汇博招聘 销售/客服/市场/公关 市场/营销 选址拓展/新店开发
希尔顿惠庭酒店
51-100人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
【岗位职责】
1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。
2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。
3、与行政总厨一起筹划和设计菜单，开发当地需求的餐饮产品。
4、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。
5、协调与其他部门的工作关系，确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。
6、制定餐厅推销策略，督促员工做好食品饮料的推销工作，提高餐饮销售收入。
7、建全物资管理制度，对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。
【岗位要求】
1、相关星级酒店管理工作经验3年以上。
2、精通本部门的业务知识，熟练掌握中餐、...
一、部门管理与战略规划
• 制定房务部的战略规划、年度计划和预算，并监督执行，以实现酒店的经营目标。
• 建立和完善房务部的各项规章制度、工作流程和服务标准，确保部门运营规范高效。
• 负责房务部的组织架构设计和人员编制，合理配置人力资源，提升团队整体效能。
二、服务质量管控
• 监督房务部各岗位的服务质量，确保员工按照标准流程为客人提供优质、高效的服务。
• 定期收集客人反馈，分析服务质量问题，采取有效措施加以改进，提高客人满意度和忠诚度。
• 推动服务创新，提升房务部的服务品质和竞争力，塑造酒店良好的品牌形象。
三、客房运营管理
• 负责客房的日常运营管理，包括客房清洁、布草管理、物品配备...
岗位职责：
1、根据总经理下达的销售任务和指标，开展和实施酒店日常销售工作；
2、协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施；
3、与各销售渠道的沟通，及时处理合作中的各类问题；
4、根据不同的协议公司需求，制定所需的协议合同文本；
5、全面负责应收账款的核对和催缴工作；
6、全面掌握酒店销售政策和制度，按要求执行；
7、定期与总经理沟通，就酒店的经营现状进行分析，并按照分析结果制定新的销售计划；
8、负责酒店协议资料完整录入PMS系统，并定期续签和更新。
任职要求：
1、大专及以上学历，有从事3年以上酒店销售的工作经历优先；...
中翌优才企业管理咨询
101-500人 | 民营 | 其他专业服务
1、通过电话和网络负责建筑企业或建筑人才的合作洽谈；
2、开发及拓展客户，了解客户的潜在人才需求；
3、负责业务客户的前中后期服务；
4、负责业务款项的回收，保证公司及客户的利益，促进合作的顺利进行。
任职资格：
1、语言能力强，思维敏捷；
2、具有高度的工作积极性，极强的责任心，能够承受较大的工作压力；
3、有很好的沟通能力，善于表达，性格开朗；
4、男女不限，年龄在20-35岁之间
1、运用公司系统资源，通过电话、网络的形式与建筑企业联系，积累一定的客户资源；
2、负责建筑公司的资质新办、增项、延续、升级；为建筑公司匹配相关证书（建造师、工程师等）等；
3、公司经系统培训后，熟练掌握电话销售技巧及相关业务知识并开拓市场；
4、跟进拜访顾客，发展新顾客，支持和维护企业关系，促成后续合作；
任职要求：
1、挣钱无非靠技术、资源、资本，如果你都没有，刚好又有很强的赚钱欲望，目前大环境不
好，这份工作对你来说也许是一个不错的选择；
2、有无经验均可，公司提供免费培训，老板亲自带；不怕你不会，就怕你不愿意学习（接受应毕业届生）
3、没有随随便便的成功，希望你善于沟通，工作态度认真、...
1、通过线上平台收集客户资源，对客户进行电话访谈了解客户需求；
2、负责进行建筑企业客户的寻访工作以及对接工作；
3、维护老客户的业务，建立长期的友好合作关系；
4、无需外出跑业务，不出差！
岗位要求：1、有销售经验的优先考虑，无经验者公司愿意培养；
2、学习能力强，热爱销售工作或有意在销售行业长期发展；
3、公司带薪培训，前期有人带，只要你肯学；
4、能认真完成公司交待的各项任务，对待工作有责任心；
森东普和数字文化
51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网
(一)岗位职责：
1.负责各平台的直播和运营，包括活动策划和数据运营，做好数据监测和数据分析，清楚平台的规则，善于运用平台活动和热点话题，实现粉丝快速增长；
2.配合主播宣传直播间和产品，协助主播把握直播间氛围，以及直播间所需材料和产品的及时上架，统计环节、控制直播过程，活跃直播间气氛等等；
3.充分了解各平台的内容生态，要会围绕运营机制、战略支持等制定直播相关的运营策略；
4.协助直播运营能力建设，收集和分析运营数据，定期反馈最新信息；
(二)任职要求：
1.大专以上学历，2年以上直播运营工作经验；
2.了解互联网相关运营知识，熟悉至少一家主流直播平台（抖音、快手、小红书等）；
3.头脑灵活...
