1、负责直播间的日常管理，保证运营的正常工作，分析运营数据；

2、根据店铺营销节奏和直播规划，制定直播活动主题、玩法机制、直播排期等，负责直播期间的统筹执行操作；

3、复盘直播推广效果，分析数据并优化策略，不断提升直播账号的内容质量、转化率及销售额；

4、收集用户信息，并根据市场情况调整运营策略或提出优化建议，提高直播间用户的留存率和消费率；

5、负责维护主播和用户的关系；

6、关注行业动态，了解用户需求，提出产品改进方案等。

任职资格：

1、有成功案例者优先考虑

2、熟悉短视频的内容生态、电商生态、平台规则、营销推广工具和方法；

3、有强烈责任感、自驱动力。

1、大专以上学历；专业不限；

2、有比较好的创新能力，有搭建直播团队0-1的经验加分；

3、对新媒体营销和传播方式的了解，对数据敏感，有分析能力；

4、优秀的资源整合能力和团队协作意识，性格开朗，善于沟通，抗压性强；

5、熟悉抖音等新媒体运营的所有玩法；

6、有岗位职责描述的相关工作经验，并有长期持续从事该方向工作的强烈意愿；

7、具有团队意识，服从领导安排，具有服务意识。

【工作职责】

1、监督把控直播、短视频和文案、脚本质量，对品牌账号从0到1搭建，充分了解公司产品，输出营销创意和玩法，提高粉丝数、销量及营销额；

2、基于用户画像、消费者行为偏好、市场环境、渠道特性及社会热点...

  1、协助主播完成日常工作，活跃直播间气氛。

  2、帮助主播完成直播间粉丝引流。

  3、协助主播维护粉丝团关系，增加粉丝粘性。

  4、直播前后整理直播间，保持直播间整洁有序。

任职要求：18-30岁，3年以上的经验。

              性格外向，形象较好，努力工作不摆烂，有挣钱欲望。

薪资待遇：

   工资面谈，买五险，提供吃住，每月有各种奖励不等。

1、公司抖音号账号直播开播管理，负责主播人设和直播内容策划；

2、负责直播日常管理，内容发布，提升直播在线人数及活跃度；

3、直播间设置、用户推广等一系列直播前的准备工作；

4、独立规划和执行直播内容，直播间的气氛活跃，粉丝互动、秩序维护、突发状况处理；

5、带领团队直播复盘，分析数据，发现问题并改进；

【任职要求】

1，直播运营经验，熟悉相应的直播平台规则，对娱乐直播有自己的认知；

2，培训主播能力，有数据分析能力和团队管理能力；

3，有一定的抗压能力和优秀的执行力，对好的想法能快速付诸于行动，并拿到结果；