
2.负责销售团队的管理和建设,包括招聘、培训、调配销售人员,以及业绩评估考核。
3.负责建立客户信息档案的管理工作,为客户提供及时有效的高品质服务响应,维护客户的满意度,与客户保持良好的沟通,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
1、根据销售计划,负责将销售指标细化并确保执行到位;在各项指标的执行过程中,对团队进行指导和监督,对各项销售指标的完成负责:
2、做好日常团队管理工作,如营造良好的团队氛围,培训及带教辅导,业务过程管理,提高团队销售能力,带领团队达成销售目标:
3、持续培养团队中的管理储...
德韵国际旅行社
50人以下 | 民营 | 旅游业
技能相似
工作职责:
1.负责公司保健品和旅游线路的销售推广,完成既定销售目标;
2.带领并管理销售团队,制定销售策略,提升团队业绩;
3.开发新客户,维护老客户,建立长期稳定的合作关系;
4.参与市场调研,分析行业动态,优化销售方案;
5.协助上级完成团队培训及管理工作。
任职要求:
1.年龄25-45岁,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
2.必须有保健品销售或旅游销售经验,熟悉会销和旅销模式;
3.具备3年以上管理经验,有团队管理能力;
4.目标感强,抗压能力强,愿意接受挑战;
5.热爱销售,有创业精神者优先考虑。
薪资福利:
1.具有竞争力的薪资结构(底薪+提成...
合众电气
51-100人 | 民营 | 电气/电力/水利

岗位职责:
1、负责销售部门日常管理工作;
2、根据客户下达的订单,进行分解与传达;
3、负责客户对接、异常情况沟通处理,维护好客户关系;
4、负责订单报价及合同签订管理工作;
5、完成成上级领导安排的其他工作。
任职资格:
1、2年以上机械行业销售管理工作经验;
2、机械制造、市场营销、工商管理等相关专业,大专及以上学历;
3、年龄30-50岁;
4、熟悉机械产品销售管理流程,电脑操作及办公软件应用熟练。
远大医药
51-100人 | 民营 | 医药经销
技能相似
中国人寿
101-500人 | 民营 | 保险
技能相似
华冠
50人以下 | 民营 | 计算机硬件
技能相似
重庆招生主管/经理工资
平均月薪:¥10113
薪资区间:2000-30000元/月
234
个岗位
学历要求分析
重庆招生主管/经理需要什么学历?
不限学历占
57.9%
, 高中占
2.1%
, 中技/中专占
0.5%
, 大专占
31.1%
, 本科占
7.6%
, 硕士占
0.5%
。
经验要求分析
重庆招生主管/经理需要什么经验?
不限经验占
39.3%
, 1-3年占
46.9%
, 3-5年占
10.9%
, 5-10年占
2.1%
, 10年及以上占
0.5%
。
重庆招生主管/经理最新投递

李女士
2025-05-16
投递了三中英才的咨询主管(石桥铺、石马河、谢家湾)职位

李女士
2025-05-15
投递了重庆五三优才科技的课程咨询主管(多校区就近安排)职位