万友经济
1000人以上 | 国有企业 | 汽车销售
岗位职责：
1、向客户详细介绍长安深蓝汽车产品的特点、性能、规格、价格并与竞争对手产品做合理比较。
2、对客户进行有效管理创造客户满意度和忠诚。
3、有效贯彻公司的各类营销策略，完成销售指标。
4、依托公司整体资源优势，开发潜在目标客户。
5、按销售流程向客户提供咨询、售车服务及跟踪服务。
6、协助客户办理车辆销售的相关手续。
任职要求：
1、统招大专及以上学历、男女不限、形象气质佳。（能力强者可适当放宽要求）。
2、有汽车销售经验者优先，有零售及门店销售两年以上经验者优先。
3、有C1以上驾驶证。
4、年龄在22-35岁之间。
1、熟练掌握产品知识，及时了解产品动向
2、熟悉销售流程、销售接待、产品分析、交车流程
3、对分级客户及时处理
4、每天进行销售工作总结
5、对客户进行回访，做好客户满意度，进行客户精耕
补充说明：
1、熟练驾驶
2、有汽车行业销售经验优先
3、沟通、应变能力强
1、负责公司客户的试乘试驾工作，车辆的管理工作
2、负责向客户讲解车辆相关操作流程
3、协助部门经理完成其它销售辅助工作
健乐医药
101-500人 | 民营 | 医药经销
工作职责:1.调查、分析产品渠道销售市场，总体统筹、规划产品的任务指标和销售策略，对负责区域承担全年销售任务；2.按月分解、完成销售任务，确保当月完成所辖区域的销售和回款任务；3.完成日常客情维护及市场信息搜集；4.协调客户质量投诉及其他部门发货、对账事宜，按照公司内审内控流程进行合规销售。任职资格:1.3年以上化妆品渠道销售经验和渠道、客户资源；2.熟悉化妆品相关的法律法规和市场情况；3.具备良好的沟通、协调、攻关和团队管理能力。
岗位职责：
1、负责公司产品的推广、宣讲；
2、熟悉公司企业文化、品牌文化、产品风格及定位，负责对公司新产品进行现场会议培训；
3、能够迅速理解并掌握各种新知识，讲授课程，解答疑难问题，可独立开发培训课程，编制培训教材、教案、执行课程培训内容;
4、熟悉公司产品特点，组织安排培训授课活动;
任职资格:
1、本科及以上学历，播音主持专业优先；
2、有培训讲课，会议营销演讲、现场讲座经验者优先；
3、普通话标准，熟悉办公软件及PPT写作，熟悉使用办公软件制作课件；
4、富有激情，有亲和力，语言富有感染力，良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；
5、有团队协作精神，适应出差。
帆禄昊
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
远大医药
51-100人 | 民营 | 医药经销
任职要求：
1.负责第三终端事业部各区域销售团队组建及管理；
2.带队深入市场拉单，开发大客户（诊所、卫生室），维护及管理优质客户；
3.有效组织实施品种推广，制定有效的动销政策拉动业绩增量；
4.建立客户信息库；
5.配合销售总监设计市场营销策略，完成公司制定的工作任务指标；
6.有效完成年度任务；
7.根据部门当期销售目标完成情况，开展数据分析及工作总结，对标年度工作规划分解目标；
8.完成上级交办的其他工作事项。
任职资格：
1.具备市场营销相关工作经验，熟悉行业情况，有一定资源的资深销售职业经理人优先考虑；
2.能适应省内出差，带队拉单，培养新人的管理能力；
3...
大环工具
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
信一堂
51-100人 | 民营 | 医疗设备/器械制造
聚乾饮食文化
50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网
弘圣医药
51-100人 | 民营 | 医药经销
诗情装饰
501-1000人 | 民营 | 装修装饰
正舸口腔医院连锁
51-100人 | 民营 | 医疗/整形/康养
重庆早八点文化科技
51-100人 | 民营 | 教育培训
渝海
51-100人 | 民营 | 家居/家具/家电
重庆选址拓展/新店开发工资
平均月薪：¥9324
薪资区间：2000-48000元/月
236
个岗位
学历要求分析
重庆选址拓展/新店开发需要什么学历？
不限学历占
94.5%
， 高中占
1%
， 中技/中专占
0.5%
， 大专占
3.2%
， 硕士占
0.5%
。
经验要求分析
重庆选址拓展/新店开发需要什么经验？
不限经验占
43.4%
， 1-3年占
25%
， 3-5年占
23.9%
， 5-10年占
5.4%
， 10年及以上占
2.1%
。
重庆选址拓展/新店开发最新投递
王先生
2025-05-13
投递了小小坞花木市场的选址拓展/新店开发经理职位
李先生
2025-05-08
投递了重庆一只酸奶牛食品连锁有限公司的选址拓展专员职位
唐先生
2025-05-08
投递了小小坞花木市场的选址拓展/新店开发经理职位
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