面设计、等教学工作;2、熟练掌握计算机组装与网络维护知识;3、积极进取、吃苦耐劳、责任心强且善于交际;4、有相关的教学或电脑维护经验者优先。备注:学校直招,入职即签订劳动合同,购买五险+社保!
络推广、、程序员、客服等)的整体工作。2.负责将上级领导分配或其他部门派发的任务,按下级岗位进行分配,并监督执行。3.在职责范围内,协调下级岗位与其他部门岗位的工作。4.在职责范围内,对下级岗位不能处理的问题进行处理。对于不能在职责范围内处理的问题,上报上级领导进行处理。5.负责本部门岗位人员规划,拟定招募计划与需求,并在人事部协助下,对空缺的各岗位人员进行招募。6.负责对下级岗位人员工作绩效的考核和评审,以及转正、解聘、升职、降级的申请。7.负责本部门各项制度(内容编辑制度、流程编辑制度、程序开发制度等)的制定。8.负责网站运营相关各项文档(各项资质申请等)的撰写。9.负责网站各项运营认证(可信网站等)的办理、年审工作。10.负责网站运营环境(主机托管、网站域名、通用网址等)的构建,接洽与甄选IDC、ISP,保证网站运营环境的畅通、稳定、高效。11.负责网站各项运营资质(ICP备等)的办理。12.负责与业务部门进行沟通,了解网站开发和修改的需求,形成技术文档,供网站系统开发商进行开发和修改,与网站系统开发商进行沟通,保证业务需求通过技术方式得以实现。13.负责控制网站系统开发商进度,保证开发进程如期进行。14.负责搜索营销管理(SEO、SEM),及日常数据监督、统计及分析,形成数据分析结论,并据此调查产品和运营策略并推动实施;15.对运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,提出产品优化方案并推动实施,持续提高用户转化率;16:有新媒体网络推广和运营经验
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