共找到9条重庆人资/行政/财务/管理职位
岗位职责:
1、负责全面主持公司各项财务工作的开展。按照国家法律法规和财务会计制度的要求,组织搭建公司会计核算体系,拟定和完善公司各项财务管理制度,并对公司财务活动实施监督和控制;
2、根据公司的经营情况,负责汇总财务预算资金计划,审核资金的合理使用;
3、负责收集,审核,整理各部门提交的月度资金计划表,监督资金流入时间、金额,并提供合理的资金使用计划;
4、负责制定部门工作计划,并按计划完成情况进行自查;
5、负责审核各项经济业务,确保收入、支出都符合公司的相关报销流程和规定;
6、监督现金和银行存款的管理,杜绝管理漏洞,保证资金的安全完整;
7、全面负责公司财务核算工作,建立...
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岗位职责:
1、审核、起草、修订各类合同及法律文件;
2、处理公司运营过程中的相关法律手续,保证公司经济行为的合法性;
3、处理各类诉讼、仲裁案件及纠纷事件;
4、带领法务团队,管理公司的法务工作,保持日常与司法部门的工作联系,管理外聘律师;
5、解答公司运营中出现的法律问题,向其他部门或人员提供法律咨询;
6、协助公司内部进行法律宣传、培训工作;
7、完成领导交办的其他事务。
任职要求:
本科及以上学历;
法学相关专业,通过国家司法考试,取得执业律师资格,有同行业或同岗位工作经验者优先;
熟悉民法典、公司法、劳动法等相关法律法规;熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程;...
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岗位职责:
1、负责财务核算体系,加强税务管理,建立内部控制体系,提升财务规范性;
2、编制财务报告,建立财务报告体系,向管理团队提供及时有效的财务状况及经营状况分析;
3、组织编制公司的月度/年度经营状况报表,根据盈亏情况,提出合理化建议,组织经营团队总结分析;
4、组织编制公司的月度/年度预算,根据预算的执行情况,提出合理化建议,组织经营团队总结分析;
5、组织编制公司的月度内外账务,为销售部提供准确的账务数据报表,及供应商往来账务;
6、参与公司业务信息与系统建设,为公司内部运营及业务数字化转型提供财务支撑。
任职要求:
1、大专及以上学历,本科优先,财会专业,有中级会计证书;
2、3...
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