固利恒实科技
101-500人 | 民营 | 环保

主要职责:
- 接待管理:负责公司接待工作,包括但不限于公司内部和外部客户的接待。制定接待规范,负责制定和调整接待预算,确保接待的质量和效果;
- 食堂管理:负责公司食堂的日常运营和管理,确保员工饮食健康和安全;
- 印章管理:负责公司印章的管理和维护,确保印章使用的合规性和安全性;
- 宿舍管理:负责公司宿舍的日常管理和维护,确保员工住宿安全和便捷;
- 行政制度管理:负责制定和执行公司的行政制度,确保公司的运营和管理规范有序;
- 公文管理:负责公司公文的收发、管理和工作。确保公文的准确性和及时性,并协调各部门间的公事处理;
- 法务管理:负责公司法务事务的管理和处理,包括合...
康辉建筑
50人以下 | 民营 | 建筑工程
技能相似
1、性格外向,有良好的交际能力、口才能力,与职能部门对接,能酒善歌,会商务应酬;
2、有较好的文字组织能力,能记录整理《会议纪要》,起草和修改申请、报告、文稿,会操作运用办公自动化及远程会议视频系统,能快速录入文字、复印文件;
3、办理员工入职、培训登记,离职手续、人员调动;员工考勤统计及外出人员管理;
4、正确管理公司文件收、发及项目档案、通讯录等文件资料;
5、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
6、电话接听、转接、记录、反馈;
7、各部门沟通、协调,上传下达及制度执行;
8、有工作经验者、会驾驶优先。
9、薪酬:试用期后4000-5000(基本工资+绩效浮动工资+福...
重庆牧哥食品
101-500人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
岗位职责:
1、负责协助公司人力资源管理体系、制度的执行落地,
2、负责监督公司各项规章制度的执行,
3、负责协助完善、优化各项人力管理工作流程,
4、协助参观接待讲解,
5、领导安排的其他事宜。
要求:
1、统招本科学历,人力资源管理或工商管理专业;
2、熟悉人员招聘,具备对人员甄选、识别的能力;
3、能独立操作员工培训,对培训效果的评估、考核具有实操经验;
4、性格开朗,亲和力强,处事公正,原则性强;
5、3-5年同岗位工作经验;
6、普通话标准,女士优先。
当为咨询
50人以下 | 民营 | 人力资源服务
技能相似
1、 本科及以上学历(优秀者可放宽);
2、 28-38岁,人力资源、心理学等相关专业,获人力资源管理师二级证书者优先;
3、有2-3年人力资源主管或同岗位工作经验;
4、独立负责过招聘、培训、绩效模板,熟悉招聘、薪酬、员工关系等工作,有一定的人力资源管理体系思维;
5、具备较强的统筹组织协调能力、推动力、亲和力、逻辑思考能力、学习能力,抗压性能力;
6、性格活泼,思维活跃,有较好的人际理解力,有上进心、责任心。
万普隆能源
101-500人 | 民营 | 煤炭/石油/天然气
技能相似
岗位职责:
1.负责制订公司行政制度方案并监督落实;
2.负责园区招商和对外协调;
3.负责项目申报及专利、商标等知识产权工作;
4. 负责物业管理、园区工程维修、消防安全等园区后勤建设;
5.负责企业文化推广,包括网站维护与新闻更新、典型打造、活动组织等;
6. 负责日常办文办会办事工作(包括证照、合同管理);
7.负责员工体检等日常管理;
8. 负责上级交办事情办理和督办。
任职条件:
1. 本科及以上学历,实际驾龄3年以上,能接受短期出差;
2.两年以上工业园运营管理经历,熟悉产业园模式,独立运作园区项目;
3. 有较强的公关能力、文案能力和交际拓展能力,与客户、政府部门协调;
4. ...
