汇博招聘 销售/客服/市场/公关 市场/营销 选址拓展/新店开发
重庆科帆机电设备
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
岗位职责：
1.根据客户产品需求进行技术方案设计;（汽车生产线类设备相关经验优先）
2.根据方案和技术要求，设计非标设备;
3.与电气工程师配合完成产品设计;
4.指导装配人员完成设备的安装和调试:
5.掌握工装 夹具 生产线 的设计;
任职要求：
1、大专及以上学历，3年-5年的机械非标设计工作经验；
2、熟练掌握soildwords、UG、CAD、CATIA等三维和二维软件并能独立完成产品设计等；
3、掌握机械设计原理和机械传动，常用机械部件的原理、标准和零件的选用
4、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。
渝辉机械
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
1、机械、机电、汽车相关专业专科及以上学历
2、熟悉3D实体建模 、CAD/CAXA、办公软件等
3、从事汽车产品机加工装夹具或装配工装夹具设计及相关工作经历3年
重庆瑞沃机械
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
岗位职责：
1、根据产品特性工艺，进行工装夹具检具的设计；
2、根据客户或工艺要求，进行3D设计，并生成完整的2D图纸；
3、根据完成图纸进行编排加工工艺；
4、指导加工及现场装配调试工作；
5、对新结构、新材料、新工艺开展研究。
任职资格：
1、熟悉机械设计原理，能够熟练运用2D、3D软件进行设计；
2、对铸造产品有5年以上独立设计经验；
3、熟悉气动夹具和液压夹具设计原理；
4、能够独立思考，独立提供解决方案，善于沟通；
5、爱岗敬业，有团队意识。
岗位职责：
1、按生产计划安排钻孔攻丝，对工装夹具等零部件进行组装工作；
2、使用摇臂钻，攻丝机磨床等对零部件进行加工；
3、协助班组其他人员完成配合工作；
4、服从并及时完成部门及班组长的其他工作安排。
任职资格：
1、高中以上学历，特别优秀者可适当放宽；
2、工作积极、能吃苦耐劳、有责任感、服从安排、具有团队精神；
3、遵守安全作业规程。
万力联兴
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
1、 根据生产需要设计工装模具、检具、夹具；
2、 负责生产现场技术服务，及时处理现场技术问题；
3、 负责提供工艺、工装能力分析以及产能提升分析报告；
4、 对现有产品工艺、工装进行改进；
5、 编写相关技术文档、夹具管理维护；
补充说明：
1.熟悉三维设计
2.有自动工装设计经验。
3.具体工资面议
宏聚汽车
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
薪酬面议。
管理工装 、工装夹具设计 、设备、机械维修
1、负责工装涉及/更换、夹具、模具、设备的管理；负责工装夹具、模具、机械设备、电力的保养、点检和故障处理；
2、配合新产品新项目的转化和产品改良；
3、配合负责组织技术支持工作；
4、完成公司或上级交办的其他。
任职要求：
1.教育水平：中专及以上
2.专业：机械设计/模具专业
3.经验：5年以上工作经验，3年以上新产品工装开发与调试的实际经验 汽车座椅骨架行业优先。
上班地址：江北鱼嘴
薪酬面议。
管理工装 、工装夹具设计 、调试
1、负责工装涉及/更换、夹具、模具、设备的管理；负责工装夹具、模具、机械设备、电力的保养、点检和故障处理；
2、配合新产品新项目的转化和产品改良；
3、配合负责组织技术支持工作；
4、完成公司或上级交办的其他。
任职要求：
1.教育水平：中专及以上
2.专业：机械设计/模具专业
3.经验：5年以上工作经验，3年以上新产品工装开发与调试的实际经验 汽车座椅骨架行业优先
溯联汽车零部件
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1.负责工装夹具、检具的设计和出加工图；
2.负责常用工装标准件的选型；
2.对供应商提供的工装检具方案进行评估审核；
任职要求：
1.1年以上工装检具设计经验；
2.熟练使用UG或SOLIDWORKS中任意一款3D软件；
3.本科及以上学历，机械类相关专业。
重庆鑫平飞精密工业
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
组装夹具，检具会钻、攻、磨、车，按图完成散件加工和组装体
临亚机械
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
岗位职责：
1、负责新工装（钢板模、简易焊接夹具）开发制作；
2、负责旧工装维修及优化改善；
3、负责新产品（通机机架）样机试制；
岗位要求：
1、能正确识别机械产品图纸；
2、有3年以上机械模具、简易焊接夹具制作经验；
3、具备主观能动性工作态度及独立完成工装制作能力；
重庆宏华唯实达汽车部件
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
5. 1.负责制定夹具保养计划，并落实实施，检查现场调试人员工作质量。
6. 2.负责现场调试人员的技能提升和培训。
7. 3.负责部门Mafact推进。
8. 4.负责分析和跟踪异常停机原因，并制订和实施对应的改善措施。
9. 5.协助推进并实施公司持续改进，VA/VE等相关活动，完成相应工作指标。
10. 6.负责调试过程作业指导书编写，制定安全防护措施。
11. 7.负责协调解决现场设备的棘手问题，尽快恢复生产
12. 8.带领团队成员分享经验和知识，帮助团队成员成长。
13. 9.通过提供适当的培训，辅导和轮岗机会支持员工发展; 确保绩效评估以及人事部门的项目实施。
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通得电气
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
岗位职责：
1.工装夹具设计与图纸绘制。
2.参与制作、调试及问题解决。
任职要求：
1.五年以上工装夹具设计经验。
2.熟练使用设计软件。
3.具有独立操作经验。
重庆卓驰动力科技
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
25-50岁，中技、中专及以上学历；能独立完成五金模具及焊接工装夹具的设计和制作，能熟练运用CAD、UG等软件，懂车床、磨床、线切割等机加工工艺；对连续模、复合模、传递模有实际经验的优先，有摩托车消声器工作经验优先。
长华汽车线束
1000人以上 | 合资 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、新项目工装设备报价 ；
2、负责新项目/变更项目产线工装设备塔建，并完成评审；
3、防错工装识别、设计、组织验收评审；
4、控制新项/变更项目产线投资满足先期预算目标；
5、后工程量产项工装设备持续优化，提升质量、生产效率；
6、后工程工装设备相关流程文件制定及更新。
任职资格：
1、能独立汇制2D/3D图形；
2、熟悉线束行业工装设备导入塔建；
3、具备防错工装识别、设汁评审；
4、具备项目沟通、协调、主导能力；
5、体系流程编写。
迪盈精密电子科技
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
1.有多年液压工装夹具，焊接夹具设计经验的工程师可投简历
2.项目绩效考核提成，多做方案多得报酬，公司客户资源多，项目多，稳定
3.包吃住，买五险。可面聊
4.保底薪资10000起。
重庆珞广机电有限公司
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
重庆德钢精密锻造有限公司
50人以下 | 民营 | 其他行业
重庆选址拓展/新店开发工资
平均月薪：¥8970
薪资区间：2000-48000元/月
279
个岗位
学历要求分析
重庆选址拓展/新店开发需要什么学历？
不限学历占
94.6%
， 高中占
1.3%
， 中技/中专占
0.4%
， 大专占
3.5%
。
经验要求分析
重庆选址拓展/新店开发需要什么经验？
不限经验占
51.3%
， 1-3年占
23%
， 3-5年占
19.9%
， 5-10年占
3.9%
， 10年及以上占
1.7%
。
重庆选址拓展/新店开发最新投递
王先生
2025-04-30
余女士
2025-04-29
投递了渝中区名朵服饰经营部的市场拓展专员职位
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