鸿岑机械
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
我司是汽车零配件锻造机加一体的,现想招一名机加现场管理,要求稍微高一点,最好是数控车床调试及加工中心调试,懂技术的。
基本岗位职责:
1、根据计划安排生产任务,高效完成生产任务;
2、及时处理现场异常情况,对生产进行跟踪和指导;
3、负责员工作业指导书,操作规程,安全等进行培训;
4、管理生产设备,及时报修跟踪设备保养情况;
5、领导安排的其他事宜。
任职资格
1、五年以上工作经验,有车间生产管理/技术调试经验者优先;
2、熟练操作电脑;
3、为人干练、踏实、责任心、成本意识较强、具备较强的改善意识。
水星家纺
101-500人 | 民营 | 商超/批发/零售
岗位职责:
1、负责各大商场直营店铺的日常管理;
2、下达各店铺营业指标并协助完成;
3、分析营业状况、市场动态,及时总结数据,反馈信息;
4、对线下门店的日常管理;
5、负责管理门店日常营运,销售、人力、活动等;
6、监督店铺人员日常工作情况,处理店面在销售方面遇到的问题。
任职要求:
1、大专及以上学历;头脑灵活、有想法、有干劲
2、有商场床上用品及家纺品牌行业同岗位经验3-5年,具有较强的店务管理经验;
3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。
宏腾服装商行
50人以下 | 民营 | 服装/纺织
岗位职责:
1、负责各区域门店日常运营过程中服务流程及服务标准化制定;
2、负责门店服务质量监督,对门店遇到的问题及时提供指导和帮助;
3、指定门店人员的考核方案,对门店人员进行培训及考核;
4、负责门店客户满意度调查,分析顾客需求,制定服务优化方案;
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄22-45岁,高中及以上学历;
2、有1年以上门店或市场管理经验,具有连锁门店零售行业经验优先;
3、善于沟通表达,抗压能力强。
诸事兴科技
51-100人 | 民营 | 服装/纺织
1、大部分上班在观音桥,偶尔出差。
2、负责店铺日常营运督导。
3、负责员工VIP监督辅导。
4、下达店铺营业指标并协助完成。
5、日常巡店,根据区域市场动态,门店经营数据,实时调整门店营销方案。
6、做好人员管理,负责各门店人员面试、入职、离职、培训、激励绩效、考核事项、督促、指导员工高效率工作。
广东阔淼生活用品有限公司
51-100人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
职位描述1、负责渠道各项KPI的达成,包括销售指标、促销计划、陈列计划等;2、负责渠道的促销员的招募、培训和管理;3、负责渠道的各门店的客情维护。职位要求:1、大专及以上学历,山姆、沃尔玛、运营督导工作经验优先(金融、管理、市场营销、销售相关专业佳);2、较强的数据分析能力;3、熟悉各类大型超市的项目运营体系搭建、运营管理标准化的内容;4、工作细致、认真、有责任心、踏实诚恳,条理清晰、较强的沟通能力;5、优秀的组织协调能力;6、适应经常出差,自驱性和抗压能力强。薪资福利:1、薪资架构:基本工资+提成2、试用期1-3个月(能力优秀者可提前转正);3、入职后享有国家法定节假日;4、完善的薪酬体制:...
安徽谊品弘科技有限公司
50人以下 | | 软件
【工作职责】1、及时了解市场情况,根据公司战略发展,配合招商完成对应的开店任务;2、能够清晰了解并解决加盟商诉求,包括但不限于门店管理、人员招聘、合规化门店运营等问题;3、针对不同类型加盟商匹配对应资源与项目,并负责后期的项目推进、管理工作;4、能够根据产品、营销、市场及消费者等需求,收集、监控及分析区域行业市场信息,围绕业绩目标开展差异化营销方案输出;5、推动相关方案落地执行及总结优化,促进加盟门店销售及客流不断增长。【任职资格】1、大专及以上学历,35岁以内;2、有2年以上连锁零售(零食、生鲜)、餐饮等加盟运营管理工作经验,批发部背景优先;3、具有较强的学习能力、逻辑思维能力、沟通表达能力...
重庆市嘉诺食品有限公司
50人以下 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
工作内容:
1、拟定区域渠道及客户拓展推进计划并实施
2、拟定区域产品推广计划、方案并实施
3、对区域渠道及客户拓展进度、产品推广进度、促销活动的落实、销售目标完成进度、预算执行等情况进行跟踪。
4、执行产品价格体系,及时掌握公司产品在各层次的价格状况,并对出现的异常情况进行调控。
5、协助客户开展各渠道销售体系建设与完善,并建立客户档案
6、完成上级领导布置的其他工作任务。
任职要求:
1、有调味品行业销售经验;
3、有较强的组织管理能力;
4、熟练操作办公软件;
5、28岁以上,接受长期出差。
刺小仙(成都)科技有限公司
51-100人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
1、根据公司整体规划,组织实施年度、季度、月度以及节假日的各种促销活动,并监督实施各项促销活动;2、指导监督市场促销活动计划的拟订和实施,制定促销活动经费的申报细则以及审批程序,并对该项程序予以监督;3、协调各区域进行销量的分析并提出业务推进计划;4、设计、发放、管理促销用品以及卖场陈列产品管理;5、制定不同时期,不同促销活动的各项预算,并依据预算控制促销经费的使用;6、对促销人员进行现场培训、考核、管理;7、主持促销人员例会,参加有关策划会议。岗位要求:1、市场营销、管理类、广告类或相关专业大专以上学历;2、两年以上商业策划及组织管理经验;3、有品牌消费品的广告宣传跟踪调查、评估经验;4、本...