益海嘉里
101-500人 | 外资 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
岗位职责:
1、牵头建立、完善新项目公司、部门、岗位架构和职责体系;
2、协助人事行政经理开展新项目招聘配置、培训、绩效考核、薪酬、劳动关系管理等专业人力资源管理活动,不断提升公司人力资源管理水平,满足公司业务发展对人力资源的需求;
3、协助人事行政经理,编制和完善人力资源管理制度和流程,并贯彻执行;
4、指导并评价团队成员的工作绩效,不断培养和提升所辖人员的素质和能力以满足公司业务发展的要求;
5、规划及执行新项目行政相关工作;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、5年以上人事行政工作经验,本科及以上学历,人力资源相关专业优先;
2、熟悉劳动合同法等相关法律法规;
3、较强的沟通...
扬智咨询
50人以下 | 民营 | 其他专业服务
技能相似
1.负责拟定公司年度培训计划,并组织实施和评价,审核各职能部门年度培训计划和监督指导;
2.负责公司级制度建设,并组织宣贯培训和监督执行;
3.负责公司人力资源管理的监督指导;
4.负责公司企业文化建设,并组织策划和实施;
5.负责公司重要活动、商务宴请、商务接待等的统筹安排和配合支撑;
6.负责公司应对、处理内外部突发事件或危机事件,指导或拟定相关应急预案或危机公关方案;
7.负责公司保密工作和风险管控,制订相关制度、规定,并分解落实和监督指导;
8.负责公司会议的组织、策划和实施,并印发会议记录或纪要;
9.负责公司物资采购管理、车辆及车位管理、分包方管理评价;
10.负...
1.负责拟定公司年度培训计划,并组织实施和评价,审核各职能部门年度培训计划和监督指导;
2.负责公司级制度建设,并组织宣贯培训和监督执行;
3.负责公司人力资源管理的监督指导;
4.负责公司企业文化建设,并组织策划和实施;
5.负责公司重要活动、商务宴请、商务接待等的统筹安排和配合支撑;
6.负责公司应对、处理内外部突发事件或危机事件,指导或拟定相关应急预案或危机公关方案;
7.负责公司保密工作和风险管控,制订相关制度、规定,并分解落实和监督指导;
8.负责公司会议的组织、策划和实施,并印发会议记录或纪要;
9.负责公司物资采购管理、车辆及车位管理、分包方管理评价;
10.负责公司交办的其他事...
海特环保(集团)
1000人以上 | 民营 | 环保

建立并完善集团行政人事管理体系,制定集团行政人事相关的管理制度、工作流程、管理标准,并监督执行;负责行政、人事年度工作计划的拟定。根据经营计划协助上级拟定组织机构、职责。
1、组织编制集团的组织结构、优化流程、经营管理等业务规范、标准及规章制度,经审批后监督执行;
2、编制部门年度经营计划和财务预算,经审批后组织实施;
3、参与高级管理、技术人员的面试、考核工作;
4、负责组织公司高级管理人员述职评价;
5、参与制定中高层评价、职业生涯规划;
6、参与制定公司薪酬制度;
7、参与制定公司组织机构;
8、负责做好公司团队建设工作,协调、处理员工矛盾;负责承上启下作用,协调各部门之间关系;
9、负...
凯蔓石材
51-100人 | 民营 | 建材
技能相似
(1) 协助公司总经理室处理公司日常管理事务,检查、督办、协调公司有关决议、指示的执行情况,并将有关信息及时汇报。
(2) 全面负责公司行政后勤保障管理工作,包括公司车辆管理、食堂管理、考勤管理、办公用品购买、费用报销审核等各方面的工作。
(3)人员招聘。
(4) 公司总经理交办的其他事项。
(5)熟悉报批报建最优先
职责要求:
1、有责任心、沟通协调能力好;
2、有魄力、判断力、执行能力强;
3、有建筑行业经验优先;
4.有新厂筹建经验优先。
5.熟悉报批报建最优先
柒安集团
101-500人 | 民营 | 电气/电力/水利
技能相似
从事制造行业8年以上
职位概述
我们是一家快速发展的电缆制造企业,致力于通过扁平化管理提升组织效能。现寻找一位兼具行政统筹与人力资源管理经验的复合型高管,负责优化企业运营流程、推动组织文化建设,并支持战略目标落地。候选人需具备大型企业跨部门协作经验,擅长在扁平化架构中通过高效沟通与资源整合解决问题。
核心职责
一、行政管理与运营优化
1. 搭建适应扁平化管理的行政体系,优化制度流程(如审批、会议、资产等),提升跨部门协作效率;
2. 主导办公环境规划、后勤保障及安全生产合规管理,支持生产部门高效运转;
3. 统筹年度行政预算,控制成本并提升资源使用效率;
4. 处理政府关系、企业...
三中英才
501-1000人 | 民营 | 教育培训
技能相似
岗位职责
一、行政工作:
1、负责公司来访客户的接待,保持前台环境整洁;
2.、电话接听转接工作,熟悉各部门人员,根据客户需要,主动为其留言,并落实到相关工作人员;
3、前台传真、信件和快递的接收、发放工作等;
4、负责办公设备、用品的请领、分发等工作,管理得当,办公用品领用流程化管理;
5、会议室预定的安排、投影仪的管理,纸杯的领用等会议的行政支持;
6、协助组织公司活动和公司日常事务及其他行政工作。
二、具备HR工作基础知识,负责对接总部人事部相关工作(考勤管理,校区人员花名册跟新等)
三、财务:
1.具备一定的现金管理经验
2.负责校区续费、转介绍数据的报...
重庆方仁科技有限公司
51-100人 | 民营 | 家居/家具/家电
技能相似
岗位职责:
1、负责制定行政工作发展规划、预算方案,制定行政管理规章制度、设定标准和流程,并监督和指导各部门执行;
2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作;
3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等,做好记录,编写会议纪要和决议,并督促各部门贯彻执行;
4、负责公司对外接待、政府部门的外联及公共关系维护工作;
5、负责固定资产及办公用品的购买,对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作;
6、负责协调各部门之间的关系,积极响应各部门对行政支持的需求。
任职要求:
1、2年以上同岗位工作经验;
...
华恩实业
51-100人 | 民营 | 装修装饰
技能相似
岗位职责:
1、人力资源工作:处理员工关系(入职、转正、离职、调岗、晋升等)和人事行政相关问题;
2、后勤支持和工作安排,如办公环境管理、会议安排、固定资产管理、办公用品管理、车辆管理、外事接待、组织开展企业文化建设活动等;
3、撰写公司对内、外正式文件,熟练公文撰写及长期关注社政时事;
4、完成公司交办的其他工作。
岗位要求:
1、男女不限,应届毕业生,全日制本科以上学历,语文高考120,新闻传媒类、中文专业、秘书优先;
2、书面及口头表达能力优秀,有极强的写作能力及文字功底,了解社政时事,有看新闻及良好的阅读习惯;
3、较强的逻辑分析能力...
重庆中诚嘉德机械制造
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
技能相似
协助完成各项工作,要求本科学历,接受应届生,因为我们厂是机械厂,所以需要吃苦耐劳的同学来加入哟
鲜渝沣农业开发
50人以下 | 民营 | 农林畜渔
技能相似
重庆文秘工资
平均月薪:¥4965
薪资区间:1200-20830元/月
6101
个岗位
学历要求分析
重庆文秘需要什么学历?
不限学历占
74.2%
, 初中占
0.8%
, 高中占
4.9%
, 中技/中专占
2.9%
, 大专占
14.9%
, 本科占
1.9%
。
经验要求分析
重庆文秘需要什么经验?
不限经验占
70.3%
, 1年以内占
0.9%
, 1-3年占
23.2%
, 3-5年占
4.4%
, 5-10年占
0.9%
。
重庆文秘最新投递

周女士
2025-05-12
投递了重庆交通大学工程设计研究院有限公司云南分公司的文员职位

陈女士
2025-05-12
投递了重庆渝千喜商贸有限公司的办公室文员职位