上海林清轩生物科技股份有限公司
1000人以上 | 民营 | 其他行业
一、岗位职责1. 门店运营管理• 负责区域内加盟店或直营店的日常运营管理,包括店面形象维护、产品陈列、库存管理等。• 确保门店符合品牌形象要求,提升顾客购物体验。2. 销售支持与业绩提升• 协助门店制定销售计划,开展促销活动,提升门店销售业绩。• 现场指导销售人员,提升销售技巧,确保销售目标的达成。3. 培训与指导• 对门店员工进行产品知识、销售技巧、美容手法等方面的培训。• 定期组织培训会议,提升团队专业能力和服务水平。4. 市场信息收集• 收集市场动态、竞品信息和顾客反馈,及时向公司反馈。• 分析市场趋势,为公司制定市场策略提供依据。5. 活动策划与执行• 协助门店策划开业活动、促销活动等...
聚宸贸易
51-100人 | 民营 | 服装/纺织
技能相似
深圳市开心一点食品饮料有限公司
50人以下 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
岗位职责:1、负责日常督导工作,包括但不限于陈列标准化推进、商品陈列表制作、门店环境维护、规范商户营业情况、协助门店CO活动执行、CRM体系建设等;2、定期巡店并沉淀门店经营数据,分析门店经营状况,协助制定门店improvementplan并推动计划落地;3、以门店提升销售为目标,协助门店推行各类营销活动并指导落地;4、完成上级交代的其他工作任务。岗位要求:1、高中及以上学历,有巡店专员、物流配送等相关工作经验者优先;2、熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力、逻辑思维能力,具备良好的服务意识,有强烈的责任心和执行力;3、工作弹性大,福利优,公司规模大,扁平化管理,是具有较大发展潜力的平台型公司...
重庆别提多美品牌管理有限公司
101-500人 | 民营 | 其他专业服务
【工作内容】 - 负责监督和评估店铺运营状况,定期进行市场调研以获取最新行业动态及竞争对手信息。 - 制定并执行店铺改进计划,包括销售策略、商品陈列、顾客服务等方面,以提升店铺业绩和客户满意度。 - 对店铺员工进行培训,确保其掌握最新的销售技巧和服务标准,帮助店铺团队成长。 - 定期访问店铺,提供现场指导和支持,解决运营中遇到的问题,并给予建设性的反馈和建议。 - 分析店铺销售数据,识别增长机会,并与区域经理合作推动业务发展。 - 协调资源,为店铺提供必要的支持和解决方案,帮助店铺克服困难,实现目标。 【任职要求】 - 拥有2年以上零售或相关领域的管理经验,大健康行业优先; - 具备出色的沟通...
鑫佳盛铝业
50人以下 | 民营 | 建材
技能相似
岗位职责:
1、负责小组产品推广,市场调研,客户开发等相关工作;
2、负责小组客户客情维护,客户管理,做好售后工作;
3、制定销售计划与年度任务分解,通过对本组指标的分解、落实,从而达成小组销售目标;
任职要求:
1、1年以上销售经验,有私家车的优先;
2、对铝门窗行业有相关经验;
3、具有较强的开拓创新精神、分析判断以及强大的逻辑思维和表达能力;
5、身体健康状况良好,能承受较强的工作压力。
大恺睿企业管理
101-500人 | 民营 | 服装/纺织
广东循证滋补生命科技有限公司
101-500人 | 民营 | 互联网/移动互联网
官栈总部在广州海珠区万胜围,该岗位Base成都,负责成都/绵阳/乐山区域督导工作,该岗位的一定要有快消行业ka渠道经验。职位描述1.落实公司在当地卖场、终端店的促销活动,及时更新各门店促销信息,检查门店陈列,使之符合公司标准;2.招聘、培训、考核、管理促销人员,核算促销人员工资和奖金;3.管理促销活动物资,稽查活动费用;4.汇总并反馈活动相关数据,实时收集市场信息,向上级汇报。职位要求1.大专以上学历,35周岁以下;2.2年以上快消行业工作经验,熟悉卖场活动的流程,熟悉所在区域的市场;3.掌握基本的电脑操作,熟练运用OFFICE办公软件;4.良好的组织能力和沟通协调能力,吃苦耐劳,能承受一定的...
重庆明培成商贸有限公司
51-100人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
九龙坡区销售团队管理工资
平均月薪:¥10656
薪资区间:2000-45000元/月
705
个岗位
学历要求分析
九龙坡区销售团队管理需要什么学历?
不限学历占
84.1%
, 初中占
0.1%
, 高中占
2.9%
, 中技/中专占
1.7%
, 大专占
9.5%
, 本科占
1.5%
。
经验要求分析
九龙坡区销售团队管理需要什么经验?
不限经验占
28.8%
, 1年以内占
0.5%
, 1-3年占
37.8%
, 3-5年占
24.5%
, 5-10年占
8.1%
。